Апелляционное определение СК по гражданским делам Красноярского краевого суда от 19 апреля 2021 г. по делу N 33-439/2021

судебная коллегия по гражданским делам Красноярского краевого суда в составе:

председательствующего: Платова А.С.

судей: Беляковой Н.В, Киселевой А.А.

при помощнике судьи: Приходько П.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании по докладу судьи Киселевой А.А.

гражданское дело по иску Шелестова Сергея Михайловича к

Региональному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края и Местному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска о признании отстранения от работы незаконным, взыскании среднего заработка за время незаконного отстранения от работы, компенсации морального вреда, по апелляционной жалобе Регионального отделения Общероссийской общественно-государственной организации "ДОСААФ России"

на решение Свердловского районного суда г.Красноярска от 18 сентября 2019 года, которым постановлено:

"Заявленные исковые требования Шелестова Сергея Михайловича к

Региональному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края и Местному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края о признании отстранения от работы незаконным, взыскании среднего заработка за время незаконного отстранения от работы, компенсации морального вреда удовлетворить частично.

Признать незаконным отстранение Шелестова Сергея Михайловича от исполнения трудовых обязанностей в должности председателя Местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края с 18.01.2019 года приказом от 18.01.2019 года N

Взыскать с Местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края в пользу Шелестова Сергея Михайловича средний заработок за время незаконного отстранения от работы в размере 191896 руб.

В удовлетворении требований Шелестова Сергея Михайловича к Региональному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края о взыскании среднего заработка за время незаконного отстранения от работы отказать.

Взыскать в доход местного бюджета государственную пошлину с Регионального отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края в размере 600 руб, с Местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края в размере 5037, 92 руб.".

Дополнительное решение Свердловского районного суда г.Красноярска от 28 января 2020 года, которым постановлено:

Взыскать с Регионального отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края в пользу Шелестова Сергея Михайловича компенсацию морального вреда 5000 рублей.

Заслушав докладчика, судебная коллегия, УСТАНОВИЛА:

Шелестов С.М. обратился в суд с иском к Региональному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "ДОСААФ России" и Местному отделению Общероссийской общественно-государственной организации "ДОСААФ России" г.Сосновоборска о признании отстранения от работы незаконным, взыскании среднего заработка за время незаконного отстранения от работы, компенсации морального вреда.

Требования мотивированы тем, что Шелестов С.М. с 24.02.2009 года состоял в трудовых отношениях в Региональным отделением Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края, работая в должности председателя местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска. Приказом от 18.01.2019 года N истец был отстранен от занимаемой должности с 18.01.2019 года в связи с возбуждением уголовного дела N по признакам состава преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ.

Полагая его отстранение от работы незаконным, истец указывал, что работодателем нарушена процедура отстранения работника от работы, предусмотренная п. 6 ч. 1 ст. 76 ТК РФ, так как уполномоченным органом (правоохранительными органами либо судом) требование работодателю об отстранении истца от работы не выдвигалось как на день принятия оспариваемого приказа, так и на день ознакомления с ним - 30.01.2019 года. Учитывая, что отстранение истца от работы является незаконным, с работодателя подлежит взысканию средний заработок за все время вынужденного прогула. Неправомерными действиями работодателя истцу причинен моральный вред, оцененный истцом в размере 10000 руб.

Судом постановлено вышеприведенное решение.

Представитель Регионального отделения Общероссийской общественно- государственной организации "ДОСААФ России" Кузнецова А.Л, не согласившись с постановленным судом первой инстанции решением, обратилась с апелляционной жалобой в суд апелляционной инстанции, ссылаясь на неправильную оценку судом представленных в материалах дела доказательств, в том числе приказа об увольнении истца от 01.02.2019 года, которому суд первой инстанции не дал надлежащей оценки, неверное определение судом периода отстранения истца от работы, и как следствие, неправильное определение суммы среднего заработка за период отстранения Шелестова С.М. от работы.

В судебное заседание Шелестов С.М, представители МО общероссийской общественно-государственной организации "ДОСААФ России" г. Сосновоборска, Регионального отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края, надлежаще извещенные о времени и месте судебного заседания, не явились, о причинах неявки не сообщили, с ходатайством об отложении судебного разбирательства не обратились, в связи с чем судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в их отсутствие.

Проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.

В соответствии с п.6 ч.1 ст. 76 ТК РФ работодатель обязан отстранить от работы работника, в том числе по требованию органов или должностных лиц, уполномоченных федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации.

Как установлено судом первой инстанции и подтверждается материалами дела, 25.05.2015 года между Шелестовым С.М. и Региональным отделением Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края, был заключен трудовой договор N, по условиям которого истец принят на работу председателем местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края с 22.05.2015 года, что также подтверждается приказом о приеме на работу от 22.05.2015 года.

Приказом от 18.01.2019 года N Шелестов С.М. был отстранен от занимаемой должности с 18.01.2019 года в связи с возбуждением уголовного дела N по признакам состава преступления, предусмотренного ч. 3 ст. 159 УК РФ.

Признавая незаконным приказ об отстранении истца от занимаемой должности, суд первой инстанции установил, что отстранение истца от работы оспариваемым приказом произведено на основании устного распоряжения председателя Регионального отделения, какого-либо требования уполномоченного органа, проводившего расследование, об отстранении истца от работы ответчику не выдвигалось, а указание в приказе на возбуждение уголовного дела по признакам состава преступления, предусмотренного ч.3 ст.159 УК РФ, не предусмотрено приведенной выше нормой закона (ст.76 ТК РФ) в качестве оснований отстранения работника от работы.

Факт незаконного отстранения истца от работы подтверждается также ответом на запрос суда от 11.07.2019 года МО МВД России "Березовский" от 25.07.2019 года, согласно которого уголовные дела в отношении Шелестова С.М. не возбуждались, требование правоохранительных органов об отстранении Шелестова С.М. от работы либо судебное решение по данному факту отсутствуют.

В соответствии со ст. 243 ТК РФ работодатель обязан возместить работнику не полученный им заработок во всех случаях незаконного лишения его возможности трудиться. Такая обязанность, в частности, наступает, если заработок не получен в результате незаконного отстранения работника от работы, его увольнения или перевода на другую работу.

Разрешая требования истца о взыскании в его пользу среднего заработка за период незаконного отстранения от работы, суд первой инстанции обоснованно руководствовался положениями ст.139 ТК РФ и Положением об особенностях порядка исчисления средней заработной платы, утвержденного Постановлением Правительства Российской Федерации от 24.12.2007 года N922, определив размер среднедневного заработка в сумме 1156 рублей (228889, 81 руб.:198 дней) в соответствии с имеющимися в материалах дела сведениями о начисленной истцу заработной платы и фактически отработанном времени за расчетный период.

Определяя период незаконного отстранения истца от работы, суд первой инстанции указал период вынужденного прогула с 19.01.2019 года по 18.09.2019 года (дата вынесения судом решения), определив сумму среднего заработка за время вынужденного прогула в размере 191896 рублей.

Соглашаясь с выводом суда первой инстанции о признании незаконным отстранения истца от работы и наличии оснований для взыскания с его пользу среднего заработка за время вынужденного прогула, судебная коллегия вместе с тем приходит к выводу о том, что судом первой инстанции неверно определен период вынужденного прогула, так как из материалов дела следует, что приказом N от 01.02.2019 года Шелестов С.М. был уволен 1 февраля 2019 года по п.2 ч.1 ст.278 ТК РФ - в связи с принятием уполномоченным органом юридического лица либо собственником имущества организации, либо уполномоченным собственником лицом (органом) решения о досрочном прекращении трудового договора.

Решением Свердловского районного суда г.Красноярска от 21 декабря 2020 года, оставленным без изменения апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Красноярского краевого суда от 17 марта 2021 года, в удовлетворении исковых требований Шелестова С.М. к Региональному отделению общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края о признании увольнения приказом от 01.02.2019 года, восстановлении на работе, взыскании компенсации морального вреда отказано.

В указанной связи период вынужденного прогула истца составит с 19 января 2019 года по 01.02.2019 года, размер среднего заработка за указанный период составит: 1156 рублей х 9 дней = 10404 рубля 16 копеек.

Принимая во внимание изложенное, судебная коллегия находит решение суда первой инстанции в части взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула подлежащим изменению: вместо 191896 рублей в пользу истца подлежит взысканию 10404 рубля 16 копеек, размер государственной пошлины, взысканный судом первой инстанции с местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края подлежит уменьшению с 5037 рублей 92 копеек до 416 рублей 16 копеек.

Решение суда в части взыскания с Регионального отделения общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" Красноярского края в пользу истца компенсации морального вреда в размере 5000 рублей судебная коллегия находит законным и обоснованным, размер компенсации морального вреда определен судом в соответствии с положениями ст. 237 ТК РФ, соответствует требованиям разумности и справедливости.

Руководствуясь ст.ст. 328, 329 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Свердловского районного суда г.Красноярска от 18 сентября 2019 года в части взыскания с местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края в пользу Шелестова Сергея Михайловича среднего заработка за время незаконного отстранения от работы в размере 191896 рублей изменить, взыскать 10404 рубля, в части взыскания с местного отделения Общероссийской общественно-государственной организации "Добровольное общество содействия армии, авиации и флоту России" г.Сосновоборска Красноярского края в доход местного бюджета государственной пошлины размере 5037, 92 рублей изменить, взыскать 416 рублей 16 копеек.

В остальной части решение суда от 18 сентября 2019 года и дополнительное решение от 28 января 2020 года оставить без изменения, апелляционную жалобу представителя РО ДОСААФ России Кузнецовой А.Л. - без изменения.

Председательствующий:

Судьи: