Постановление Администрации муниципального района "Заполярный район" от 16 февраля 2015 г. N 30 п "О внесении изменений в постановление от 20.06.2014 N 1284 п "Об утверждении порядка формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района"

В соответствии с пунктом 6 главы 6 Положения о размерах и условиях оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района, утвержденного решением Совета Заполярного района от 25.12.2013 N 488-р, Администрация Заполярного района постановляет:

ГАРАНТ:

Пункт 1 настоящего постановления вступает в силу с 3 марта 2015 г.

1. Внести в постановление Администрации Заполярного района от 20.06.2014 N 1284 п "Об утверждении порядка формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района" следующие изменения:

1.1. Приложение N 1 изложить в новой редакции:

"Приложение 1
к постановлению Администрации
Заполярного района
от 20 июня 2014 г. N 1284 п
"Об утверждении порядка формирования
фонда оплаты труда работников муниципальных
учреждений Заполярного района"

Порядок
формирования фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района - органов местного самоуправления Заполярного района и их структурных подразделений, наделенных правами юридического лица

1. При формировании фонда оплаты труда работников муниципальных учреждений Заполярного района - органов местного самоуправления Заполярного района и их структурных подразделений, наделенных правами юридического лица, предусматриваются следующие средства для выплаты заработной платы (в расчете на год на одного работника, за исключением, лиц, замещающих муниципальные должности, и муниципальных служащих):

1.1. Двенадцать должностных окладов (окладов), ставок заработной платы.

1.2. Шесть должностных окладов (окладов), ставок заработной платы для выплаты за интенсивность и высокие результаты работы.

1.3. Десять с половиной должностных окладов (окладов), ставок заработной платы для премиальной выплаты по итогам работы.

1.4. Три должностных оклада (оклада), ставки заработной платы для выплаты за стаж работы в учреждениях бюджетной сферы.

1.5. Два с половиной должностных оклада (оклада), ставки заработной платы для выплат компенсационного характера за работу в ночное время, в выходные и праздничные дни, сверхурочную работу, за исполнение обязанностей временно отсутствующего работника без освобождения от работы, определенной трудовым договором, иных выплат, установленных в соответствии с трудовым законодательством.

1.6. Один должностной оклад (оклад), ставка заработной платы для единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска.

2. Фонд оплаты труда формируется с учетом районного коэффициента в размере 1,8 и процентной надбавки к заработной плате за стаж работы в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях.

3. Учреждение вправе перераспределять средства фонда оплаты труда работников между выплатами, предусмотренными настоящим порядком, в пределах установленного фонда оплаты труда на соответствующий финансовый год.";

1.2. Приложение N 3 признать утратившим силу.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня принятия, за исключением пункта 1, который вступает в силу с 03.03.2015.

Глава Администрации Заполярного района

О.Е. Холодов