Судебная коллегия по гражданским делам Пятого кассационного Суда общей юрисдикции в составе:
председательствующего судьи Черчага С.В, судей Камышовой Т.В, Нурмухаметовой Р.Р.
рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Джафарова Б.М. к Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" о взыскании заработной платы, компенсации за неиспользованный отпуск, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, компенсации морального вреда
по кассационным жалобам Джафарова Б.М, Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" на решение Бабаюртовского районного суда Республики Дагестан от 3 июля 2019 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Дагестан от 9 октября 2019 года.
Заслушав доклад судьи Пятого кассационного суда общей юрисдикции Нурмухаметовой Р.Р, объяснения представителя Джафарова Б.М. - Меджидова А.А, действующего на основании доверенности N 05АА2322880 от 30 апреля 2019 года, представителя Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" Абдуллаева Д.М, поддержавших кассационные жалобы, возражения Меджидова А.А. на кассационную жалобу Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский", с использованием системы видеоконференц-связи при содействии Бабаюртовского районного суда РД, судебная коллегия по гражданским делам Пятого кассационного суда общей юрисдикции
установила:
Джафаров Б.М. обратился в суд с иском, с уточнением требований в порядке статьи 39 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, к Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" о взыскании заработной платы в размере 40962 руб, компенсации за неиспользованный отпуск в размере 93629 руб, компенсации за задержку выдачи трудовой книжки в размере 86328 руб, денежной компенсации за несвоевременную выплату заработной платы в размере 115350 руб, компенсации морального вреда в размере 50000 руб.
Обращаясь в суд, Джафаров Б.М. указал, что 30 сентября 2009 года на основании распоряжения главы Администрации СП "Сельский совет Борчский" N от 30 сентября 2009 года он переведен на должность главного бухгалтера, распоряжением главы Администрации СП "Сельский совет Борчский" от 1 февраля 2016 года он был уволен по собственному желанию. Заработная плата, начисленная за период с 15 июня 2015 года по 1 февраля 2016 года, не выплачена. При увольнении не выплачена компенсация за неиспользованный отпуск за период с 2010 по 2016 годы. Трудовая книжка направлена по истечению шести с половиной месяцев после увольнения, что лишило истца возможности трудоустройства и причинило материальный ущерб. По обращению от 27 декабря 2018 года истцу 18 февраля 2019 года было выплачено только 38251 руб. Компенсации за несвоевременную выплату заработной платы и за неиспользованный отпуск за период с 1 февраля 2016 года по 18 февраля 2019 года и по 20 мая 2019 года не выплачены. В связи с невыплатой заработной платы и компенсаций и задержкой выдачи трудовой книжки, истцу причинен моральный вред.
Решением Бабаюртовского районного суда Республики Дагестан от 3 июля 2019 года постановлено:
взыскать с Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" Рутульского района РД в пользу Джафарова Б.М. компенсацию за несвоевременную выплату заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат в размере 62578 рублей 64 копейки; компенсацию морального вреда в размере 10000 рублей; компенсацию за неиспользованный отпуск за период с 1 февраля 2010 года по 31 декабря 2013 года в размере 40368 рублей 27 копеек; расходы по оплате услуг представителя в размере 20000 рублей. В удовлетворении в остальной части иска отказано.
Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Дагестан от 9 октября 2019 года решение суда первой инстанции изменено: размер компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении и (или) других выплат снижен с 62578 руб. 64 коп. до 46457 руб. В остальной части решение оставлено без изменения.
В кассационной жалобе Джафаров Б.М. просит изменить судебные постановления, удовлетворить заявленные исковые требования в полном объеме.
В кассационной жалобе Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" ставится вопрос об отмене судебных постановлений, как незаконных.
Согласно части 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
Такие нарушения при рассмотрении дела судебными инстанциями не допущены.
Судом первой инстанции установлено, что Джафаров Б.М. с 30 сентября 2009 года работал в качестве главного бухгалтера Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский", уволен с 1 февраля 2016 года по собственному желанию, что установленная трудовым договором заработная плата истцу выплачивалась. Истец просил взыскать задолженности по заработной плате, рассчитанной из самовольно установленного размера оклада.
Суд апелляционной инстанции не согласился с размерами взысканных судом первой инстанции в пользу истца сумм компенсаций за неиспользованную выплату заработной платы, за неиспользованный отпуск, выплат при увольнении в связи применением неверной методики их расчета, в связи с чем изменил решение суда первой инстанции в этой части. При этом суд апелляционной инстанции произвел расчет подлежащих взысканию сумм со ссылкой на нормы материального права.
Выводы, содержащиеся в обжалуемых судебных постановлениях, соответствуют фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций.
Доводы кассационной жалобы Джафарова Б.М. о несоответствии фактическим обстоятельствам выводов судов: о незаконном самовольном исчислении заработной платы истцом при использовании служебного положения и о своевременном уведомлении истца о необходимости явки за получением трудовой книжки - отклоняются, поскольку в силу статей 198 и 330 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, оценка представленных доказательств относится к компетенции судов первой и апелляционной инстанций.
Доводы кассационной жалобы Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" о несогласии с методикой расчета компенсации за несвоевременную выплату заработной платы, оплаты отпуска, выплат при увольнении, в том числе ошибочности определения размера компенсации за неиспользованный отпуск, основаны на ошибочном толковании норм права, регулирующих спорные отношения.
Само по себе несогласие сторон по делу с данной судами первой и апелляционной инстанций оценкой доказательств, иное их мнение о том, как должны быть оценены имеющиеся в деле доказательства, фактически являются субъективным мнением кассаторов о том, как должно быть рассмотрено дело и каков должен быть его результат. Между тем, стороны не вправе требовать отмены решения суда только в целях проведения повторного слушания и получения нового судебного постановления другого содержания. Иная точка зрения на то, как должно было быть разрешено дело, направлена на переоценку доказательств, что, в силу статьи 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, не входит в полномочия суда кассационной инстанции.
Руководствуясь статьями 379.7, 390, 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Пятого кассационного суда общей юрисдикции
определила:
решение Бабаюртовского районного суда Республики Дагестан от 3 июля 2019 года и апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Дагестан от 9 октября 2019 года оставить без изменения, кассационные жалобы Джафарова Б.М, Администрации сельского поселения "Сельский совет Борчский" - без удовлетворения.
Председательствующий Черчага С.В.
Судьи Камышова Т.В.
Нурмухаметова Р.Р.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.