Определение СК по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 02 марта 2023 г. по делу N 8Г-2656/2023[88-5420/2023]

Судебная коллегия по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции в составе:

председательствующего Непопалова Г.Г.

судей Улановой Е.С, Федотовой Е.В.

рассмотрела в открытом судебном заседании кассационную жалобу Тюрина Николая Владимировича на апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан от 17 октября 2022 года по гражданскому делу N 2-3366/2022 по иску Тюрина Николая Владимировича к государственному научному бюджетному учреждению "Академия наук Республики Татарстан" о признании действий незаконными.

Заслушав доклад судьи Федотовой Е.В, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Тюрин Н.В. обратился в суд с иском к государственному научному бюджетному учреждению "Академия наук Республики Татарстан" (далее - ГНБУ "АН РТ") о признании действий работодателя незаконными, указав в обоснование требований на то, что принят на работу в ГНБУ "АН РТ" на должность вахтера производственно-обслуживающего отдела. 12 октября 2021 года руководителем ГНБУ "АН РТ" издан приказ N о порядке обязательной вакцинации против COVID - 19 и определении порядка допуска к работе лиц, не прошедших вакцинацию. Он отказался от прохождения вакцинации, на что работодатель в лице начальника ОП "Институт археологии имени Халикова Академии наук Республики Татарстан" потребовал дать письменный отказ от прохождения вакцинации. С этим требованием он не согласился, отказавшись давать в письменном виде отказ от вакцинации, на что работодателем составлен акт. Полагает, что у работодателя отсутствовало право требовать от него письменного отказа от прохождения вакцинации и предоставления документов о прохождении вакцинации, в связи с чем, уточнив исковые требования, просил суд признать действия работодателя незаконными и взыскать в его пользу компенсацию морального вреда в размере 30 000 рублей

Решением Вахитовского районного суда города Казани Республики Татарстан от 3 июня 2022 года иск Тюрина Николая Владимировича к государственному научному бюджетному учреждению "Академия наук Республики Татарстан" о признании действий незаконными оставлен без удовлетворения.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Верховного суда Республики Татарстан от 17 октября 2022 года решение Вахитовского районного суда города Казани от 3 июня 2022 года по данному делу отменено и принято новое решение, которым исковые требования Тюрина Николая Владимировича к Государственному научному бюджетному учреждению "Академия наук Республики Татарстан" о признании действий незаконными удовлетворено частично.

Действия Государственного научного бюджетного учреждения "Академия наук Республики Татарстан" по требованию у Тюрина Николая Владимировича письменного отказа от прохождения вакцинации признаны незаконными.

С Государственного научного бюджетного учреждения "Академия наук Республики Татарстан" ("данные изъяты") в пользу Тюрина Николая Владимировича ("данные изъяты") взыскана компенсация морального вреда в размере 3 000 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований отказано.

В кассационной жалобе заявитель просит отменить апелляционное определение и удовлетворить его требования в полном объеме.

Информация о рассмотрении дела заблаговременно размещена на официальном сайте Шестого кассационного суда общей юрисдикции.

Лица, участвующие по делу, в судебное заседание не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом, связи с чем, на основании статей 167, 379.5 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации судебная коллегия определиларассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

В соответствии с частью 1 статьи 379.6 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации при рассмотрении дела в кассационном порядке суд проверяет правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права судами, рассматривавшими дело, в пределах доводов кассационных жалобы, представления.

В силу части 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Таких нарушений судом апелляционной инстанции не допущено.

Судом установлено и подтверждено материалами дела, что 17 октября 2016 года между истцом и ответчиком заключен трудовой договор N, в соответствии с которым истец принят в ОП "Институт археологии имени А.Х. Халикова" ГНБУ "Академия наук Республики Татарстан" для выполнения обязанности вахтера производственно-обслуживающего отдела (город Булгар Республики Татарстан).

12 октября 2021 года ответчиком издан приказ N "О вакцинации".

10 ноября 2021 года истцом подписан акт об отказе в даче письменного отказа от прохождения вакцинации против новой короновирусной инфекции COVID-19.

Полагая действия работодателя в истребовании письменного отказа от прохождения вакцинации и документа о прохождении вакцинации незаконными, истец обратился в суд с настоящим иском.

Суд первой инстанции, разрешая спор, пришел к выводу об отсутствии оснований для удовлетворения исковых требований.

Суд апелляционной инстанции с такими выводами суда первой инстанции не согласился, при этом, учитывая требования положений статьи 35, подпункта 6 пункта 1 статьи 51 Федерального закона от 30 марта 1999 года N 52-ФЗ "О санитарно-эпидемиологическом благополучии населения", статьи 5, пункта 2 статьи 10 Федерального закона от 17 сентября 1998 года N 157-ФЗ "Об иммунопрофилактике инфекционных болезней", Приказа Министерства здравоохранения Российской Федерации от 09 декабря 2020 N 1307н), Указа Президента Российской Федерации от 2 апреля 2020 года N 239 "О мерах по обеспечению санитарно-эпидемиологического благополучия населения на территории Российской Федерации в связи с распространением новой коронавирусной инфекции (COVID 19)", Постановления Главного государственного санитарного врача по Республике Татарстан от 11 октября 2021 года N 7 "О проведении обязательной вакцинации против COVID-19 отдельным категориям граждан по эпидемическим показаниям в Республике Татарстан", исходил из следующего.

Во исполнение Постановления Главного государственного санитарного врача по Республике Татарстан от 11 октября 2021 года N 7 "О проведении обязательной вакцинации против COVID-19 отдельным категориям граждан по эпидемическим показаниям в Республике Татарстан", которым было предусмотрено обеспечить проведение профилактических прививок по эпидемическим показаниям против COVID-19 с охватом не менее 80% с учетом переболевших за последние 6 месяцев. Руководителям организаций независимо от форм собственности, индивидуальным предпринимателям, осуществляющим деятельность на территории Республики Татарстан в сферах, установленных пунктом 1 настоящего постановления: 2.1. Определить работников, сотрудников, подлежащих обязательной вакцинации против COVID-19 согласно пункту 1 настоящего постановления. 2.2. В срок до 08 ноября 2021 организовать проведение профилактических прививок против COVID-19 первым компонентом вакцины. 2.3. В срок до 06 декабря 2021 организовать проведение профилактических прививок против COVID-19 вторым компонентом вакцины.2.5. Отстранить от работы и/или перевести на дистанционный режим работы работников, сотрудников, не имеющих ни одной прививки против COVID-19, с 09 ноября 2021, без законченного курса вакцинации - с 07 декабря 2021 на период эпидемиологического неблагополучия, в ГНБУ "Академия наук Республики Татарстан" 12 октября 2021 года издан приказ "данные изъяты" "О вакцинации", в соответствии с которым предписано провести вакцинацию против новой короновирусной инфекции (COVID-19) не привитых и не имеющих медицинский противопоказаний сотрудников ГНБУ "Академия наук Республики Татарстан.

Пунктом 3.3 указанного Приказа предусмотрено отстранять от работы и/или перевести на дистанционный режим сотрудников, не имеющих ни одной прививки против COVID-19 с 9 ноября 2021 года, без законченного курса вакцинации - с 7 декабря 2021 года на период эпидемиологического неблагополучия.

Принимая во внимание, что трудовое законодательство не содержит норм, возлагающих на работодателя обязанности истребования у работника письменного отказа от прохождения вакцинации, учитывая, что не прохождение вакцинации работником, включенного в список сотрудников, подлежащих обязательной вакцинации, и при отсутствии соответствующих медицинских противопоказаний, предоставляет работодателю право в этом случае отстранить работника от работы и/или перевести на дистанционный режим работы, суд апелляционной инстанции пришел к выводу, что действия ответчика по истребованию у Тюрина Н.В. письменного отказа от прохождения вакцинации противоречат нормам трудового законодательства и являются незаконными, в связи с чем решение суда первой инстанции признал подлежащим отмене с вынесением нового решения о частичном удовлетворении исковых требований.

Установив факт нарушения трудовых прав истца, суд апелляционной инстанции, ссылаясь на положения статьи 237 Трудового кодекса Российской Федерации, принимая во внимание степень вины работодателя и испытанные истцом нравственные страдания в результате незаконных действий работодателя, пришел к выводу о взыскании с ответчика в пользу истца компенсации морального вреда в сумме 3 000 рублей, признав указанный размер компенсации соответствующим принципам разумности, способствующим соблюдению баланса прав и интересов сторон.

Отказывая в удовлетворении требований истца о признании незаконными действия работодателя об истребовании от работника документа о вакцинации против новой короновирусной инфекции, суд апелляционной инстанции исходил из того, что данные действия работодателя не являются незаконными, поскольку направлены на исполнение приказа от 12 октября 2021 года N "О вакцинации".

Отклоняя доводы апелляционной жалобы истца о рассмотрении дела в незаконном составе суда, суд апелляционной инстанции, принял во внимание протокол распределения дел от 12 ноября 2021 года, которым исковое заявление Тюрина Н.В. ("данные изъяты") распределено для рассмотрения судье Сычеву И.А, которым и постановлено решение по результатам рассмотрения дела.

Выводы суда апелляционной инстанции сомнений в их законности не вызывают.

Доводы кассационной жалобы о незаконности требования работодателя о предоставлении документа о вакцинации работника направлены на оспаривание выводов суда апелляционной инстанции по существу спора. При их разрешении учитывается, что по смыслу части 3 статьи 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд кассационной инстанции, в силу своей компетенции, при рассмотрении жалобы должен исходить из признанных установленными судом первой и второй инстанций фактических обстоятельств, проверяя лишь правильность применения и толкования норм материального и процессуального права судами первой и второй инстанций, тогда как правом переоценки доказательств он не наделен.

Утверждение подателя кассационной жалобы о том, что доводы, приводимые им в обоснование своей позиции по делу, оставлены судом апелляционной инстанции без внимания, суд кассационной инстанции признает несостоятельным, поскольку оно опровергается содержанием обжалуемого судебного акта, отвечающего требованиям части 4 статьи 198, статьи 329 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, то есть включающего в себя ссылки на нормы права, регулирующие спорное правоотношение, установленные судом апелляционной инстанцией обстоятельства и мотивы, по которым суд отдал предпочтение одним доказательствам перед другими.

Доводы кассационной жалобы о том, что настоящее дело должно было быть рассмотрено судом первой инстанции в составе судьи Аюповой Г.Ф, являлись предметом рассмотрения и тщательной проверки суда апелляционной инстанции, им дана надлежащая правовая оценка, в соответствии с действующим процессуальным законодательством, которая нашла свое отражение в состоявшемся апелляционном определении.

Признав, что ни один из доводов кассационной жалобы не свидетельствует о наличии обстоятельств, предусмотренных в статье 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, суд кассационной инстанции не находит оснований для ее удовлетворения и пересмотра обжалуемого судебного акта.

Руководствуясь статьями 379.6, 379.7, 390, 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции

ОПРЕДЕЛИЛА:

апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Верховного Суда Республики Татарстан от 17 октября 2022 года оставить без изменения, кассационную жалобу Тюрина Николая Владимировича - без удовлетворения.

Председательствующий Г.Г. Непопалов

Судьи Е.С. Уланова

Е.В. Федотова