Судебная коллегия по гражданским делам Верховного Суда Республики Крым в составе:
председательствующего, судьи Авериной Е.Г.
судей Синани А.М. и Шестаковой Н.В.
при секретаре Гамуровой М.А.
по докладу судьи Шестаковой Н.В,
рассмотрев в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Гернича Николая Александровича к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым о признании незаконным решения, возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости
по апелляционной жалобе Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым на решение Киевского районного суда города Симферополя Республики Крым от 22 августа 2018 года,
УСТАНОВИЛА:
Гернич Николай Александрович обратился с иском к Государственному учреждению - Управлению Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым о признании незаконным и отмене решения от 24 октября 2017 года N 431425/17/2 об отказе в назначении досрочной страховой пенсии по старости, возложении обязанности назначить досрочную страховую пенсию по старости с 14 июня 2017 года и осуществлении выплаты истцу сумм, не выплаченных с 14 июня 2017 года.
Исковые требования мотивированы тем, что в период с 26.02.1980 года по 06.05.1987 года за исключением периода нахождения истца в отпуске без содержания истец осуществлял трудовую деятельность в составе членов экипажей судов флота рыбной промышленности, выполняя работу по доработке рыбы.
В силу п.п.2,9 ч 1 ст.30 Федерального Закона от 28.12.2013 N 400-ФЗ для установления досрочной страховой пенсии истцу необходим специальный трудовой стаж на плавсредствах морского и речного флота и флота рыбной промышленности не менее 6 лет и 3 месяцев, а также общий страховой стаж определенной продолжительности.
Отказ в назначении досрочной страховой пенсии является необоснованным.
Решением суда первой инстанции иск удовлетворен. Постановлено: решение Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда
2
Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым от 24.10.2017 года N 431425/17/2 об отказе в установлении досрочной пенсии старости - признать незаконным; включить в специальный стаж, дающий право на досрочную страховую пенсию в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 27.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" период работы Гернича Н.А. с 26.02.1980 года по 06.05.1987 года в качестве матроса-обработчика Петропавловской базы производственно-рефрижераторного флота Рыбхолодфлот г. Петропавловск-Камчатский; обязать Государственное учреждение - Управление Пенсионного Фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым назначить Герничу Н.А. досрочную страховую пенсию по старости в соответствии с п.2 ч.1 ст.30 Федерального закона от 27.12.2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" с 14.06.2017 года.
Разрешен вопрос о взыскании судебных расходов.
В апелляционной жалобе ГУ - Управление Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым ставит вопрос об отмене судебного решения, оспаривая выводы суда.
В заседание суда апелляционной инстанции явились представители сторон.
Истец не явился, о времени и месте рассмотрения дела извещен надлежащим образом, о причинах неявки не сообщил.
Судебная коллегия считает возможным рассмотрение дела в отсутствие истца, что не противоречит ст.167 ГПК РФ.
Представитель ответчика поддержал доводы апелляционной жалобы.
Представитель истца возражал против удовлетворения апелляционной жалобы.
Участники по делу дали пояснения, аналогичные их пояснениям в суде первой инстанции.
Согласно ч.1 ст.327.1 ГПК РФ суд апелляционной инстанции рассматривает дело в пределах доводов, изложенных в апелляционной жалобе, представлении и возражениях относительно жалобы, представления.
Заслушав представителей сторон, изучив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы в соответствии со ст.327.1 ГПК РФ и проверив законность и обоснованность решения суда первой инстанции, судебная коллегия считает, что апелляционная жалоба не подлежит удовлетворению по следующим основаниям.
В соответствии с разъяснениями, содержащимися в п.п.2,3 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации N 23 от 19 декабря 2003 г. "О судебном решении", решение является законным в том случае, когда оно принято при точном соблюдении норм процессуального права и в полном соответствии с нормами материального
3
права, которые подлежат применению к данному правоотношению, или основано на применении в необходимых случаях аналогии закона или аналогии права (часть 1 статьи 1, часть 3 статьи 11 ГПК РФ).
Решение является обоснованным тогда, когда имеющие значение для дела факты подтверждены исследованными судом доказательствами, удовлетворяющими требования закона об их относимости и допустимости,
или обстоятельствами, не нуждающимися в доказывании (статьи 55,59-61,67 ГПК РФ), а также тогда, когда оно содержит исчерпывающие выводы суда, вытекающие из установленных фактов.
В соответствии со ст. 328 ГПК РФ по результатам рассмотрения апелляционной жалобы суд апелляционной инстанции вправе оставить решение суда первой инстанции без изменения, отменить или изменить решение суда первой инстанции полностью или в части и принять по делу новое решение.
Согласно п.п.1,3,4 ч.1 ст.330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
Удовлетворяя иск, суд исходил из обоснованности заявленных исковых требований.
Выводы суда первой инстанции соответствуют нормам процессуального права и подлежащим применению нормам материального права.
Как следует из трудовой книжки, Гернич Н.А. был зачислен матросом-обработчиком Петропавловской базы производственно-рефрижераторного флота Рыбхолодфлот г. Петропавловск-Камчатский.
По данным архивной справки Муниципального казенного учреждения "Петропавловск-Камчатский городской архив" от 14.04.2016 года в документах архивного фонда ликвидированного предприятия, в личном деле имеются сведения о работе Гернич Н.А. в должности матроса-обработчика п/б "Нахичевань", п/б "Рыбак Латвии"; ПР "Хасан"; БМРТ "Петр Овчинников", БМРТ "Узбекистан", БМРТ "Ительмен", БМРТ "Куба" за период с 26.02.1980 года по 06.05.1987 года.
Согласно справкам о типе, назначении, районе плавания и порте приписки судна, выданной капитанами морского порта Петропавловск-Камчатский, отнесенного к ФГБУ "АМП Сахалина, Курил и Камчатки" Федерального Агентства морского и речного транспорта Министерствам транспорта Российской Федерации от 22.11.2017 года за исх.N 09/04/35 ПБ и от 07.05.2018 года за исх.N 09/04/792 П/Б "Нахичевань" - плавбаза, назначение - прием и обработка рыбы; БМРТ Ительмен" - большой морозильный рыболовный траулер; назначение - добыча и обработка рыбы;
4
П/Б "Рыбак Латвии" - плавбаза, назначение - прием и обработка рыбы; ПР "Хасан" - производственный рефрижератор; назначение - прием и обработка рыбы; БМРТ "Узбекистан", "Куба", "Петр Овчинников" - большие морозильные рыболовные траулеры, назначение - добыча и обработка рыбы.
Суда были приписаны к порту Петропавловск-Камчатский, неограниченного района плавания (круглогодичная навигация), не относились к портовым судам, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения. Должность матроса-обработчика относилась к плавсоставу указанного судна.
Как следует из фотокопий приказа N 153 от 13.03.1980 года, распоряжения N 03-917 от 12.05.1983 года, распоряжения N 03-268 от 28.04.1987 года, личной карточки формы Т-2, учетной карточки, направления на ПР "Хасан", характеристики, объяснительной из личного дела истца Гернич Н.А. работал в ОАО ПТФ Рыбхолодфлот" матросом-обработчиком с 26.02.1980 года по 06.05.1987 года.
Решением Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым от 24.10.2017 года N 431425/17/2 истцу отказано в назначении досрочной страховой пенсии по старости на основании п.п.2,9 Федерального Закона N 400-ФЗ в связи с отсутствием достаточного специального трудового стажа.
Ответчиком не включен в специальный трудовой стаж период работы истца с 26.02.1980 по 06.05.1987 года в качестве матроса-обработчика Петропавловской базы производственно-рефрижераторного флота Рыбхолодфлот г. Петропавловск-Камчатский со ссылкой на то, что истцом не представлены уточняющие справки.
Как предусмотрено ст.4 Федерального закона от 21.07.2014 года N208-ФЗ "Об особенностях пенсионного обеспечения граждан Российской Федерации, проживающих на территориях Республики Крым и города федерального значения Севастополя", периоды работы и иной деятельности, включаемые в страховой (трудовой) стаж, а также иные периоды, засчитываемые в страховой (трудовой) стаж и учитываемые при назначении пенсий гражданам, указанным в части 1 статьи 1 настоящего Федерального закона, имевшие место на территории Украины по 16 марта 2014 года включительно и на территории Республики Крым или на территории города федерального значения Севастополя в период с 17 марта
по 31 декабря 2014 года включительно, приравниваются к периодам работы, иной деятельности и иным периодам, включаемым (засчитываемым) в страховой (трудовой) стаж, стаж на соответствующих видах работ.
Как отмечал Конституционный Суд Российской Федерации, гражданин не может реализовать свое субъективное право на пенсионное обеспечение без принятия уполномоченным органом решения о
5
предоставлении ему пенсии определенного вида и размера, и в силу такого решения у данного органа возникает обязанность по своевременной и в полном объеме выплате ему пенсии; получение пенсионером причитающихся ему сумм пенсии является результатом совершения ряда последовательных действий, в том числе связанных с установлением его права на получение пенсии конкретного вида и в определенном размере, что и определяет содержание обязанностей органа, осуществляющего пенсионное обеспечение; выплате денежных средств, предоставляемых гражданину в рамках правоотношений по пенсионному обеспечению, предшествует принятие органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующих решений (актов) о назначении и выплате ему пенсии конкретного вида, исчисленной в порядке и размерах, установленных законодательством (Определение от 19 мая 2009 года N 541-0-0 и др.).
Конституционный Суд Российской Федерации в Постановлении от 29 января 2004 г. N 2-П также указал на то, что в отношении граждан, приобретших пенсионные права до введения нового правового регулирования, ранее приобретенные права на пенсию в соответствии с условиями и нормами законодательства Российской Федерации, действовавшего на момент приобретения права, сохраняются.
В соответствии с п. 2 ч. 1 ст. 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" N 400-ФЗ от 28.12.2013 года, страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного ст.8 данного ФЗ, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали на работах с
тяжелыми условиями труда соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет. В случае если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного выше срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, установленного ст. 8 настоящего федерального закона, на один год за каждый полный год такой работы ? мужчинам и женщинам.
Статьей 8 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что право на страховую пенсию по старости имеют мужчины, достигшие возраста 60 лет, и женщины, достигшие возраста 55 лет.
Согласно п.9 ч.1 ст.30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ правом на досрочное пенсионное обеспечение пользуются мужчины по достижении возраста 55 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев в плавсоставе на судах морского, речного флота и флота рыбной промышленности (за исключением
6
портовых судов, постоянно работающих в акватории порта, служебно-вспомогательных и разъездных судов, судов пригородного и внутригородского сообщения) и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет.
Аналогичные положения содержались в Федеральном законе N 173-ФЗ от 17.12.2001 г. "О трудовых пенсиях в Российской Федерации".
В соответствии с ч.2 ст.30 Федерального закона N 400-ФЗ списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 названной статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.
В соответствии со ст. 19 Федерального закона N 173-ФЗ и ст. 22 Федерального закона N 400-ФЗ назначение пенсии носит заявительный характер, днем обращения за трудовой (страховой) пенсией считается день приема органом, осуществляющим пенсионное обеспечение, соответствующего заявления со всеми необходимыми документами.
В Обзоре законодательства и судебной практики Верховного Суда РФ за третий квартал 2007 года, утвержденном Постановлением Президиума Верховного Суда Российской Федерации от 07.11.2007 г, разъяснено, что, исходя из буквального толкования пп.9 п.1 ст.27 Федерального закона от 17 декабря 2001 г. N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", плавсостав судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности пользуется правом на досрочную пенсию независимо от вида выполняемых работ (перевозка грузов, пассажиров или добыча рыбы, морепродуктов, прием готовой продукции на промысле или другие работы), от наименования их профессий и должностей.
Не имеет значения ведомственная принадлежность соответствующих судов, а также организационно-правовая форма и форма собственности судовладельца.
По данному делу необходимо документальное подтверждение того, что должность работника относится к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным судам, судам пригородного и внутригородского сообщения.
В соответствии со ст.26 Кодекса внутреннего водного транспорта РФ в состав экипажа судна входят лица командного состава судна, судовая команда, а в состав экипажа пассажирского судна - также работники, обслуживающие пассажиров судна. К командному составу судна относятся капитан судна, командир дноуглубительного или дноочистительного снаряда, их помощники, механики и электромеханики, помощники механиков и электромехаников, радиоспециалисты и врачи. Судовая
7
команда состоит из работающих на судне лиц, которые не относятся к командному составу судна и обслуживающим пассажиров судна работникам.
Разрешая дело, суд первой инстанции правильно руководствовался нормами материального права, регулирующими спорные правоотношения.
Согласно ст. 21 ФЗ "О страховых пенсиях" от 28.12.2013 N 400-ФЗ перечень документов, необходимых для установления страховой пенсии, установления и перерасчета размера фиксированной выплаты к страховой пенсии, правила общения за указанной пенсией, проведения проверок документов, необходимых для установления указанных пенсий и выплат, проведения проверок документов, необходимых для их выплаты, правила ведения пенсионной документации, устанавливаются в порядке, определяемом Правительством Российской Федерации.
Как предусмотрено п.п.3,4 ст.30 Федерального закона от 28.12.2013 года N 400-ФЗ периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов
в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии.
Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).
Как предусмотрено пп."6" п.1 Постановления Правительства РФ от 16.07.2014 РМ65 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение", при досрочном назначении пенсии до 1 января 1992 г. применяется Список N2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный постановлением Кабинета министров СССР от 22.08.1956 года N1173 "Об утверждении списков производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах"
С 1 января 1992 г. применяется Список N2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость на которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях, утвержденный постановлением Кабинета
8
Министров СССР от 26.01.1991 г: N10 "Об утверждении списков производств, работ, профессий, должностей и показателей, дающих право на льготное пенсионное обеспечение".
В Списке N2, утвержденном Постановлением N 1173, в разделе XXIV Пищевая промышленность п. 17 Добыча и обработка рыбы" пп."Плавсостав рыболовных, краболовных, китобойных, зверобойных, поисковых судов и флотилий, рефрижераторов ? производственных, плавающих в океанах и морях" указаны матросы, занятые ловом и обработкой рыбы, морзверя, крабов и морепродуктов.
В силу п.9 Указаний Минсоцзащиты РФ от 20.04.1992 N 1-28-У "О порядке применения Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР" при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет" в стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда (пункт "и" статьи 12 Закона от 27.11.91) и за выслугу лет (статья 78.1 Закона от 06.02.92) засчитывается время работы в составе членов экипажей судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности, занятых на перевозках грузов, пассажиров, добыче, обработке рыбы и морепродуктов, приеме готовой продукции на промысле и других работах.
Положениями п. 6.3 Указания N 1 -28-У при назначении пенсий в связи с особыми условиями труда и пенсий за выслугу лет" предусмотрено, что для назначения пенсии в связи с особыми условиями труда плавсоставу судов морского, речного флота и флота рыбной промышленности достаточно уточняющей справки предприятия, что данная должность относятся к плавсоставу, а суда, на которых он работал, не относятся к портовым, постоянно работающим в акватории порта, служебно-вспомогательным, разъездным, пригородного и внутригородского сообщения.?
В этот стаж засчитываются отдельные периоды, непосредственно предшествовавшие или следовавшие за этими работами.
К периодам работы, следующим за окончанием рейса, относятся: стоянки в порту под погрузочно-разгрузочными операциями, межрейсовое техническое обслуживание или ремонт, а также периоды нахождения членов экипаж окончании рейса в основных и дополнительных отпусках, сплачиваемых резерве и отгулах, отпуске по беременности и родам, оплачиваемом отпуске уходу за ребенком до достижения им установленного законодательством возраста, периоды временной нетрудоспособности, командировки и другие случаи, когда не требуется приказа о переводе на другую работу (то есть не изменяющие характера и условий труда).
К периодам, предшествующим направлению экипажа судна для выполнения рейсового задания, относятся, оплачиваемый резерв, ремонт и тому подобные периоды, когда член экипажа судна используется по своей
9
специальности и по завершении работ направляется в составе экипажа для выполнения рейсового задания.
Согласно ст.66 Трудового кодекса Российской Федерации основным документом о трудовой деятельности и трудовом стаже работника является трудовая книжка установленного образца.
В трудовую книжку вносятся сведения о работнике, выполняемой им работе, переводах на другую постоянную работу и об увольнении работника, а также основания прекращения трудового договора и сведения о награждениях за успехи в работе.
Данное нормативное положение также установлено п.11 Правил подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных Постановлением Правительства РФ N 1015 от 02.10.2014 года.
Как определено п. 4 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 31.03.2011 N 258н, в случаях, когда необходимы данные о характере работы и других факторах
(показателях), определяющих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, установленные для отдельных видов работ (деятельности), например о занятости на подземных работах, о выполнении работ определенным способом, о работе с вредными веществами определенных классов опасности, о выполнении работ в определенном месте (местности) или структурном подразделении, о статусе населенного пункта, о выполнении нормы рабочего времени (педагогической или учебной нагрузки) и др, для подтверждения периодов работы принимаются справки, а также иные документы, выдаваемые работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами.
Справки выдаются на основании документов соответствующего периода времени, когда выполнялась работа, из которых можно установить период работы в определенной профессии и (или) на конкретных работах (в условиях), дающих право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости.
Как разъяснено в п.14 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на
трудовые пенсии", при разрешении споров, связанных с установлением и выплатой трудовой пенсии по старости гражданам ранее достижения общеустановленного пенсионного возраста, в интересах граждан и в целях недопущения ухудшения условий реализации права на пенсионное обеспечение, на которые они рассчитывали до введения в действие нового правового регулирования (независимо от того, выработан ими общий или специальный трудовой стаж полностью либо частично), стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости, может исчисляться с учетом законодательства, действовавшего на период выполнения соответствующих работ и иной общественно полезной
10
деятельности, позволявшего засчитывать такие периоды в стаж при назначении пенсий на льготных условиях (Закон СССР от 14 июля 1956 г. "О государственных пенсиях", Закон СССР от 15 мая 1990 г. "О пенсионном обеспечении граждан в СССР", Закон Российской Федерации от 20 ноября 1990 г. N 340-1 "О государственных пенсиях в Российской Федерации" и принятые в соответствии с ними подзаконные акты).
Доводы ответчика о том, что спорный период работы истца не подлежит включению в специальный трудовой стаж, не подтверждены документально, опровергаются данными трудовой книжки истца и представленными истцом справками.
Сведения, указные в трудовой книжке истца и других представленных им доказательствах, являются достаточным документальным подтверждением его постоянной занятости в спорные периоды времени на работах с вредными и тяжелыми условиями труда.
Суд первой инстанции, проанализировав фактические обстоятельства, доводы и возражения сторон, представленные ими доказательства, пришел к обоснованным выводам о незаконности отказа истцу во включении в специальный стаж, дающий право на досрочное назначение пенсии по старости, вышеуказанного спорного периода работы.
Судом первой инстанции обоснованно указано, что спорные периоды подлежат включению в льготный трудовой стаж, исходя из характера работы и наименования специальности, указанных в трудовой книжке и справках, уточняющих характер работы истца в оспариваемые периоды.
Судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции о том, что на дату обращения с заявлением о назначении досрочной страховой пенсии по старости - 14 июня 2017 года истец имел необходимый специальный и общий страховой стаж, в связи с чем досрочная страховая пенсия должна быть назначена истцу именно с указанной даты.
Доводы апеллянта в части необоснованного удовлетворения исковых требований несостоятельны.
Судебная коллегия соглашается с выводами суда первой инстанции о том, что ответчик не указал и не представил доказательств, опровергающих вышеуказанные документальные данные о характере работы истца в спорные периоды работы.
Согласно ст.56 ГПК РФ каждая сторона должна доказать те обстоятельства, на которые она ссылается как на основания своих требований и возражений, если иное не предусмотрено федеральным законом.
Принимая во внимание то, что апеллянт в нарушение требований ст.56 ГПК РФ не представил доказательств в обоснование своих возражений, судебная коллегия не усматривает правовых оснований к отмене решения.
Доводы апелляционной жалобы не опровергают правильность выводов суда первой инстанции, а сводятся к возражениям, направленным на
11
переоценку установленных судом обстоятельств, что в силу ст. 330 ГПК РФ основанием к отмене решения суда не является.
Поскольку все юридически значимые обстоятельства при рассмотрении дела, имеющие существенное значение для разрешения спора, установлены судом первой инстанции правильно, нормы материального права применены верно, нарушений норм процессуального права не допущено, решение суда следует признать законным, оснований для его отмены по доводам жалобы не имеется.
На основании изложенного, руководствуясь ст.ст.328,329 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Киевского районного суда города Симферополя Республики Крым от 22 августа 2018 года оставить без изменения, апелляционную жалобу Государственного учреждения - Управления Пенсионного фонда Российской Федерации в городе Симферополе Республики Крым без удовлетворения.
Председательствующий:
Судьи:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.