Постановление Главы муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района Тульской области от 10 сентября 2007 г. N 54 "О проведении конкурса на замещение вакантной должности директора муниципального учреждения культуры "Центр народного творчества и кино" муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района"

Постановление Главы муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района от 10 сентября 2007 г. N 54
"О проведении конкурса на замещение вакантной должности директора
муниципального учреждения культуры "Центр народного творчества и кино"
муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района"

Во исполнение решения Собрания депутатов муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района от 30.06.2006 г. N 13-67 постановляю:

1. Провести конкурс на замещение вакантной должности директора муниципального учреждения культуры "Центр народного творчества и кино" муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района с 14 сентября 2007 года по 26 сентября 2007 года в соответствии с условиями проведения конкурса.

2. Определить местом проведения конкурса администрацию муниципального образования рабочий поселок Одоев Одоевского района, расположенную по адресу: 301440 Тульская область, п. Одоев, ул. Карла Маркса, д.41.

3. Опубликовать объявление о порядке приема документов на участие в конкурсе, проект трудового договора с руководителем муниципального учреждения в установленном порядке.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю за собой.

5. Постановление вступает в силу со дня опубликования в районной газете "Новая жизнь".

Глава администрации

муниципального образования

рабочий поселок Одоев Одоевского района

Н. И. Евсеев

Условия конкурса

В конкурсе имеет право участвовать любой гражданин РФ не моложе 21 года, отвечающий следующим требованиям: свободное владение русским языком; наличие средне-специального или высшего образования, удостоверенного дипломом государственного образца; имеющий практический опыт работы не менее 1 года.

Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, представляет в течение 10-ти дней с момента опубликования сообщения секретарю конкурсной комиссии следующие документы, заявление; анкету; автобиографию; копию документа, удостоверяющего личность; фотографию 3x4; копию трудовой книжки; копии документов об образовании; медицинское заключение о состоянии здоровья; предложения по программе деятельности предприятия (учреждения) письменно в конверте.

Конкурс проводится в два этапа согласно графику, утвержденному конкурсной комиссией:

а) первый этап - в форме конкурса (изучения) документов;

б) второй этап - в форме конкурса - собеседования.

По итогам конкурса конкурсная комиссия принимает решение о признании одного претендента победителем конкурса. Победителем признается участник, прошедший собеседование и представивший лучшую программу.

Проект трудового договора с руководителем см. в районной газете "Новая жизнь" от 19.01.2007г. N 4.