Информация Тульского регионального отделения Фонда социального страхования РФ "Частные фонды допустили к обязательному пенсионному обеспечению"

Компания по выбору населением пенсионных партнеров в 2004 стартует 1 июля. Если в прошлом году население имело возможность доверить управление своими пенсионными накоплениями одной из 55 частных управляющих компаний (УК), то летом нынешнего года список значительно расширится, на рынок выйдут негосударственные пенсионные фонды (НПФ).

Фонд или управляющий? Различий между НПФ и УК множество. К примеру, накопительная пенсия, передаваемая государственным Пенсионным Фондом (ПФ) частной управляющей компании, остается собственностью государства. УК является по сути лишь наемником-консультантом, советующим, в какие акции, облигации и прочие активы разместить пенсионные накопления. А деньги, попавшие из государственного ПФ в негосударственный, становятся собственностью последнего. Выплаты пенсий гражданам, выбравшим управляющую компанию, производит государственный ПФ. Их ежемесячный размер, будет определяться как сумма накоплений, поделенная на так называемый средний срок дожития - 19 лет, или 228 месяцев. НПФ же сами будут выплачивать пенсии в рамках обязательного страхования и смогут предложить выбор пенсионных планов.

В отличие от управляющих, НПФ не будут проходить конкурсного отбора для участия в пенсионной реформе - им достаточно лишь написать заявление и выполнить установленные законом требования. Поэтому при выборе НПФ (как впрочем и УК) необходимо выяснить как долго он работает на рынке, успешно ли выдержал кризис 1998 года и при этом не только остался на плаву, но еще и выполнял свои обязательства. Не секрет, что после дефолта многие фонды лишились лицензии. Самым шумным оказалось банкротство кемеровского НПФ "Стимул-фонд", входившего в число 50 крупнейших в России. В результате более 32 000 участников фонда остались у разбитого корыта. Близость фонда к "голубым фишкам" может сыграть на руку будущему пенсионеру - он вряд ли обанкротится или неожиданно исчезнет, прихватив с собой деньги вкладчиков. Другой важный аспект - инвестиционный доход фонда за последние несколько лет работы. Этот показатель должен на несколько процентов превышать уровень инфляции (по прогнозам, в нынешнем году она составит 8-10%). Так в прошлом году НПФ обеспечили в среднем около 15% дохода. Среди ключевых финансовых показателей - размер имущества фонда для обеспечения уставной деятельности. Чем выше этот показатель - тем большей финансовой устойчивостью обладает данный фонд. От того, насколько эффективно размещаются резервы, зависит, как быстро будут расти ваши пенсионные накопления. У каждого НПФ существует свой собственный план размещения средств, который фонд утверждает после согласования с Инспекцией НПФ один раз в год. Например, обанкротившийся НПФ "Стимул-фонд" пострадал из-за того, что все средства вкладывал "в одну корзину": его активами управлял аффилированный Кузбасспром-банк, который не пережил кризиса 1998 года, был признан банкротом и "потянул" за собой фонд. По закону НПФ обязан передать пенсионные накопления под управление УК. То есть, какой бы НПФ вы ни выбрали, распоряжаться вашими деньгами все равно будут частные управляющие компании.

Необходимо внимательно изучать правила фонда. Именно этот документ определяет, как НПФ будет выплачивать пенсию. Существуют два основных вида схем: с фиксированными выплатами и фиксированными взносами. С первой программой ситуация следующая: исходя из ваших требований (например, после выхода на пенсию получать ежемесячно 3000), НПФ рассчитает размер отчислений, которые должны проводиться в фонд. Вторая схема предполагает два разных варианта. Первый: клиент самостоятельно устанавливает объем отчислений в НПФ, при этом, сколько именно средств накопится на счету, можно будет узнать лишь после выхода на пенсию, такая программа предусматривает пожизненные выплаты. Во втором варианте клиент сам определяет срок выплат (например, пять, десять лет и т.д.). Таким образом, сумма отчислений распределяется пропорционально тому времени, в течение которого вы хотите получать пенсию, но если вы "промахнулись" со своими расчетами, и вместо "запланированных" пяти лет проживете, к примеру десять, то последнюю "пятилетку" не получите от фонда ни копейки.

Негосударственный пенсионный фонд, как и управляющую компанию, можно менять только один раз в год. До 1 июля мужчинам до 1953, женщинам до 1957 года рождения (имеющим право на накопительную часть пенсии) государственный ПФ направит извещения о состоянии лицевого счета (суммы накопленные за 2002-2003 годы, включая инвестиционный доход), и каждый может с 1 июля сделать свой выбор управляющей компании или негосударственного пенсионного фонда, от которого будет зависеть размер будущей пенсии. Средства же не определившихся будет инвестировать государственная УК.

Начальник Управления

ПФ по Зареченскому

району г. Тулы

Гуськов О.А.