Статья 14. Гарантии деятельности членов Общественной палаты

Статья 14. Гарантии деятельности членов Общественной палаты

1. Член Общественной палаты на время участия в работе пленарного заседания Общественной палаты, совета Общественной палаты, комиссий и рабочих групп Общественной палаты с согласия работодателя освобождается от выполнения трудовых обязанностей по основному месту работы с сохранением за ним места работы (должности). Соответствующие положения могут быть в установленном федеральным законодательством порядке включены в трудовой договор по основному месту работы члена Общественной палаты.

Информация об изменениях:

Законом Карачаево-Черкесской Республики от 23 декабря 2016 г. N 96-РЗ часть 2 статьи 14 настоящего Закона изложена в новой редакции, вступающей в силу с 1 января 2017 г. и распространяющейся на правоотношения, возникшие в связи с формированием и деятельностью Общественной палаты, формирование которой началось после дня вступления в силу названного Закона

См. текст части в предыдущей редакции

2. Член Общественной палаты вправе получать компенсацию понесенных за счет собственных средств расходов в связи с осуществлением им полномочий члена Общественной палаты в порядке и размерах, установленных Правительством Карачаево-Черкесской Республики.