Апелляционное определение СК по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан от 02 августа 2018 г. по делу N 33-15278/2018

Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Башкортостан в составе:

председательствующего Крыгиной Т.Ф.

судей Абдуллиной С.С.

Гильмановой О.В.

при секретаре Рахматуллине И.И.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по апелляционной жалобе ФИО34 на решение Илишевского районного суда Республики Башкортостан от 24 мая 2018 года, которым постановлено:

В удовлетворении исковых требований ФИО34 к МБОУ Гимназия N 1 с. Верхнеяркеево MP Илишевский район об отмене дисциплинарного взыскания отказать.

Заслушав доклад судьи Крыгиной Т.Ф, судебная коллегия

установила:

ФИО34 обратилась в суд с иском к МБОУ Гимназия N 1 с. Верхнеяркеево муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан об отмене дисциплинарного взыскания в виде выговора, наложенного приказом директора МБОУ Гимназии N 1 с. Верхнеяркеево ФИО34. N N... от дата.

Свои требования мотивировала тем, что дата года ей стало известно о применении в отношении нее дисциплинарного взыскания в виде выговора за несоблюдение положения о профессиональной этике педагогических работников, должностной инструкции учителя.

С данным взысканием не согласна, считает его незаконным, поскольку не было проведено служебное расследование. Жалобу родителей учеников N... класса, послужившую основанием для выговора, считает необоснованной. За время работы учителем к ней ни разу не применялись дисциплинарные взыскания.

Судом вынесено вышеизложенное решение.

Не соглашаясь с решением суда, ФИО34 в апелляционной жалобе просит его отменить, ссылаясь на то, что оно незаконно и необоснованно. Указывает, что при наложении дисциплинарного взыскания не учтены тяжесть проступка, фактические обстоятельства его совершения, предшествующее поведение работника, его отношение к труду. Не соблюдены требования соразмерности, равенства, справедливости и законности.

Из текста оспариваемого приказа невозможно понять о фактических обстоятельствах проступка, в чем выразилось нарушение трудовой дисциплины и профессиональной этики. Нарушение трудовой дисциплины дата дата она не могла совершить, поскольку в этот день ей был предоставлен дополнительный выходной день.

В силу ст. 327.1 ГПК РФ суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционных жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.

Все участники процесса извещены о времени и месте заседания судебной коллегии Верховного Суда Республики Башкортостан заблаговременно и надлежащим образом.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, выслушав ФИО34 поддержавшую доводы апелляционной жалобы, представителей МБОУ Гимназия N N... с. Верхнеяркеево муниципального района Илишевский район Республики Башкортостан ФИО34 полагавших решение суда законным и обоснованным, судебная коллегия приходит к следующему.

Судом установлено, что ФИО34 на основании приказа N N... N... от дата года была принята на работу в Верхнеяркеевскую среднюю школу N N.., с дата года работает учителем иностранного языка, русского языка и литературы.

В настоящее время школа переименована в Муниципальное бюджетное общеобразовательное учреждение Гимназия N 1 с. Верхнеяркеево MP Илишевский район.

Согласно должностной инструкции учителя N 3, утвержденной приказом директора МБОУ Гимназия N N... с. Верхнеяркеево N N... от дата года учитель обязан соблюдать правовые, нравственные и этические нормы, следовать требованиям профессиональной этики (п.2 ч.2), уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений (п.3 ч.2), соблюдать устав гимназии, правила внутреннего трудового распорядка (п. 11 Ч.2), учитель несет ответственность за неисполнение или ненадлежащее исполнение возложенных на них обязанностей в порядке и в случаях, которые установлены федеральными законами. С должностной инструкцией ФИО34. ознакомлена под роспись дата года

В соответствии с Правилами внутреннего трудового распорядка (далее Правила), утвержденными приказом директора МБОУ Гимназии N 1 с. Верхнеяркеево N N... от дата года, работник гимназии обязан добросовестно выполнять обязанности, предусмотренные в должностной инструкции, трудовом договоре (эффективном контракте), локальных актах гимназии. Уставе гимназии, Правилах внутреннего трудового распорядка (п. 3.3.1), воздерживаться от действий, мешающих другим работникам выполнять их трудовые обязанности (п. 3.3.3), быть всегда вежливым, внимательным к детям, родителям (законным представителям) обучающихся и членам коллектива, не унижать их честь и достоинство, знать и уважать права участников образовательного процесса, требовать исполнения обязанностей, соблюдать законные права и свободы обучающихся (п. 3.3.9). С вышеуказанными правилами ФИО34 ознакомлена.

В соответствии с Положением о профессиональной этике педагогических работников (далее Положение), утвержденным приказом от дата года N N.., принятым педсоветом гимназии на основании протокола N N... от дата года, педагогические работники, сознавая ответственность перед государством, обществом и гражданами призваны соблюдать правовые, нравственные и этические нормы (п.б ч.8), уважать честь и достоинство обучающихся и других участников образовательных отношений (п.в ч.8), воздерживаться от поведения, которое могло бы вызвать сомнение в добросовестном исполнении педагогическим работником трудовых обязанностей, а также избегать конфликтных ситуаций, способных нанести ущерб его репутации или авторитету гимназии (п.к ч.8).

Согласно п. 15 настоящего Положения соблюдение педагогическим работником положений Кодекса может учитываться при проведении аттестации педагогических работников на соответствие занимаемой должности, при применении дисциплинарных взысканий в случае совершения работником, выполняющим воспитательные функции, аморального проступка, несовместимого с продолжением данной работы, а также при поощрении работников, добросовестно исполняющих трудовые обязанности.

Установлено, что начальнику МКУ Управление образования MP Илишевский район РБ, прокурору Илишевского района РБ поступили жалобы родителей учащихся 9Б класса о неэтичном поведении ФИО34

Так, ФИО34 года ФИО34. вошла в класс, в котором учитель русского языка и литературы ФИО34 проводила пробный экзамен в 9Б классе, тоном не допустимым для учителя начала расспрашивать у всех присутствующих о том, что происходит в кабинете, прервала урок учителя Ягфаровой З.К.

Из объяснений родителей учеников 9Б класса ФИО34 содержащихся в материале N N.., следует, что дата года около 9 часов 00 минут в кабинете N N... МБОУ Гимназия N N... с. Верхнеяркеево, расположенной по ул. адрес проводился пробный репетиционный экзамен по русскому языку, а именно ее устной части, с соблюдением всех требований реального экзамена у детей. Данный пробный репетиционный экзамен принимали в кабинете N N... классный руководитель ФИО34 учитель русского языка и литературы ФИО34 учитель информатики ФИО34, которая вела аудиозапись ответов учеников на билеты. Ученики 9Б класса заходили в кабинет N N... по одному, а остальные сидели в кабинете N N... и ждали своей очереди. Во время проведения данного экзамена учитель немецкого, русского языков и литературы ФИО34 высказала свое несогласие с проведением пробного экзамена только в одном классе. При этом свое несогласие выразила на повышенном тоне в присутствии учеников, прервав тем самым экзамен. дата года на родительском собрании родители N... класса решили написать коллективное заявление в правоохранительные органы на действия ФИО34 имевшие место дата года, чтобы последняя больше не устраивала таких скандалов при детях.

Опрошенные учителя ФИО34 подтвердили доводы, изложенные в обращении родителей учеников 9Б класса о факте неэтичного поведения ФИО34

Постановлением старшего инспектора группы ПДН ОУУП и ПДН ОМВД России по Илишевскому району от дата года в возбуждении уголовного дела по коллективному обращению родителей 9 "б" класса отказано за отсутствием события преступления на основании п. 1 ч. 1 ст. 24 УПК РФ. При этом факт оскорбления согласно аудиозаписи, произведенной истицей, не подтвердился. Однако по результатам проверки установлено, что истица своими действиями нарушила режим проведения учебного занятия в 9 "б" классе.

Приказом директора МБОУ Гимназии N 1 с. Верхнеяркеево ФИО34. N N... от дата года ФИО34 объявлен выговор в связи с несоблюдением положения о профессиональной этике педагогических работников, должностной инструкции учителя.

Разрешая спор, суд первой инстанции обоснованно пришел к выводу о том, что дисциплинарный проступок ФИО34 имел место, в связи с чем дисциплинарное взыскание работодателем на истицу было возложено правильно. При этом процедура привлечения к дисциплинарной ответственности не была нарушена ответчиком, при наложении взыскания учтены тяжесть проступка, фактические обстоятельства его совершения, предшествующее поведение работника, его отношение к труду.

С такими выводами суда соглашается судебная коллегия.

Обстоятельства неэтичного поведения ФИО34 в гимназии, а также нарушение ею требований Правил внутреннего трудового распорядка нашли свое подтверждение в ходе судебного заседания.

Довод о том, что нарушение трудовой дисциплины дата года она не могла совершить, поскольку в этот день ей был предоставлен дополнительный выходной день, противоречит фактическим обстоятельствам дела.

Исходя из первоначального объяснения ФИО34 от дата года, истица подтвердила, что дата года около 11 часов в кабинете N N... МБОУ Гимназия N1 с. Верхнеяркеево, где проводился экзамен по русскому языку, она высказала свое недовольство учителям по поводу проведения экзамена в ее отсутствие.

То, что истице был предоставлен выходной день дата года не свидетельствует об отсутствии факта неэтичного отношения к сотрудникам гимназии, поскольку даже находясь в отгуле она как учитель, а тем более, в здании гимназии не освобождается от соблюдения этических норм, правил внутреннего трудового распорядка и трудовой дисциплины, а также должностной инструкции, что является обязанностью работника в силу ст. 21 Трудового кодекса РФ.

Вызывают сомнения пояснения истицы о том, что дисциплинарного правонарушения она не совершала, а лишь спросила у учителей ФИО34 почему экзамен проходит без нее. После вызова руководства инцидент был исчерпан. При этом, какого-либо факта неэтичного поведения с ее стороны не было, поскольку такие пояснения противоречат установленным по делу обстоятельствам

Судебная коллегия находит, что некорректное поведение истицы подтверждено жалобами и объяснениями родителей учеников 9Б класса, объяснениями учителей, которые указали на правдивость изложенных в коллективной жалобе сведений, а также аудиозаписью, приобщенной к материалам проверки.

Таким образом, ФИО34 создав конфликтную ситуацию, проявила неэтичное отношение к педагогическим работникам и обучающемуся, чем допустила нарушения трудовой дисциплины, в связи с чем была правомерно привлечена работодателем к дисциплинарной ответственности.

Доводы апелляционной жалобы истицы о том, что не проведено служебное расследование по соблюдению этики, судебная коллегия полагает несостоятельными, поскольку нормы действующего трудового законодательства не предусматривают обязательность служебного расследования таких обстоятельств для привлечения работника к дисциплинарной ответственности.

Довод апелляционной жалобы о том, что в оспариваемом приказе отсутствует указание того, в чем заключался дисциплинарный проступок, за совершение которого объявлен выговор, фактические обстоятельства не изложены, в том числе конкретные действия истицы, дата совершения проступка не свидетельствуют о незаконности оспариваемого приказа, поскольку приказ содержит необходимые ссылки на документы, явившиеся основанием к изданию оспариваемого приказа

Так, приказ о привлечении к дисциплинарной ответственности издан на основании жалобы родителей учащихся 9Б класса начальнику МКУ Управление образования MP Илишевский район РБ, прокурору Илишевского района, из которой следует, что истица дата года в кабинете N N... МБОУ Гимназия N1 с. Верхнеяркеево устроила скандал и ругань с учителями в присутствии учеников, прервав пробный репетиционный экзамен.

Таким образом, в жалобе родителей учащихся 9Б класса содержится указание на то, в чем именно заключалось неэтичное поведение ФИО34

Судебная коллегия считает соответствующими обстоятельствам дела выводы суда о том, что вина ФИО34 в совершении дисциплинарного проступка установлена, дисциплинарное взыскание соответствует тяжести совершенного проступка и обстоятельствам, при которых он был совершен. При этом суд также верно исходил из того, что право выбора вида дисциплинарного взыскания принадлежит работодателю.

При таких обстоятельствах, судебная коллегия находит решение суда законным и обоснованным.

Доводы, изложенные в апелляционной жалобе, не содержат обстоятельств, свидетельствующих о нарушении судом норм материального и процессуального права, и сводятся фактически к несогласию с той оценкой, которую исследованным по делу доказательствам дал суд первой инстанции, в связи с чем, не могут повлечь его отмену. Оснований к переоценке установленных судом обстоятельств у судебной коллегии не имеется, нормы материального права истолкованы и применены правильно.

Нарушений норм процессуального права, влекущих отмену решения, судом первой инстанции не допущено.

Учитывая изложенное, судебная коллегия полагает обжалуемое решение законным и обоснованным, не подлежащим отмене по доводам апелляционной жалобы.

Руководствуясь статьями 199, 327-329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия,

определила:

Решение Илишевского районного суда Республики Башкортостан от дата года оставить без изменения, апелляционную жалобу ФИО34 - без удовлетворения.

Председательствующий Крыгина Т.Ф.

Судьи Абдуллина С.С.

Гильманова О.В.