Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Решение Думы Арсеньевского городского округа Приморского края от 28 декабря 2005 г. N 392 "Об утверждении Положения "Об установлении размеров оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления Арсеньевского городского округа"

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

Решением устанавливаются виды денежного содержания лиц, замещающих муниципальные должности. Оно состоит из должностного оклада, надбавок к должностному окладу за квалификационный разряд, выслугу лет, особые условия муниципальной службы и иных дополнительных выплат, на которые начисляются районный коэффициент и процентная надбавка к заработной плате за работу в местностях с особыми климатическими условиями. Оплата труда муниципальных служащих выплачивается за счет средств местного бюджета.

Утверждены размеры окладов, представленные схемой, регламентировано, что устанавливаются они распоряжением руководителя органа местного самоуправления. Суммы варьируются от 9 000 рублей (оклад главы, председателя Думы округа) до 1 641,6 рублей (оклад простого специалиста). Вообще же утверждается 24 тарифных ставки в соответствии со значимостью занимаемых должностей: начиная с главы, заместителей, управляющего делами и руководителя аппарата Думы, председателей комитетов и заканчивая помощниками, советниками, специалистами различных уровней.

Отдельно прилагается и расчет размеров надбавок в соответствии с квалификационным разрядом, также устанавливаемых распоряжением руководителя органа местного самоуправления. Всего насчитывается 12 разрядов: действительные муниципальные советники 1, 2 и 3 классов, муниципальные советники также 3-х классов, советники и референты муниципальной службы тоже 3-х классов. Суммы надбавок составляют от 2 206 - действительным муниципальным советникам 1 класса до 450 - референту муниципальной службы 3 класса.

Регламентировано, что размеры окладов и надбавок индексируются с учетом изменения должностных окладов по соответствующей должности государственной гражданской службы края.

Кроме размеров окладов и надбавок, документом устанавливаются объемы дополнительных выплат. В их числе ежемесячная надбавка за выслугу лет: за выслугу свыше 15 лет она составляет 30 процентов, от 10 до 15 лет - 20 процентов, от 5 лет до 10 - 15, от 1 года до 5 лет - 10 процентов. Ежемесячная надбавка за особые условия муниципальной службы начисляется в размерах от 200 до 60 процентов должностного оклада в зависимости от принадлежности муниципальных должностей различным категориям: "А", "Б" и "В". Выплачивается муниципалам также ежемесячное денежное поощрение в соответствии с личным вкладом в размере, установленном трудовым договором и не превышающем 100 процентов должностного оклада. Что касается отпускных, то начисление их производится в размере двух должностных окладов, материальной помощи к отпуску - в размере одного должностного оклада. При условии наличия у сотрудника ученого звания, степени, ему выплачивается надбавка в определенных муниципальными правовыми актами размерах и порядке. За работу со сведениями, составляющими государственную тайну, также полагается надбавка - ежемесячная, в определенных федеральным законодательством размерах и порядке. Предусматривается также единовременное денежное вознаграждение за выполнение особо важных и сложных заданий, по случаю знаменательных дат - в размере не более одного должностного оклада, оно выплачивается в соответствии с правовым актом, утвержденным руководителем органа местного самоуправления.

Определены условия формирования фонда оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности. Так, в соответствии с Решением, сверх суммы средств, направляемых для выплаты должностных окладов, предусматриваются дополнительные. Объемы дополнительных средства прописаны исходя из вероятности возникновения потребности в начислении той или иной надбавки. Средства фонда, следует из документа, руководитель органа местного самоуправления вправе перераспределять в установленных пределах.

Утверждается, что применение установленного настоящим Положением порядка к лицам, замещавшим муниципальные должности до 01 января 2006 г., осуществляется на основании письменного уведомления руководителя органа местного самоуправления.

Решение вступает в силу после опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 01.01.2006 г.

Решение Думы Арсеньевского городского округа Приморского края от 28 декабря 2005 г. N 392 "Об утверждении Положения "Об установлении размеров оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности в органах местного самоуправления Арсеньевского городского округа"


Настоящее Решение вступает в силу после опубликования и распространяется на правоотношения, возникающие с 1 января 2006 г.


Текст Решения опубликован в газете "Деловой "Восход" (приложение к газете "Восход") за февраль 2006 г. N 3 (39)


Получите полный доступ к системе ГАРАНТ бесплатно на 3 дня!
Получить доступ
РЕКЛАМА erid 4CQwVszH9pWwojUA9Q3