Приложение N 2. План реализации Программы мероприятий по противодействию коррупции в администрации муниципального образования на 2013 - 2015 гг.

Приложение N 2
к постановлению администрации МО
"Заревское сельское поселение"
от 10 января 2013 г. N 4-п

План
реализации Программы мероприятий по противодействию коррупции
в администрации муниципального образования на 2013 - 2015 годы

N п/п	Мероприятия	Ответственные исполнители	Срок исполнения
1. Подготовительные мероприятия
1.1.	Приведение функций Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих и урегулированию конфликтов интересов(далее - Комиссия) в соответствие с действующим законодательством.	Глава муниципального образования, председатель Комиссии	По мере необходимости
1.2.	Внесение изменений и дополнений в план Комиссии	Председатель Комиссии	Ежегодно
1.3.	Ежегодно пересматривать перечень должностей муниципальной службы администрации муниципального образования, исполнение должностных обязанностей по которым в наибольшей степени подвержено риску коррупции, вносит необходимые корректировки в случае изменения законодательства.	Ответственный специалист по кадрам	По мере необходимости
2. Противодействие коррупции при размещении муниципального заказа
2.1.	1. Разработка механизма проведения мониторинга за исполнение процедур размещения муниципального заказа, предусматривающих, в том числе, проведение сопоставительного анализа закупочных и среднерыночных цен на товары, работы и услуги	Заместитель главы администрации	постоянно.
	2. Принятие мер по недопущению участия в конкурсных, аукционных и котировочных комиссиях лиц в случаях, если на стороне поставщика (ов) товаров, работ и услуг для нужд администрации имеются их близкие родственники	Заместитель главы администрации	Постоянно
3. Проведение экспертизы проектов нормативных правовых актов с целью выявления положений, способствующих проявлению коррупции
3.1.	Осуществление анти коррупционной экспертизы проектов нормативных, ведомственных правовых актов администрации на стадии разработки и/или согласования актов	направление в прокуратуру района, работа специалиста по правовому обеспечению	Постоянно
4. Установление обратной связи в ходе осуществления администрацией функций муниципального образования и оказания услуг
4.1.	Обеспечение режима работы по анализу жалоб и предложение, поступающих в администрацию от граждан и организаций, а также продолжение работы над созданием в администрации взаимодействия с заявителями (Интернет, электронная почта, часы приема)	Специалист по работе с обращениями граждан.	Постоянно
5. Формирование нетерпимого отношения к проявлению коррупции
5.1.	Предусмотрение в рамках проведения мероприятий по повышению квалификации сотрудников занятий по формированию ясного представления о действиях и проявлениях в деятельности муниципальных служащих, рассматриваемых как коррупционные	специалист по кадрам	Постоянно
6. Контроль обеспечения действенных мер по профилактике коррупционных правонарушений
6.1.	Разработка показателей для мониторинга возможных коррупционных проявлений в деятельности администрации посредством сбора, фиксации и детального рассмотрения данных, свидетельствующих о фактах коррупции	Комиссия,	постоянно.
6.2.	Осуществление контроля соблюдения муниципальными служащими установленных законодательством Российской Федерации ограничений, связанных с прохождением муниципальной службы	Глава муниципального образования	Постоянно
7. Использование информационно-коммуникационных технологий для противодействия коррупции
7.1.	Размещение на информационных стендах администрации, в сельских библиотеках информацию о работе администрации по предотвращению коррупции	Комиссия	Постоянно
7.2.	Реализация мер по обеспечению максимальной автоматизации административно-управленческих процессов при выполнении отдельных административных действий или административных процедур в рамках осуществления муниципальных функций и услуг, возложенных на администрацию	Специалисты администрации	Постоянно