Апелляционное определение СК по гражданским делам Московского городского суда от 12 августа 2021 г. по делу N 33-30206/2021

Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Семченко А.В., судей Масленниковой Л.В., Заскалько О.В., при помощнике судьи Громовой М.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Семченко А.В. гражданское дело по апелляционной жалобе АО "Серпуховхлебопродукт"

на решение Кузьминского районного суда города Москвы от 18 марта 2020 года (2-41/20) в части взыскания среднего заработка за время вынужденного прогула и государственной пошлины, УСТАНОВИЛА:

Савочкин К.А. обратился в суд с иском к АО "Серпуховхлебопродукт", с учетом уточнений просил суд признать увольнение на основании приказа N04-к от 18.01.2019 по основаниям подп. "а" п.6 ст. 81 Трудового кодекса РФ - незаконным; изменить формулировку основания увольнения на увольнение по собственному желанию с изменением даты увольнения на дату вынесения решения судом; обязать выдать трудовую книжку, оформленную в соответствии с законом с записью об увольнении по собственному желанию, с исключением из трудовой книжки записи об увольнении по инициативе работодателя в соответствии с п.п. "а" п.6 ст. 81 ТК РФ, признать трудовой договор от 01.09.2011 договором о дистанционной работе; признать неправомерными действия ответчика по неначислению и невыплате заработной платы за период с марта 2015 по январь 2019; взыскать неначисленную и невыплаченную заработную плату за период с 01.03.2015 по 18.01.2019 в размере сумма; проценты за задержку выплаты заработной платы за вышеуказанный период времени в размере сумма, средний заработок за время вынужденного прогула за период с 19.01.2019 по дату вынесения судом решения исходя из среднедневного заработка в сумме сумма; компенсацию морального вреда в сумме сумма, а также признать незаконным наложенное на него дисциплинарное взыскание в виде выговора на основании приказа N 165-р от 17.10.2018.

Решением Кузьминского районного суда города Москвы от 18 марта 2020 года увольнение Савочкина К.А. признано незаконным, изменена формулировка увольнения на увольнение по собственному желанию и дата - на 18 марта 2020 года, на АО "Серпуховхлебопродукт" возложена обязанность выдать Савочкину К.А. трудовую книжку с внесенными в нее изменениями согласно решению суда, с исключением из нее записи об увольнении на основании приказа N04-к от 18.01.2019, в пользу Савочкина К.А. с АО "Серпуховхлебопродукт" взыскан средний заработок за время вынужденного прогула за период с 18.01.2019 по 18.03.2020 в размере сумма, компенсация морального вреда - сумма, с ответчика в бюджет города Москвы взыскана государственная пошлина в размере сумма

На решение суда ответчиком подана апелляционная жалоба.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Московского городского суда от 04 февраля 2021 года решение суда первой инстанции изменено в части размера взысканного среднего заработка за время вынужденного прогула и государственной пошлины, с АО "Серпуховхлебопродукт" в пользу Савочкина К.А. взыскан средний заработок за время вынужденного прогула в размере сумма, с АО "Серпуховхлебопродукт" в бюджет города Москвы взыскана государственная пошлина в размере сумма

Решение в остальной части оставить без изменения.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Второго кассационного суда общей юрисдикции от 24 июня 2021 года апелляционное определение отменено в части размера взысканного с АО "Серпуховхлебопродукт" в пользу Савочкина К.А. среднего заработка за время вынужденного прогула и государственной пошлины, в указанной части дело направлено на новое рассмотрение в суд апелляционной инстанции, в остальной части апелляционное определение оставлено без изменения.

Судебная коллегия, выслушав представителя ответчика - фио, истца, его представителя фио, проверив материалы дела, обсудив доводы апелляционной жалобы, приходит к следующему.

Согласно статье 330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Как установлено судом и следует из материалов дела, Савочкин К.А. принят на работу в АО "Серпуховхлебопродукт" на должность заместителя генерального директора по общим вопросам на основании трудового договора от 01.09.2011.

Приказом N 04-к от 18.01.2019 Савочкин К.А. уволен с занимаемой должности 18.01.2019 "за неоднократные грубые нарушения работником трудовых обязанностей (прогул) по подпункту "а" пункта 6 части 1 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации".

Основанием к увольнению в приказе указан приказ N 37 от 17.01.2019.

На основании приказа N 17-к от 18.07.2019 ответчик отменил приказ об увольнении истца и восстановил его на работе.

Как указано выше, вступившим в законную силу решением Кузьминского районного суда города Москвы от 18 марта 2020 года увольнение Савочкина К.А. признано незаконным, изменена формулировка увольнения на увольнение по собственному желанию и дата - на 18 марта 2020 года, на АО "Серпуховхлебопродукт" возложена обязанность выдать Савочкину К.А. трудовую книжку с внесенными в нее изменениями согласно решению суда, с исключением из нее записи об увольнении на основании приказа N04-к от 18.01.2019, в пользу Савочкина К.А. с АО "Серпуховхлебопродукт" взыскана компенсация морального вреда в размере сумма

Согласно ч. 2 ст. 394 ТК РФ орган, рассматривающий индивидуальный трудовой спор, принимает решение о выплате работнику среднего заработка за все время вынужденного прогула или разницы в заработке за все время выполнения нижеоплачиваемой работы.

Разрешая требования истца о взыскании с ответчика среднего заработка за время вынужденного прогула, суд первой инстанции определилего в размере сумма

Судебная коллегия не может согласиться с решением суда в этой части.

Из материалов дела следует, что приказом N 17-к от 18.07.2019 Савочкин К.А. восстановлен на работе с 18.06.2019.

Приказом N 211-р от 27.08.2019 Савочкин К.А. восстановлен с 18.01.2019, за период с 18.01.2019 по 02.08.2019 ему начислен неполученный заработок в размере сумма Указанная сумма задепонирована на счете АО "Серпуховхлебопродукт".

Из представленных стороной ответчика платежных поручений N 1103 от 15.11.2019 и N 374769 от 28.01.2020 следует, что из начисленной компенсации ответчиком удержаны и перечислены в МОСП по ВАП N 1 УФССП России по г. Москве алименты в пользу фио по исполнительному производству N 34506/15/77048-ИП от 26.11.2010 в размере сумма

Работодателем с начисленной компенсации удержан НДФЛ в размере сумма Также со счета ответчика на основании исполнительного листа, выданного судом первой инстанции, в пользу истца было списано сумма

Таким образом, определенный судом размер среднего заработка за время вынужденного прогула подлежит уменьшению на выплаченные суммы. Вопреки доводам ответчика доказательств выплат в большем размере не представлено.

Следовательно, в пользу истца с ответчика взыскивается средний заработок за время вынужденного прогула в размере сумма = сумма - сумма - сумма - сумма

При таких обстоятельствах судебная коллегия приходит к выводу о том, что решение в части взыскания в пользу истца среднего заработка за время вынужденного прогула подлежит изменению.

В связи с изменением размера взыскиваемой с ответчика денежной суммы подлежит изменению решение суда и в части взыскания в соответствии со ст. 103 ГПК РФ с ответчика в бюджет города Москвы государственной пошлины. Размер взыскиваемой пошлины составит сумма

На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 328, 330 ГПК РФ, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

Решение Кузьминского районного суда города Москвы от 18 марта 2020 года изменить в части размера взысканного среднего заработка за время вынужденного прогула и государственной пошлины.

Взыскать с АО "Серпуховхлебопродукт" в пользу Савочкина Константина Александровича средний заработок за время вынужденного прогула в размере сумма

Взыскать с АО "Серпуховхлебопродукт" государственную пошлину в бюджет города Москвы в размере сумма

Председательствующий

Судьи