Приложение N 2. Перечень повышений тарифных ставок (окладов), стимулирующих и компенсационных выплат, установленным работникам бюджетной сферы по состоянию на 1 января 2005 г.

Приложение N 2
к решению
Боровского районного Собрания
от 19 января 2005 г. N 3

Перечень
повышений тарифных ставок (окладов), стимулирующих и компенсационных
выплат, установленным работникам бюджетной сферы по состоянию
на 1 января 2005 г.

Повышений тарифных ставок (окладов), стимулирующих и компенсационных выплат, установленных работникам бюджетных организаций	Размеры повышения тарифной ставки (оклада) доплат и надбавок	Нормативный правовой акт, устанавливающий данный вид выплаты
Надбавка водителям автотранспортных средств за классность	за 2 класс - 10% за 1 класс - 25%	Постановление Госкомтруда СССР и ВЦСПС от 20.02.1984 г. N 58/3-102
Доплата к тарифной ставке уборщикам производственных и служебных помещений за работу с неблагоприятными условиями труда#	10% - 12%	Постановление Госкомтруда СССР и Секретариата ВЦСПС от 03.10.1986 г. N 387/22-78
Здравоохранение и социальная политика
Повышение тарифных ставок (окладов) работников в связи работников в связи с опасными для здоровья и особо тяжелыми условиями труда производится	в учреждениях здравоохранения на 15, 25, 30, 40 и 60 процентов, в учреждениях образования и социальной защиты на 15, 25, 30 процентов	Приказ Минздрава России от 15.10.1999 г., N 377 "Об утверждении положения об оплате труда работников здравоохранения
Надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях социального обслуживания населения области"	30% - за первые три года и по 15% должностного оклада за каждые последующие два года непрерывной работы, но не более 60% должностного оклада - врачам и среднему медицинскому персоналу домов- интернатов всех типов, расположенных в сельской местности: 20% оклада за первые три года и 10% за последующие два года непрерывной работы, но не выше 30% оклада - другим работникам, специалистам, служащим. рабочим	Постановление Минтруда России от 08.06.1992 года, с изменениями от 24.02.1993 года, 30.01.1998 г. пункт 1.1 Постановление Минтруда России от 08.10.1992 г с изменениями от 25.10.2002 Пункт 1
Надбавка за продолжительность непрерывной работы в учреждениях здравоохранения	30% - за первые три года и по 25% должностного оклада за каждые последующие два года непрерывной работы, но не более 80% должностного оклада: 30% оклада за первые три года и 15% за последующие два года непрерывной работы, но не выше 60% оклада 30% оклада за первые три года и 10% за последующие два года непрерывной работы, но не выше 40% оклада 30% оклада за первые три года и 10% за последующие два года непрерывной работы, но не выше 30% оклада	Приказ Минздрава России от 15.10.1999 N 377 "Об утверждении положения об о