На основании Устава Приморского края
1. Внести следующие изменения в долгосрочную целевую программу "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Приморского края на 2009-2011 годы", утвержденную постановлением Администрации Приморского края от 06 марта 2009 года N 59-па (далее - Программа):
1.1. В разделе 2 Программы:
1.1.1. Изложить абзац 2 в следующей редакции:
"государственные должности Приморского края (за исключением выборных должностей);";
1.1.2. Изложить абзац 4 в следующей редакции:
"муниципальные должности (за исключением выборных должностей);";
1.1.3. Изложить абзац 11 в следующей редакции:
"порядка обучения лиц, включенных в резерв развития управленческих кадров Приморского края (далее - Резерв развития);";
1.1.4. Изложить абзац 15 в следующей редакции:
"обучения лиц, включенных в Резерв развития, и эффективного использования Резерва;";
1.2. Заменить в абзаце 3 раздела 3 Программы слова "профессиональное обучение лиц, включенных в Резерв развития управленческих кадров Приморского края (далее - Резерв развития)" словами "обучение лиц, включенных в Резерв развития";
1.3. Изложить абзац 2 раздела 5 Программы в следующей редакции:
"Обучение лиц, включенных в Резерв развития, осуществляется государственными образовательными учреждениями высшего профессионального образования, определяемыми в соответствии с Федеральным законом от 21 июля 2005 года N 94-ФЗ "О размещении заказов на поставки товаров, выполнение работ, оказание услуг для государственных и муниципальных нужд".";
1.4. В разделе 8 Программы:
1.4.1. Заменить в абзаце 3 слова "порядка работы с Резервом, порядка и условий профессионального обучения лиц, включенных в Резерв" словами "порядка обучения лиц, включенных в Резерв развития";
1.4.2. Изложить абзац 10 в следующей редакции:
"создание системы обучения лиц, включенных в Резерв развития".
1.5. В приложении (Основные мероприятия по реализации Программы) к Программе:
1.5.1. Наименование раздела 4 изложить в следующей редакции:
"4. Система обучения лиц, включенных в Резерв развития";
1.5.2. Изложить графу 2 пункта 4.1. в следующей редакции:
"Проведение анализа соответствия уровня подготовки лиц, включенных в Резерв развития, требованиям, предъявляемым к целевым должностям, для организации их обучения";
1.5.3. В графе 2 пункта 4.2. исключить слово "профессионального", заменить слово "Резерв" словами "Резерв развития";
1.5.4. Изложить графу 2 пункта 4.3. в следующей редакции:
"Размещение заказов на оказание образовательных услуг для государственных нужд в целях обучения лиц, включенных в Резерв развития";
1.5.5. Изложить графу 5 пункта 4.3. в следующей редакции:
- |
1000 |
1000 |
1.5.6. Исключить пункт 4.4.
2. Департаменту массовых коммуникаций Приморского края (Мельнишин) опубликовать настоящее постановление в средствах массовой информации.
Губернатор края - |
С.М. Дарькин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Корректировке подверглась цель Программы. Установлено, что целью Программы не является отбор, подготовка и эффективное использование кадров для замещения выборных должностей, как государственных, так и муниципальных.
В круг задач Программы включено правовое и информационное обеспечение механизмов выявления, формирования Резерва посредством определения порядка обучения лиц, включенных в резерв развития управленческих кадров Приморского края (ранее определения порядка профессионального развития лиц, включенных в Резерв).
Постановление Администрации Приморского края от 8 июля 2009 г. N 177-па "О внесении изменений в постановление Администрации Приморского края от 06 марта 2009 года N 59-па "Об утверждении долгосрочной целевой программы "Формирование и подготовка резерва управленческих кадров Приморского края на 2009-2011 годы"
Текст постановления опубликован в "Приморской газете" от 14 июля 2009 г. N 51 (333), в "Сборнике нормативных правовых актов Губернатора Приморского края и Администрации Приморского края" от 16 июля 2009 г. N 23