Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 1
к Приказу Министерства
труда, занятости и социальной защиты
Кабардино-Балкарской Республики
от 11 апреля 2016 г. N 71-П
Порядок
поступления обращения гражданина, замещавшего в Министерстве труда, занятости и социальной защиты КБР должность государственной гражданской службы, включенную в перечень должностей, утвержденный нормативным правовым актом Российской Федерации, о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы КБР
1. Поступившее в Комиссию по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР и урегулированию конфликта интересов (далее - Комиссия) обращение гражданина о даче согласия на замещение должности в коммерческой или некоммерческой организации либо на выполнение работы на условиях гражданско-правового договора в коммерческой или некоммерческой организации, если отдельные функции по государственному управлению этой организацией входили в его должностные (служебные) обязанности, до истечения двух лет со дня увольнения с государственной гражданской службы (далее - обращение) регистрируется в установленном порядке в Министерстве труда, занятости и социальной защиты КБР и направляется в сектор по вопросам противодействия коррупции Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР.
2. В секторе по вопросам противодействия коррупции Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР обращение рассматривается и представляется председателю Комиссии.
3. Председатель Комиссии (во время отсутствия председателя - заместитель председателя Комиссии) при поступлении к нему обращения организует его рассмотрение на заседании Комиссии в соответствии с Положением о Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению государственных гражданских служащих Министерства труда, занятости и социальной защиты КБР и урегулированию конфликта интересов, и уведомление заявителя в сроки и порядке, предусмотренные пунктом 1.1 статьи 12 Федерального закона от 25 декабря 2008 г. N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.