Определение СК по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции от 25 января 2024 г. по делу N 8Г-41272/2023[88-3281/2024-(88-45188/2023)]

Судебная коллегия по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции в составе

председательствующего Бетрозовой Н.В, судей Парасотченко М.А. и Мотиной И.И.

рассмотрела в открытом судебном заседании гражданское дело по иску Пономаренко А.Д. к обществу с ограниченной ответственностью "Искра-Ф", обществу с ограниченной ответственностью "Компания ВР-Строй", Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о возложении обязанности исполнить обязательства, взыскании пособий, компенсации морального вреда, по кассационной жалобе Пономаренко А.Д, поступившей с делом 15 декабря 2023 года, на апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 31 июля 2023 года.

Заслушав доклад судьи Парасотченко М.А, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

Пономаренко А.Д. обратилась в суд с иском к обществу с ограниченной ответственностью "Искра-Ф" (далее ООО "Искра-Ф"), обществу с ограниченной ответственностью "Компания ВР-Строй" (далее ООО "Компания ВР-Строй"), Отделению Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю о возложении обязанности исполнить обязательства, взыскании пособий, компенсации морального вреда.

Требования мотивированы тем, что истец находилась с ответчиками ООО "Искра-Ф", ООО "Компания ВР-Строй" в трудовых отношениях в период предоставления ей отпуска по беременности и родам. ДД.ММ.ГГГГ года у истца родился сын Пономаренко Д.Е... 18 мая 2020 года она направила в ООО "Компания ВР-Строй" заявление о назначении и выплате ей ежемесячного пособия по уходу за ребенком. Ответчиками не исполнены обязательства, как страхователей, по передаче необходимых документов и реестра в Фонд социального страхования Российской Федерации для начисления полагавшихся ей пособий. Считает, что бездействия ответчиков являются незаконными, а филиал N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации обязан выплатить ей пособия в заявленных размерах, а ООО "Компания ВР-Строй" компенсировать причиненный своим бездействием моральный вред в размере 100 000 рублей.

Истец просила суд:

- внести ясность в чьи обязанности ООО "Искра-Ф" и/или ООО "Компания ВР-Строй" входит направление в филиал N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации документов и реестра сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий по беременности и родам, своевременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет;

- обязать ООО "Искра-Ф" и/или ООО "Компания ВР-Строй" направить в филиал N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации документы и реестр сведений, необходимых для назначения и выплаты пособий по беременности и родам, своевременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет;

- обязать филиал N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации предоставить государственную услугу по приему документов, служащих основаниями для исчисления и своевременной уплаты пособий в связи с материнством;

- внести ясность в чьи обязанности ООО "Искра-Ф" и/или ООО "Компания ВР-Строй" и/или филиала N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации входит выплата пособий по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет;

- взыскать с ООО "Искра-Ф" и/или ООО "Компания ВР-Строй" и/или филиала N 10 Государственного учреждения - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации в пользу истца: пособие по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей; пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей; ежемесячное пособие по уходу за ребенком в сумме 202 293, 70 рублей;

- взыскать с ООО "Компания ВР-Строй" в пользу истца в счет компенсации морального вреда 100 000 рублей.

Решением Геленджикского городского суда Краснодарского края от 5 октября 2022 года в удовлетворении исковых требований Пономаренко А.Д. отказано.

Определением судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 31 июля 2023 года (в протокольной форме) произведена замена Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации на правопреемника - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 31 июля 2023 года решение Геленджикского городского суда Краснодарского края от 5 октября 2022 года отменено, по делу принято новое решение, которым исковые требования Пономаренко А.Д. к ООО "Искра-Ф", ООО "Компания ВР-Строй", Государственному учреждению - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации (в лице филиала N10) (после процессуального правопреемства - Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю) о понуждении к исполнению обязательств, взыскании пособий и компенсации морального вреда удовлетворены частично.

С ООО "Компания ВР-Строй" в пользу Пономаренко А.Д. взыскано ежемесячное пособие по уходу за ребенком за период с 1 октября 2020 года по 4 сентября 2021 года в размере 142 780 рублей, компенсация морального вреда в размере 10 000 рублей. С ООО "Компания ВР-Строй" в доход государства взыскана государственная пошлина в размере 4056 рублей.

В удовлетворении остальной части исковых требований Пономаренко А.Д. отказано.

Истцом Пономаренко А.Д. подана кассационная жалоба, в которой ставится вопрос об отмене решения суда апелляционной инстанции ввиду существенного нарушения норм материального и процессуального права, просит удовлетворить исковые требования в полном объеме или направить дело на новое рассмотрение в соответствующий суд. В обоснование жалобы указано, что судом апелляционной инстанции не доказано наличие в действиях работодателя ООО "Компания ВР-Строй" недобросовестного поведения и осуществления гражданских прав, в рамках рассмотрения настоящего спора (злоупотребление правом в соответствии с нормами статьи 10 Гражданского кодекса Российской Федерации), связанных с предоставлением прямо противоречащих друг другу сведений относительно произведенных выплатах застрахованному лицу - Пономаренко А.Д. Обращает внимание, что подделка подписей, фактически не произведенные выплаты, указанные в расчетно-платежных ведомостях, признание представленных расчетно-платежных ведомостей нелегитимными, является предметом процессуальной проверки в ОМВД России по г. Геленджику. О результатах проверочных мероприятий в ОМВД России по г. Геленджику до настоящего времени истцу не сообщено.

Истец Пономаренко А.Д, представитель истца Пирогов В.Ю, представители ответчиков ООО "Компания ВР-Строй" и ООО "Искра-Ф", представитель Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю, в судебное заседание суда кассационной инстанции не явились, о времени и месте рассмотрения дела извещены надлежащим образом. Судебные извещения, направленные в адрес ответчиков ООО "Компания ВР-Строй", ООО "Искра-Ф", Отделения Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю в г. Геленджике, возвращены за истечением срока хранения, остальным адресатам, в том числе истцу Пономаренко А.Д, судебные извещения вручены.

Согласно части 5 статьи 379.5 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации неявка в судебное заседание кассационного суда общей юрисдикции лица, подавшего кассационные жалобу, представление, и других лиц, участвующих в деле, извещенных надлежащим образом о времени и месте судебного разбирательства, не препятствует рассмотрению дела в их отсутствие.

В соответствии со статьей 113 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации лица, участвующие в деле извещаются заказным письмом с уведомлением о вручении, телефонограммой или телеграммой, либо с помощью иных средств связи и доставки, обеспечивающих фиксирование судебного извещения или вызова и его вручение адресату.

Органы государственной власти, органы местного самоуправления, иные органы и организации, являющиеся сторонами и другими участниками процесса, могут извещаться судом о времени и месте судебного заседания или совершения отдельных процессуальных действий лишь посредством размещения соответствующей информации в установленном порядке в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", такие лица, получившие первое судебное извещение по рассматриваемому делу, самостоятельно предпринимают меры по получению дальнейшей информации о движении дела с использованием любых источников такой информации и любых средств связи.

Лица, участвующие в деле, несут риск наступления неблагоприятных последствий в результате непринятия ими мер по получению информации о движении дела.

До рассмотрения дела судом кассационной инстанции по существу, от лиц, участвующих в деле, ходатайств о проведении судебного заседания в режиме видеоконференц-связи не поступало.

Информация о месте и времени рассмотрения кассационной жалобы заблаговременно размещена на официальном сайте Четвертого кассационного суда общей юрисдикции.

В целях недопущения волокиты и скорейшего рассмотрения и разрешения гражданских дел судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело в отсутствие неявившихся лиц.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, судебная коллегия по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции приходит к следующему.

В силу части 1 статьи 379.6 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации кассационный суд общей юрисдикции проверяет законность судебных постановлений, принятых судами первой и апелляционной инстанций, устанавливая правильность применения и толкования норм материального права и норм процессуального права при рассмотрении дела и принятии обжалуемого судебного постановления, в пределах доводов, содержащихся в кассационных жалобе, представлении, если иное не предусмотрено настоящим Кодексом.

В соответствии с частью 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Такие основания для пересмотра судебного постановления суда апелляционной инстанции в кассационном порядке по доводам кассационной жалобы, изученным материалам дела, отсутствуют.

Судом установлено и подтверждается материалами гражданского дела, что 5 марта 2019 года между ООО "Искра-Ф" и Паськовой (в настоящее время Пономаренко) А.Д. заключен трудовой договор N 6, по условиям которого последняя принимается на работу в должности начальника ПТО с 5 марта 2019 года бессрочно.

18 июня 2019 года Паськова А.Д. заключила брак с Пономаренко Е.С, сменила фамилию на Пономаренко.

23 сентября 2019 года заместитель директора ООО "Искра-Ф" вынес приказ о предоставлении Пономаренко А.Д. отпуска без оплаты (часть 1 статьи 128 Трудового кодекса Российской Федерации) в период с 1 октября 2019 года по 30 декабря 2019 года.

6 ноября 2019 года Пономаренко А.Д. принята на работу в ООО "Компания ВР-Строй" на должность инженера ПТО с 6 ноября 2019 года по 1 октября 2021 года на основании трудового договора N 5 и приказа о приеме работника на работу N 5.

30 декабря 2019 года Пономаренко А.Д. подала как в ООО "Искра-Ф", так и в ООО "Компания ВР-Строй" заявления о предоставлении ей отпуска по беременности и родам продолжительностью 140 календарных дней с 30 декабря 2019 года по 17 мая 2020 года.

Приказом директора ООО "Компания ВР-Строй" N 1 от 14 января 2020 года истцу предоставлен отпуск по беременности и родам с 30 декабря 2019 года по 17 мая 2020 года.

4 марта 2020 года Пономаренко А.Д. родила сына Пономаренко Д.Е, а 18 мая 2020 года направила в ООО "Компания ВР-Строй" заявление о назначении и выплате ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Приказом директора ООО "Компания ВР-Строй" N 1 от 18 мая 2020 года истцу предоставлен отпуск по уходу за ребенком с 18 мая 2020 года по 4 сентября 2021 года.

ООО "Искра-Ф" отказало истцу в предоставлении отпуска по беременности и родам; пособие по беременности и родам и единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, не выплачено в связи с начавшейся процедурой банкротства в отношении организации (дело о банкротстве N А32-45094/2019). Как считает истец Пономаренко А.Д, ООО "Компания ВР-Строй" предоставила в адрес Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации подложные и сфальсифицированные документы о выплате ей пособия по беременности и родам, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком.

Представителем филиала N 10 Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации в период с 25 ноября 2020 года по 29 января 2021 года проведена камеральная проверка правильности расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности в связи с материнством. В акте N 11 от 29 января 2021 года указано, что Пономаренко А.Д. принята в ООО "Компания ВР-Строй" на работу по срочному трудовому договору N 5 от 6 ноября 2019 года на период с 6 ноября 2019 года по 1 октября 2021 года, то есть за 1 месяц 24 дня до ухода в отпуск по беременности и родам. Трудовой договор подписан Пономаренко А.Д. 6 ноября 2020 года. В день оформления на работу Пономаренко А.Д. предоставлен отпуск без сохранения заработной платы. С 31 декабря 2019 года Пономаренко А.Д. переведена на 1 ставку по основному месту работы. Пояснения от страхователя об экономической обоснованности принятия Пономаренко А.Д. на должность инженера ПТО, не представлены. В штатное расписание ООО "Компания ВР-Строй" преднамеренно вводилась дополнительная должность в период принятия на работу Пономаренко А.Д. Все документы ООО "Компания ВР-Строй" оформлены позже, исполнение обязанностей агента по снабжению Пономаренко А.Д. в должности инженера ПТО, страхователем документально не подтверждены. Данная должность введена только для того, чтобы получить из средств Фонда социального страхования Российской Федерации пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячные пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет, что расценивается как злоупотребление правом со стороны работодателя.

Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинское учреждение в ранние сроки беременности, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет Пономаренко А.Д. страхователем ООО "Компания ВР-Строй" выплачены полностью, что подтверждается расчетно-платежными ведомостями N 2 от 14 января 2020 года, N 32 от 2 июля 2020 года, N 13 от 1 июня 2020 года, N 18 от 3 августа 2020 года, N 18 от 3 августа 2020 года, N 13 от 1 июня 2020 года, N 17 от 2 июля 2020 года, N 27 от 2 ноября 2020 года.

Пособие по беременности и родам по листку нетрудоспособности N 345581401556 за период с 30 декабря 2019 года по 17 мая 2020 года в сумме 149 441, 60 рублей выплачено Пономаренко А.Д. неправомерно.

Фондом не приняты к зачету расходы, выплаченные Пономаренко А.Д.: пособие по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей; ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет в сумме 57 782, 25 рублей за период с 18 мая 2020 года по 30 сентября 2020 года (ежемесячный размер пособия составил 12 890, 07 рублей).

Решение заместителя директора филиала N 10 Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации N 20 от 20 февраля 2021 года о непринятии к зачету расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, произведенных ООО "Компания ВР-Строй", не обжаловалось.

Решением директора филиала N10 Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации N 22 от 20 февраля 2021 года ООО "Компания ВР-Строй" отказано в выделении средств на осуществление (возмещение) расходов, произведенных страхователем на выплату страхового возмещения, в сумме 296 387, 01 рублей в связи с тем, что расходы по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством произведены с нарушением законодательства Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, в том числе вышеуказанные выплаты Пономаренко А.Д. Данное решение также не обжаловалось.

В расчетно-платежных ведомостях ООО "Компания ВР Строй" N 2 от 14 января 2020 года, N 32 от 2 июля 2020 года, N 13 от 1 июня 2020 года, N 18 от 3 августа 2020 года, N 18 от 3 августа 2020 года, N 13 от 1 июня 2020 года, N 17 от 2 июля 2020 года, N 27 от 2 ноября 2020 года о выплате Пономаренко А.Д.: пособия по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей; ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет в сумме 57 782, 25 рублей за период с 18 мая 2020 года по 30 сентября 2020 года, имеются подписи Пономаренко А.Д. (том 1 л.д. 150-174).

Государственное учреждение - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации подтвердило, что страхователь ООО "Искра-Ф" - о выделении средств на выплату страхового обеспечения, страхователь ООО "Компания ВР-Строй" - на возмещение расходов за период с 1 октября 2020 года по 31 декабря 2020 года, не обращались, а реестр, содержащий сведения для назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет за 2021 год на Пономаренко А.Д. (прямые выплаты) в Фонд не поступал, до 1 января 2021 года обязанность по выплате страхового обеспечения в связи с материнством Пономаренко А.Д. лежала на работодателе, что было предусмотрено действующим на момент наступления страхового случая законодательством (в частности, Законом N 255-ФЗ), а с 1 января 2021 года - страховое обеспечение в связи с материнством осуществляется территориальным органом Фонда после получения от работодателя реестра, содержащего сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособий.

Однако, поскольку работодателем в 2021 году не направлен реестр для назначения и выплаты страхового обеспечения Пономаренко А.Д. в Государственное учреждение - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, у последнего отсутствовали основания для выплаты пособий истцу.

Отказывая в удовлетворении исковых требований, суд первой инстанции пришел к выводу о непредоставлении истцом Пономаренко А.Д. доказательств неполучения по месту работы в ООО "Компания ВР-Строй" пособия по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей, ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет в сумме 57 782, 25 рублей за период с 18 мая 2020 года по 30 сентября 2020 года.

Проверяя законность и обоснованность решения в апелляционном порядке, судебная коллегия по гражданским делам Краснодарского краевого суда не согласилась с выводами суда первой инстанции.

Судом апелляционной инстанции дана оценка новому доказательству, представленному истцом Пономаренко А.Д, а именно справке ООО "Компания ВР-Строй" N 11 от 15 февраля 2022 года, заверенной нотариусом Джанибековой А.М. 24 декабря 2022 года, подтверждающей, что ООО "Компания ВР-Строй" не начислялись и не выплачивались Пономаренко А.Д. пособия по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей; пособие при постановке на учет в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей; ежемесячное пособие по уходу за ребенком до достижения возраста 1, 5 лет в сумме 202 293, 70 рублей.

Информация, изложенная в справке ООО "Компания ВР-Строй" N 11 от 15 февраля 2022 года противоречит результатам камеральной проверки правильности расходов на выплату страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности в связи с материнством, проведенной филиалом N 10 Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации, а поэтому признана судом апелляционной инстанции недостоверным и недопустимым доказательством.

Поскольку реестр, содержащий сведения для назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет за 2021 год на Пономаренко А.Д. (прямые выплаты) в Государственное учреждение - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации не поступал, Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Краснодарскому краю, по мнению суда апелляционной инстанции, не должно отвечать за неблагоприятные последствия, наступившие вследствие недобросовестных действий со стороны работодателя, что свидетельствует об отсутствии оснований для возложения на Фонд обязанности произвести указанные выплаты в пользу истца. Действия ООО "Компания ВР-Строй" по предоставлению расчетно-платежных ведомостей в Фонд социального страхования в целях получения компенсации и последующая выдача справки N 11 от 15 февраля 2022 года, расценены судом как злоупотребление правом со стороны юридического лица, а поэтому требования Пономаренко А.Д. к Государственному учреждению - Краснодарскому региональному отделению Фонда социального страхования Российской Федерации, не подлежали удовлетворению.

До 1 января 2021 года обязанность по выплате пособий лежала на работодателе. ООО "Компания ВР-Строй" частично выплачены истцу пособия, в том числе пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет вплоть до 30 сентября 2020 года, в связи с чем, требования о взыскании с ответчиков полученных сумм (пособия по беременности и родам по листку нетрудоспособности в сумме 149 441, 60 рублей; единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей; ежемесячного пособия по уходу за ребенком за период с 18 мая 2020 года по 30 сентября 2020 года в сумме 57 782, 25 рублей) заявлены необоснованно и не могут быть удовлетворены.

С 1 января 2021 года страховое обеспечение в связи с материнством осуществляется территориальным органом Фонда социального страхования после получения от работодателя реестра, содержащего сведения и документы, необходимые для назначения и выплаты пособия, принимая во внимание что ООО "Компания ВР-Строй" в 2021 году не направлены данные документы для назначения и выплаты страхового обеспечения Пономаренко А.Д, у Государственного учреждения - Краснодарского регионального отделения Фонда социального страхования Российской Федерации оснований для выплаты пособия истцу не имелось.

Судебная коллегия по гражданским делам Краснодарского краевого суда, принимая во внимание, что до настоящего времени истец находится в трудовых отношениях с ООО "Компания ВР-Строй", именно в результате неправомерных действий которого ей причинен имущественный ущерб в виде неполучения пособия по уходу за ребенком до достижения им 1, 5 лет, наличия в действиях работодателя признаков злоупотребления правом, связанных, в том числе, с самоустранением от соблюдения регламентов, устанавливающих порядок назначения и выплаты пособий территориальными органами Фонда социального страхования и непредставлением в Фонд документов для назначения и выплаты страхового обеспечения Пономаренко А.Д. в виде указанного выше пособия после 30 сентября 2020 года, пришла к выводу, что именно с работодателя, как с лица, в результате бездействия которого истцу причинен ущерб, подлежит взысканию невыплаченное пособие за период с 1 октября 2020 года по 4 сентября 2021 года в сумме 142 780 рублей (исходя из размера ежемесячного пособия 12 980, 07 рублей, установленного ранее и не оспоренного сторонами). Также суд апелляционной инстанции взыскал с ответчика в пользу истца компенсацию морального вреда, определив его размер в сумме 10 000 рублей.

Судебная коллегия по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции соглашается с выводами суда апелляционной инстанции.

Основания и мотивы, по которым суд пришел к таким выводам, а также доказательства, принятые судом во внимание, подробно приведены в мотивировочной части судебного постановления, и оснований считать их неправильными не имеется.

В соответствии с Конституцией Российской Федерации в Российской Федерации как социальном государстве обеспечивается государственная поддержка семьи, материнства, отцовства и детства, инвалидов, пожилых граждан, развивается система социальных служб, устанавливаются государственные пенсии, пособия и иные гарантии социальной защиты (статья 7); материнство и детство, семья находятся под защитой государства (статья 38, часть 1); каждому гарантируется социальное обеспечение по возрасту, в случае болезни, инвалидности, потери кормильца, для воспитания детей и в иных случаях, установленных законом (статья 39, часть 1).

Закрепляя право каждого на социальное обеспечение при наступлении названных и иных предусмотренных законом случаев (социальных рисков), Конституция Российской Федерации вместе с тем не регулирует условия и порядок предоставления конкретных видов социального обеспечения, а также не определяет, с использованием какого организационно-правового механизма оно реализуется, - эти вопросы, как следует из статей 39 (часть 2), 71 (пункт "в"), 72 (пункты "б" и "ж" части 1) и 76 (части 1 и 2) Конституции Российской Федерации, решаются законодателем.

Устанавливая в соответствии с вышеприведенными положениями Конституции Российской Федерации конкретные формы такой поддержки, законодатель предусмотрел гарантии и льготы для лиц, сочетающих семейные обязанности с трудовой деятельностью, а также различные пособия и иные социальные выплаты.

Работник имеет право на обязательное социальное страхование в случаях, предусмотренных федеральными законами (абзац пятнадцатый статьи 21 Трудового кодекса Российской Федерации).

Статьей 22 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрена обязанность работодателя осуществлять обязательное социальное страхование работников в порядке, установленном федеральными законами.

Согласно статье 183 Трудового кодекса Российской Федерации при временной нетрудоспособности работодатель выплачивает работнику пособие по временной нетрудоспособности, размеры и условия, выплаты которых устанавливаются федеральными законами.

Положениями статьи 255 Трудового кодекса Российской Федерации установлено, что женщинам по их заявлению и на основании выданного в установленном порядке листка нетрудоспособности предоставляются отпуска по беременности и родам продолжительностью 70 (в случае многоплодной беременности - 84) календарных дней до родов и 70 (в случае осложненных родов - 86, при рождении двух или более детей - 110) календарных дней после родов с выплатой пособия по государственному социальному страхованию в установленном федеральными законами размере.

Отпуск по беременности и родам исчисляется суммарно и предоставляется женщине полностью независимо от числа дней, фактически использованных ею до родов.

Порядок назначения, размер исчисления, выплаты страхового обеспечения гражданам, имеющим детей - пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком регулируются Федеральным законом от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" и Федеральным законом от 19 мая 2005 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей".

В соответствии с пунктом 1 статьи 2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" (в редакции на момент предоставления отпуска по беременности и родам и отпуску по уходу за ребенком) обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности подлежат граждане Российской Федерации, в том числе, работающие по трудовым договорам.

Согласно подпункту 1 пункта 1 статьи 9 Федерального закона от 16 июля 1999 года N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" отношения по обязательному социальному страхованию возникают у страхователя (работодателя) - по всем видам обязательного социального страхования с момента заключения с работником трудового договора.

Лицами, работающими по трудовым договора, в целях названного Федерального закона признаются лица, заключившие в установленном порядке трудовой договор, со дня, с которого они должны были приступить к работе, а также лица, фактически допущенные к работе в соответствии с трудовым законодательством (часть 5 статьи 2 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Пособие по беременности и родам, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских учреждениях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка, ежемесячное пособие по уходу за ребенком являются видами страхового обеспечения по обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством (часть 1 статьи 1.4 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

Согласно статье 3 Федерального закона от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" (в редакции на момент предоставления отпуска по беременности и родам и отпуску по уходу за ребенком) пособие по беременности и родам; единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременное пособие при рождении ребенка; ежемесячное пособие по уходу за ребенком относятся к видам государственных пособий гражданам, имеющим детей.

На основании части 1 статьи 11 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" пособие по беременности и родам выплачивается застрахованной женщине в размере 100 процентов среднего заработка.

В соответствии с пунктом 1 статьи 11.1 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" ежемесячное пособие по уходу за ребенком выплачивается застрахованным лицам (матери, отцу, другим родственникам, опекунам), фактически осуществляющим уход за ребенком и находящимся в отпуске по уходу за ребенком, со дня предоставления отпуска по уходу за ребенком до достижения ребенком возраста полутора лет.

В соответствии с пунктом 1 статьи 22 Федерального закона от 16 июля 1999 года N 165-ФЗ "Об основах обязательного социального страхования" основанием для назначения и выплаты страхового обеспечения застрахованному лицу является наступление документально подтвержденного страхового случая.

Согласно части 1 статьи 4 Федеральный закон от 19 мая 1995 года N 81-ФЗ "О государственных пособиях гражданам, имеющим детей" за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации осуществляется выплата пособия по беременности и родам, единовременного пособия женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности, единовременного пособия при рождении ребенка, ежемесячного пособия по уходу за ребенком лицам, подлежащим обязательному социальному страхованию на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством.

В силу пункта 1 статьи 13 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" назначение и выплата пособий по временной нетрудоспособности, по беременности и родам, ежемесячного пособия по уходу за ребенком осуществляются страхователем по месту работы (службы, иной деятельности) застрахованного лица (за исключением случаев, указанных в частях 3 и 4 настоящей статьи).

Частью 5 статьи 13 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" предусмотрено, что для назначения и выплаты пособия по беременности и родам застрахованное лицо представляет листок нетрудоспособности, выданный медицинской организацией по установленной форме.

По общему правилу в силу положений Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством" страховое обеспечение застрахованным лицам выплачивается в счет уплаты страховых взносов.

Территориальные органы Фонда социального страхования Российской Федерации по месту регистрации страхователя проводят камеральные и выездные проверки правильности расходов страхователя на выплату страхового обеспечения (часть 1 статьи 4.7 Федерального закона от 29 декабря 2006 года N 255-ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

В случае выявления расходов на выплату страхового обеспечения, произведенных страхователем с нарушением законодательства Российской Федерации об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством, не подтвержденных документами, произведенных на основании неправильно оформленных или выданных с нарушением установленного порядка документов, территориальный орган страховщика, проводивший проверку, выносит решение о непринятии таких расходов к зачету в счет уплаты страховых взносов в Фонд социального страхования Российской Федерации (часть 4 статьи 4.7 Закона), которое вместе с требованием о возмещении данных расходов направляется страхователю в течение трех дней со дня вынесения решения (часть 5 статьи 4.7 Федерального закона "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

При этом указанное решение может быть обжаловано страхователем в вышестоящий орган страховщика в порядке, установленном данным Федеральным законом, или в суд.

Материалами дела подтверждается, что работодателем в лице ООО "Компания ВР-Строй" работнику Пономаренко А.Д. выплачены следующие виды социальных пособий: по беременности и родам в сумме 149 441, 60 рублей, единовременное пособие женщинам, вставшим на учет в медицинских организациях в ранние сроки беременности в сумме 655, 49 рублей, ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет в сумме 57 782, 25 рублей за период с 18 мая 2020 года по 30 сентября 2020 года.

Кроме того, ООО "Компания ВР-Строй" не направило реестр, содержащий сведения для назначения и выплаты пособия по уходу за ребенком до 1, 5 лет за 2021 год на Пономаренко А.Д. (прямые выплаты) в Государственное учреждение - Краснодарское региональное отделение Фонда социального страхования Российской Федерации, а поэтому судом апелляционной инстанции правомерно возложена обязанность на работодателя выплатить истцу ежемесячное пособие по уходу за ребенком до 1, 5 лет за период с 1 октября 2020 года по 4 сентября 2021 года в сумме 142 780 рублей.

Руководствуясь названными правовыми нормами, установив приведенные обстоятельства на основании всесторонне исследованных по правилам статьи 67 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательств, суд апелляционной инстанции правомерно пришел к выводу о наличии оснований для частичного удовлетворения заявленных истцом требований.

Доводы кассационной жалобы о том, что расчетно-платежные ведомости являются недопустимыми доказательствами по делу, поскольку истцом не подписывались, содержат фальсифицированные подписи истца, суд находит несостоятельными по следующим основаниям.

Согласно пункту 1 статьи 55 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации доказательствами по делу являются полученные в предусмотренном законом порядке сведения о фактах, на основе которых суд устанавливает наличие или отсутствие обстоятельств, обосновывающих требования и возражения сторон, а также иных обстоятельств, имеющих значение для правильного рассмотрения и разрешения дела. Эти сведения могут быть получены из объяснений сторон и третьих лиц, показаний свидетелей, письменных и вещественных доказательств, аудио- и видеозаписей, заключений экспертов.

Ходатайств о назначении по делу судебной почерковедческой экспертизы истцом Пономаренко А.Д. в суде первой и апелляционной инстанций заявлено не было, а поэтому оснований считать недостоверными факты, подтвержденные расчетно-платежными ведомостями ООО "Компания ВР-Строй", не имеется.

Несогласие с установленными судом апелляционной инстанции обстоятельствами, их оценкой, а равно с оценкой доказательств не могут служить основанием для пересмотра судебного постановления в кассационном порядке, поскольку в соответствии с частью 3 статьи 390 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации суд кассационной инстанции не вправе устанавливать или считать доказанными обстоятельства, которые не были установлены либо были отвергнуты судом первой или апелляционной инстанции, предрешать вопросы о достоверности или недостоверности того или иного доказательства, преимуществе одних доказательств перед другими.

Доводы кассационной жалобы по существу повторяют позицию стороны истца в ходе рассмотрения дела, которая была проверена и получила надлежащую судебную оценку, нашедшую отражение в оспариваемом судебном постановлении; сводятся к несогласию с выводами суда апелляционной инстанции в связи с иной оценкой доказательств, при этом их не опровергают, о нарушении норм материального и процессуального права, в том числе регулирующих порядок сбора, исследования и оценки доказательств, не свидетельствуют.

Предусмотренные частью 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основания для удовлетворения кассационной жалобы не установлены.

Руководствуясь статьями 379.7, 390, 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия по гражданским делам Четвертого кассационного суда общей юрисдикции

определила:

апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Краснодарского краевого суда от 31 июля 2023 года оставить без изменения, кассационную жалобу Пономаренко А.Д. - без удовлетворения.

Председательствующий Н.В. Бетрозова

Судьи М.А. Парасотченко

И.И. Мотина