Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
См. данную форму в редакторе MS-Word
Приложение 4
Форма справки
о проведении контроля за выполнением коллективного договора (соглашения)
1. Наименование организации _____________________________________________
2. Юридический адрес ____________________________________________________
3. Ф.И.О. руководителя __________________________________________________
4. Форма собственности __________________________________________________
5. Отрасль экономики ____________________________________________________
6. Численность работающих _______________________________________________
7. Численность членов профсоюза _________________________________________
8. Ф.И.О. председателя профсоюзной организации __________________________
9. Срок действия коллективного договора (соглашения) ____________________
10. Дата принятия коллективного договора (соглашения) ___________________
11. Стороны, подписавшие коллективный договор (соглашение) ______________
12. Место и дата регистрации коллективного договора (соглашения) в органе
по труду
_________________________________________________________________________
13. Подведение итогов выполнения коллективного договора (соглашения)
проводится: 1 раз в год, 2 раза в год, 1 раз в
квартал (нужное подчеркнуть)
14. Форма осуществления контроля за выполнением коллективного договора
(соглашения) __________
15. Наличие материалов по подведению итогов выполнения коллективного
договора (соглашения) (протоколы заседаний и др.) ______________________
________________________________________________
16. Пункты коллективного договора (соглашения), условия которых
не выполнены ________________
17. Меры, принимаемые сторонами по невыполненным пунктам коллективного
договора (соглашения)
_________________________________________________________________________
18. Основные разделы коллективного договора (соглашения) ________________
19. Минимальная заработная плата в организации, средняя заработная плата
_________________________________________________________________________
20. Существующие виды доплат и иных стимулирующих выплат ________________
21. Срок выплаты заработной платы _______________________________________
22. Задержка выплаты заработной платы ___________________________________
23. Дополнительные социальные льготы и гарантии, предусмотренные
коллективным договором (соглашением) ____________________________________
24. Компенсации и льготы работникам, работающим во вредных и (или)
опасных условиях труда __________________________________________________
_____________________________________________
25. Охрана труда, аттестация рабочих мест _______________________________
26. Пенсионное и медицинское страхование ________________________________
_________________
27. Помощь, оказанная организации при составлении коллективного договора
(соглашения) отраслевым профсоюзом или специалистом по труду
соответствующего органа по труду, наличие отраслевого соглашения _______
_________________________________________________________________________
2В. Дополнительные сведения об организации ______________________________
29. Рекомендации, выданные при проведении проверки
______________________________________________ ______________
(Ф.И.О. специалиста по трудовым отношениям) (подпись)
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.