Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Семченко А.В., и судей Климовой С.В., Пильгановой В.М., при помощнике судьи Громовой М.Ю., рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Семченко А.В. гражданское дело по апелляционной жалобе ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ" на решение Кузьминского районного суда города Москвы от 18 марта 2021 года, которым постановлено:
"Взыскать в пользу Черкасова... с ГБУЗ г. Москвы "Госпиталь для ветеранов войн N2" задолженность по выплатам за период апрель-май 2020 года в размере 220 900 руб. 00 коп, проценты за нарушение установленного срока выплат 4 208 руб. 15 коп, компенсацию морального вреда 10 000 руб. 00 коп, расходы по оплате юридических услуг 35 000 руб, почтовые расходы 149 руб. 40 коп, всего - 270 257 руб. 55 коп...
Взыскать с ГБУЗ г. Москвы "Госпиталь для ветеранов войн N2" в доход бюджета города Москвы государственную пошлину в размере 5 751 руб. 08 коп.", УСТАНОВИЛА:
Черкасов Д.С. обратился в суд с иском к ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ", просил взыскать задолженность по выплатам за период апрель-май 2020 года в размере 220 900 руб. 00 коп, проценты за нарушение установленного срока выплат 4 208 руб. 15 коп, компенсацию морального вреда 30 000 руб. 00 коп, расходы по оплате юридических услуг 60 000 руб.
В обоснование заявленных требований ссылался на то, что 20.04.2020 принят на работу к ответчику на должность врача-стажера терапевтического отделения N 1. На время действия всего срочного договора истец был направлен ответчиком в командировку в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы "Городская клиническая больница В.М. Буянова Департамента здравоохранения города Москвы" для работы, которая, в том числе включала в себя лечение больных с подтвержденным диагнозом "COVID-19", однако в период с 20.04.2020 по 31.05.2020 истцу не выплачивались стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ, установленные Постановлением Правительства Российской Федерации N 484 от 12.04.2020 за апрель и май. Кроме того, истцу не выплачивались стимулирующие выплаты за особые условия труда и дополнительную нагрузку, установленные приказом Департамента здравоохранения г. Москвы N 508 от 08.05.2020.
Судом постановлено указанное выше решение, об отмене которого по доводам апелляционной жалобы просит ответчик.
Проверив материалы дела, выслушав представителя ответчика - Мартыненко Е.В, представителя истца - Панина С.С, обсудив доводы апелляционной жалобы, судебная коллегия приходит к следующему.
В соответствии со статьей 330 ГПК РФ основаниями для отмены или изменения решения суда в апелляционном порядке являются: неправильное определение обстоятельств, имеющих значение для дела; недоказанность установленных судом первой инстанции обстоятельств, имеющих значение для дела; несоответствие выводов суда первой инстанции, изложенных в решении суда, обстоятельствам дела; нарушение или неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.
Судом установлено и усматривается из материалов дела, что 20.04.2020 Черкасов Д.С. принят на работу в ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ" на должность врача-стажера терапевтического отделения N 1 на основании срочного трудового договора.
20.05.2020 между сторонами было подписано дополнительное соглашение к трудовому договору от 20.04.2020, согласно которому истцу полагались стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ, за особые условия труда и дополнительную нагрузку ввиду предоставления работы по оказанию экстренной медицинской помощи населению Москвы в период эпидемии коронавирусной инфекции, а также внебольничной пневмонии вирусной этиологии в должности врача-стажера Терапевтического отделения N 1.
31.05.2020 истец уведомлен ответчиком об истечении действия срочного трудового договора, после чего трудовой договор расторгнут на основании п. 2 ч. 1 ст. 77 ТК РФ.
На время действия всего срочного договора истец был направлен ответчиком в командировку в Государственное бюджетное учреждение здравоохранения города Москвы "Городская клиническая больница В.М. Буянова Департамента здравоохранения города Москвы" для работы.
Разрешая спор и возлагая на ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ" обязанность произвести Черкасову Д.С. выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку в связи с оказанием медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, суд первой инстанции исходил из того, что истец, осуществляя в период с 20.04.2020 по 31.05.2020 трудовую деятельность в Государственном бюджетном учреждении здравоохранения города Москвы "Городская клиническая больница В.М. Буянова Департамента здравоохранения города Москвы", был привлечен к работе с пациентами, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVTD-19, а поэтому имеет право на получение стимулирующей выплаты.
С указанными выводами суда первой инстанции нельзя согласиться исходя из следующего.
Согласно пункту 11 Правил предоставления в 2020 году иных межбюджетных трансфертов из федерального бюджета бюджетам субъектов Российской Федерации, источником финансового обеспечения которых являются бюджетные ассигнования резервного фонда Правительства Российской Федерации, в целях софинансирования в полном объеме расходных обязательств субъектов Российской Федерации, возникающих при осуществлении выплат стимулирующего характера за выполнение особо важных работ медицинским и иным работникам, непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, утвержденных Постановление Правительства Российской Федерации от 12.04.2020 N 484, выплаты стимулирующего характера осуществляются медицинским и иным работникам, непосредственно работающим с гражданами, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, у одного работодателя по одному трудовому договору раз в месяц в полном размере в соответствии с указанными в пунктах 12 и 12(1) настоящих Правил локальными нормативными актами медицинской организации и транспортной организации, согласованными с органом исполнительной власти субъекта Российской Федерации в сфере охраны здоровья, в следующих размерах:
а) оказывающим скорую медицинскую помощь гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, врачам - 50 тыс. рублей в месяц, среднему медицинскому персоналу, младшему медицинскому персоналу и водителям скорой медицинской помощи - 25 тыс. рублей в месяц;
б) оказывающим специализированную медицинскую помощь в стационарных условиях гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19, врачам - 80 тыс. рублей в месяц, среднему медицинскому персоналу - 50 тыс. рублей в месяц, младшему медицинскому персоналу - 25 тыс. рублей в месяц.
Согласно письму Минздрава России от 21.05.2020 N 16-3/И/1-6965 стимулирующие выплаты за выполнение особо важных работ в соответствии с постановлением Правительства Российской Федерации от 12 апреля 2020 г. N 484 полагаются медицинским работникам стационарных подразделений, непосредственно оказывающим медицинскую помощь пациентам, больным коронавирусом COVID-19, а также медицинским работникам специализированных выездных бригад скорой медицинской помощи, и водителям, в том числе транспортных организаций, работающих в указанных бригадах для оказания (участия в оказании) медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция.
Приказом Департамента здравоохранения г. Москвы от 08.05.2020 N 508 установлены выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, непосредственно оказывающим медицинскую помощь (обеспечивающим условия для оказания медицинской помощи) пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию (пункт 1).
Указанным приказом также утверждены (пункт 2):
Методические рекомендации по установлению выплат стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку работникам медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, непосредственно оказывающим медицинскую помощь (обеспечивающим условия для оказания медицинской помощи) пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию (приложение 1 к настоящему приказу).
Перечень медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, работникам которых устанавливаются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку (приложение 2 к настоящему приказу).
Перечень должностей работников медицинских организаций государственной системы здравоохранения города Москвы, оказывающих медицинскую помощь (обеспечивающих условия для оказания медицинской помощи) пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию, по которым устанавливаются выплаты стимулирующего характера за особые условия труда и дополнительную нагрузку (приложение 3 к настоящему приказу).
Действие настоящего приказа распространено на правоотношения, возникшие со дня оказания медицинской организацией медицинской помощи пациентам с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции или подозрением на новую коронавирусную инфекцию или со дня предоставления соответствующих услуг в учреждениях здравоохранения (пункт 3 приказа).
Из этих норм следует, что выплаты производятся при работе в медицинских организациях медицинским работникам фактически оказывающих медицинскую помощь гражданам, у которых уже выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19. При этом случаи последующего установления данного диагноза гражданам, которым медицинскими работниками оказывается соответствующая помощь, исходя из буквального толкования указанных норм, права на такие выплаты не влечет.
По сведениям ГБУЗ "ГКБ им. В.М. Буянова ДЗМ", в котором работали направленные из ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ" врачи-стажеры, Черкасов Д.С. в апреле - мае 2020 года в "красной зоне" не работал.
Согласно пункту 3.4 Положения об оплате труда на период выполнения особо важных работ при оказании медицинской помощи в стационарных условиях отдельным категориям работников ГБУЗ "ГВВ N 2 ДЗМ", непосредственно участвующим в оказании медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19 или подозрением на новую коронавирусную инфекцию, утвержденного главным врачом Госпиталя 6 апреля 2020 года, оплата труда производится на основании полученных посредством электронной почты табелей учета рабочего времени и писем, поступающих на официальную почту Госпиталя, подписанных главными врачами и ответственными лицами учреждений, о нахождении сотрудников в "красной зоне" с указанием времени, командированных в эти медицинские организации.
В материалах дела отсутствуют сведения об оказании истцом медицинской помощи гражданам, у которых выявлена новая коронавирусная инфекция.
В качестве обоснования наличия права Черкасова Д.С. на спорные выплаты суд сослался на медицинскую карту пациентки истца, у которой была выявлена новая коронавирусная инфекция COVID-19.
Между тем данное обстоятельство не свидетельствует о непосредственном оказании Черкасовым Д.С. медицинской помощи пациентке с подтвержденным диагнозом новой коронавирусной инфекции.
При таких обстоятельствах права на получение спорных выплат у истца не имелось, в связи с чем решение суда первой инстанции подлежит отмене с принятием нового решения об отказе в удовлетворении исковых требований.
На основании изложенного, руководствуясь статьями 327 - 330 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Решение Кузьминского районного суда города Москвы 18 марта 2021 года отменить.
В удовлетворении исковых требований Черкасова... к ГБУЗ г. Москвы "Госпиталь для ветеранов войн N2" о взыскании задолженности по заработной плате, процентов, компенсации морального вреда, судебных расходов отказать.
Председательствующий:
Судьи:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.