Решение Думы г. Нягани от 28 сентября 2011 г. N 121
"Об отчете об исполнении муниципальной целевой программы
"Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании город Нягань
на 2009-2011 годы", утвержденной решением Думы города Нягани
от 26 декабря 2008 года N 500, за 2010 год"
Рассмотрев отчет об исполнении муниципальной целевой программы "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании город Нягань на 2009-2011 годы", утвержденной решением Думы города Нягани от 26 декабря 2008 года N 500, за 2010 год, руководствуясь пунктом 4 части 1 статьи 26 Устава города Нягани, принятого решением Думы города Нягани от 28 июля 2005 года N 413 (в редакции решения от 24 июня 2011 года N 54), Дума города Нягани решила:
1. Утвердить отчет об исполнении муниципальной целевой программы "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании город Нягань на 2009-2011 годы", утвержденной решением Думы города Нягани от 26 декабря 2008 года N 500 (в редакции решений от 16 декабря 2009 года N 716, от 27 января 2011 года N 965, от 08 апреля 2011 года N 10), за 2010 год согласно приложению к настоящему решению.
2. Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания и подлежит опубликованию в газете "Вестник Приобья".
3. Контроль исполнения настоящего решения возложить на Комиссию по социальной политике Думы города Нягани.
Глава города Нягани |
В.А. Нефедьев |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Утвержден отчет об исполнении программы по следующим задачам: создание нормативной правовой базы по вопросам прохождения муниципальной службы; создание системы планирования, прогнозирования, оценки и контроля деятельности муниципальных служащих; оказание методической помощи при прохождении муниципальной службы; повышение престижа муниципальной службы, развитие творческой инициативы у муниципальных служащих; стандартизация и унификация кадрового делопроизводства; обеспечение открытости и общедоступности информации о деятельности органов местного самоуправления и служащих; формирование системы профессиональной этики, общей культуры служащих; создание системы методологического сопровождения муниципальной службы; повышение профессионального уровня муниципальных служащих посредством профессиональной переподготовки, повышения квалификации; формирование сводного кадрового резерва для замещения должностей муниципальной службы, а также разработка системы антикоррупционных мероприятий.
На реализацию программы в 2010 году предусмотрено было - 1551 тысяч рублей, фактически объем затрат составил - 1534,9 тысяч рублей.
Решение вступает в силу со дня его подписания.
Решение Думы г. Нягани от 28 сентября 2011 г. N 121 "Об отчете об исполнении муниципальной целевой программы "Развитие муниципальной службы в муниципальном образовании город Нягань на 2009-2011 годы", утвержденной решением Думы города Нягани от 26 декабря 2008 года N 500, за 2010 год"
Настоящее решение вступает в силу со дня его подписания
Текст решения официально опубликован не был
Текст решения размещен на официальном сайте администрации г. Нягани: www.admnyagan.ru