Судебная коллегия по гражданским делам Московского городского суда в составе председательствующего Семченко А.В., судей Климовой С.В., Рачиной К.А., с участием прокурора Левенко С.В., при помощнике судьи Волгине Г.В., рассмотрев в открытом судебном заседании по докладу судьи Семченко А.В.
гражданское дело (N 2-632/20) по апелляционной жалобе Дмитриева... на решение Тверского районного суда города Москвы от 08 сентября 2020 года, которым постановлено:
"В удовлетворении исковых требований Дмитриева... к Государственному бюджетному учреждению культуры города Москвы "Московский академический Музыкальный театр имени народных артистов К.С. Станиславского и Вл. И. Немировича - Данченко" (ГБУК г. Москвы "МАМТ") о признании приказа об увольнении истца незаконным, восстановлении на работе, взыскании заработной платы за время вынужденного прогула, задолженности по заработной плате, признании травмы производственной, взыскании компенсации морального вреда, признании факта дискриминации, отказать",
УСТАНОВИЛА:
Дмитриев В.В. обратился в суд с иском к ГБУК г. Москвы "МАМТ", просил признать увольнение с 09.12.2019 по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ незаконным, восстановить в должности артиста балета 2 категории с 10.12.2019, взыскать средний заработок за время вынужденного прогула в сумме 447485 руб, разницу между средним заработком и выплаченной заработной платы за дни перевода на нижеоплачиваемую должность после производственной травмы с 16.02.2018 по 09.12.2019 в сумме 377470, 06 руб, признать травму, полученную 04.10.2019 производственной травмой, взыскать компенсацию морального вреда в сумме 10 000 руб, признать действия ответчика по проведению внеочередных аттестаций во время его нахождения на восстановлении после производственной травмы незаконными, нарушающими п.4.3. Положения об аттестации, признать действия ответчика дискриминацией за профсоюзную деятельность.
В обосновании заявленных требований ссылался на то, что с 09.07.1996 работал в ГБУК г. Москвы "МАМТ" в качестве артиста балета высшей категории, танцевал сольные и ведущие партии. В момент проведения аттестации 04.10.2019 истец повредил связки, в связи с чем обратился в медпункт театра для оказания помощи, затем в травмпункт, несмотря на это ответчик отказался признать полученную травму производственной. Трудовой договор с истцом был расторгнут по п. 8 ч. 1 ст. 77 ТК РФ в связи с отказом от перевода на другую работу, однако никакого отказа от предложенных работодателем должностей ни устно ни письменно истец не давал. Кроме того, Приказом N68к от 09.02.2018 истец переведен на другую работу, без его согласия, в нарушение ст.182 ТК РФ, при переводе истца на другую нижеоплачиваемую работу в связи с производственной травмой работодатель не сохранил истцу средний заработок по прежней работе до его выздоровления.
Решением Тверского районного суда города Москвы от 08.09.2020 отказано в удовлетворении исковых требований Дмитриева В.В.
На решение суда истцом подана апелляционная жалоба.
В судебном заседании суда апелляционной инстанции истец Дмитриев В.В, представитель ответчика - Кайгородова Ю.В. обратились с ходатайством об утверждении представленного письменного мирового соглашения, по условиям которого:
Дмитриев В.В. отказывается от исковых требований.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" отменяет приказ N 572к от 09.12.2019 об увольнении Дмитриева В.В.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" производит увольнение Дмитриева В.В. по соглашению сторон с 09.12.2021, по условиям соглашения выплачивает Дмитриеву В.В. 600 000 руб. в срок не более семи месяцев с момента увольнения.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" выплачивает Дмитриеву В.В. за время вынужденного прогула (625 рабочих дней) 1 215 992 руб.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" обязуется после увольнения Дмитриева В.В. по соглашению сторон обеспечить Дмитриеву В.В. беспрепятственный проход в здание театра для осуществления профсоюзной деятельности.
Выслушав стороны, прокурора, проверив материалы дела, судебная коллегия приходит к следующему.
Согласно ч. 1 ст. 39 ГПК РФ истец вправе изменить основание или предмет иска, увеличить или уменьшить размер исковых требований либо отказаться от иска, ответчик вправе признать иск, стороны могут окончить дело мировым соглашением.
В соответствии со ст. 326.1 ГПК РФ отказ истца от иска, признание иска ответчиком или мировое соглашение сторон, совершенные после принятия апелляционных жалобы, представления, должны быть выражены в поданных суду апелляционной инстанции заявлениях в письменной форме. В случае, если отказ истца от иска, признание иска ответчиком, условия мирового соглашения сторон были заявлены в судебном заседании, такие отказ, признание, условия заносятся в протокол судебного заседания и подписываются соответственно истцом, ответчиком, сторонами мирового соглашения.
Порядок и последствия рассмотрения заявления об отказе истца от иска или заявления сторон о заключении мирового соглашения определяются по правилам, установленным частями второй и третьей статьи 173 настоящего Кодекса. При принятии отказа истца от иска или при утверждении мирового соглашения сторон суд апелляционной инстанции отменяет принятое решение суда и прекращает производство по делу. В случае признания ответчиком иска и принятия его судом апелляционной инстанции принимается решение об удовлетворении заявленных истцом требований.
Судебная коллегия, принимая во внимание, что представленное сторонами письменное мировое соглашение подписано всеми сторонами, оно не противоречит закону и не нарушает права других лиц, полагает возможным утвердить мировое соглашение.
При таких обстоятельствах, в силу 326.1 ГПК РФ состоявшееся решение суда первой инстанции подлежит отмене, а производство по делу прекращению.
На основании изложенного, руководствуясь ст. ст. 173, 326.1 ГПК РФ, судебная коллегия
ОПРЕДЕЛИЛА:
Утвердить заключенное между Дмитриевым... и Государственным бюджетным учреждением культуры города Москвы "Московский академический Музыкальный театр имени народных артистов К.С. Станиславского и Вл. И. Немировича - Данченко" мировое соглашение, по условиям которого:
Дмитриев В.В. отказывается от исковых требований.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" отменяет приказ N 572к от 09.12.2019 об увольнении Дмитриева В.В.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" производит увольнение Дмитриева В.В. по соглашению сторон с 09.12.2021, по условиям соглашения выплачивает Дмитриеву В.В. 600 000 руб. в срок не более семи месяцев с момента увольнения.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" выплачивает Дмитриеву В.В. за время вынужденного прогула (625 рабочих дней) 1 215 992 руб.
ГБУК г. Москвы "МАМТ" обязуется после увольнения Дмитриева В.В. по соглашению сторон обеспечить Дмитриеву В.В. беспрепятственный проход в здание театра для осуществления профсоюзной деятельности.
Решение Тверского районного суда города Москвы от 08 сентября 2020 года отменить, производство по делу прекратить.
Председательствующий:
Судьи:
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.