Решение Земского Собрания Сивинского муниципального района Пермского края от 31 октября 2013 г. N 104 "О внесении изменений в решение Земского собрания от 19.09.2013 N 91 "Об утверждении Положения об оплате труда и стимулировании работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений Сивинского муниципального района Пермского края"

В соответствии со статьей 53 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом РФ от 29.12.2012 N 273-ФЗ "Об образовании в Российской Федерации", Уставом Сивинского муниципального района Земское собрание Сивинского муниципального района решает:

1. Внести в решение Земского Собрания от 19.09.2013 N 91 "Об утверждении Положения об оплате труда и стимулировании работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений Сивинского муниципального района Пермского края", (далее Решение) следующие изменения:

1.1. В наименовании и в п. 1. Решения слово "учреждений" заменить словом "организаций".

1.2. В Положении об оплате труда и стимулировании работников муниципальных дошкольных образовательных учреждений Сивинского муниципального района Пермского края, утвержденном решением:

1.2.1. в наименовании Положения и по всему тексту Положения слово "учреждение" заменить словом "организация" в соответствующем числе и падеже, слово "таблица" и "номер таблицы" по всему тексту Положения исключить;

1.2.2. в названии Положения слова "отраслевой системе оплаты" заменить словами "оплате труда и стимулировании";

1.2.3. в раздел 3:

1.2.3.1. пункт 3.1 изложить в следующей редакции:

"3.1. Размеры должностных окладов специалистов дошкольной образовательной организации, установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, необходимых для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, утверждаются руководителем с учетом сложности и объема выполняемой работы"

1.2.3.2. пункт 3.2 изложить в следующей редакции:

"3.2. Размеры должностных окладов педагогических работников:

3.2.1. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников первого квалификационного уровня - инструктор по физической культуре, музыкальный руководитель:

Должностной оклад - 3795 рублей;

3.2.2. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников второго квалификационного уровня: социальный педагог:

Должностной оклад - 4112 рубля;

3.2.3. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников третьего квалификационного уровня: воспитатель, методист, педагог-психолог:

Должностной оклад - 4536 рублей;

3.2.4. Профессиональная квалификационная группа должностей педагогических работников четвертого квалификационного уровня: старший воспитатель, учитель-логопед (для штатных должностей), логопед:

Должностной оклад - 4899 рублей;.

3.2.5. В должностные оклады педагогических работников включено 100 (сто) рублей ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями;

3.2.6. Заработная плата педагогических работников образовательной организации включает в себя должностной оклад, доплаты и надбавки к должностному окладу, выплаты компенсационного и стимулирующего характера, с учетом мнения представительного органа работников.

Заработная плата педагогических работников образовательной организации, состоит:

, где

БЧс - базовая часть заработной платы педагогических работников, определяется по формуле:

, где

ДО - должностной оклад;

Дстаж - доплата за педагогический стаж или стаж по профилю, где

, где

Кстаж - коэффициент, учитывающий стаж педагогической работы или стаж по профилю.

Коэффициент стажа педагогической работы или стажа по профилю устанавливается в следующих размерах:

Показатели	Стаж педагогической работы
	до 3 лет	от 3 до 8 лет	от 8 до 14 лет	от 14 до 20 лет	более 20 лет
Размеры коэффициентов	0,2	0,10	0,15	0,20	0,25

Коэффициент стажа педагогической работы или стажа по профилю устанавливается исходя из количества полных лет педагогического стажа или стажа по профилю.

Добр - доплата за наличие профессионального образования, где

, где

Кобр - коэффициент, учитывающий образование педагогического работника

Коэффициент образования педагогического работника устанавливается в следующих размерах:

Показатели	Профессиональное образование
	Начальное	Среднее профессиональное, неполное высшее образование, учительский институт и приравненные к нему учебные заведения	Высшее образование
Размеры коэффициентов	0,10	0,15	0,20

Дкв - доплата за наличие квалификационной категории по результатам профессиональной аттестации, где

где

Ккв - коэффициент, учитывающий квалификацию педагогического работника.

Коэффициент квалификации при наличии у педагогического персонала, категории по результатам профессиональной аттестации устанавливается в следующих размерах:

Показатели квалификации	Размер коэффициента
Вторая квалификационная категория	0,10
Первая квалификационная категория	0,20
Высшая квалификационная категория	0,30

Изменение коэффициентов за наличие квалификационной категории производится как с момента ее присвоения, так и после окончания срока ее действия.

Кв - компенсационные выплаты (устанавливаются в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации в процентном отношении к должностному окладу с учетом доплат за стаж работы, за образование и квалификацию).

СЧ - стимулирующая часть".

1.2.3.3. пункт 3.3 изложить в следующей редакции:

"3.3. Размеры должностных окладов учебно-вспомогательного персонала:

3.3.1. Профессиональная группа должностей работников учебно-вспомогательного персонала первого уровня: помощник воспитателя:

Должностной оклад - 2770 рублей;

3.3.2. Первый квалификационный уровень: дежурный по режиму, младший воспитатель:

Должностной оклад - 2981 рубль".

1.2.3.4. в пункте 3.5. слово "минимальный" исключить.

1.2.4. в разделе 4:

1.2.4.1. пункт 4.1 изложить в следующей редакции:

"4.1. Размеры должностных окладов общеотраслевых профессий рабочих дошкольных образовательных организаций, установленных по квалификационным уровням профессиональных квалификационных групп на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, необходимой для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, утверждаются руководителем дошкольной образовательной организации, с учетом сложности и объема выполняемой работы".

1.2.4.2. в пункте 4.2. слово "общеобразовательных" заменить словом "дошкольных", слово "минимальные" исключить.

2. Решение вступает в силу с момента его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01 сентября 2013 года.

Председатель Земского собрания Сивинского муниципального района Пермского края

И.А. Уточкин

Глава муниципального района - глава администрации Сивинского муниципального района

Ю.А. Кабанов