Определение СК по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции от 04 июля 2024 г. по делу N 8Г-9162/2024[88-13263/2024]

Судебная коллегия по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции в составе:

председательствующего Бросовой Н.В, судей Федотовой Е.В, Киреевой Е.В, рассмотрела в открытом судебном заседании кассационную жалобу ФИО1 на решение Ленинского районного суда г. Кирова Кировской области от 16 ноября 2023 года, апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Кировского областного суда от 14 февраля 2024 года по гражданскому делу N 2-5000/2023 по иску ФИО1 к Отделению фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области о включении периодов работы в стаж, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, назначении пенсии досрочно.

Заслушав доклад судьи Киреевой Е.В, проверив материалы дела, судебная коллегия

УСТАНОВИЛА:

ФИО1 обратился в суд с иском к ОСФР по Кировской области о включении периодов работы в стаж и назначении пенсии досрочно.

В обоснование иска указал, что решением пенсионного органа от 25 августа 2022 года ему было отказано в установлении досрочной трудовой пенсии. В стаж работы не были включены периоды работы с 26 сентября 1990 года по 8 января 1991 года в качестве водителя лесовозного автомобиля, с 1 октября 1991 года по 31 декабря 1994 года в качестве навальщика - свальщика древесины 3 разряда, а также периоды его работы в качестве стропальщика 4 разряда с 1 января 1995 года по 31 октября 2003 года, с 1 ноября 2003 года по 1 октября 2004 года, с 28 сентября 2005 года по 6 июня 2006 года и с 7 июня 2006 года по 3 ноября 2006 года. С указанным истец не согласен, поскольку по первому периоду работы применяется Список N2 от 22 августа 1956 года N1173, где в разделе "Лесозаготовки" предусмотрена профессия шофер лесовозных автомобилей, эта же профессия предусмотрена в разделе "Заготовка и сплав леса". Предприятие было ликвидировано, ФИО1 не является лицом, которое несёт ответственность за сдачу лицевых счетов в государственный архив от юридического лица, в трудовой книжке имеется запись, подтверждающая период его работы. По второму периоду также Списком N2 предусмотрена работа навальщика, свальщика лесоматериалов, ООО "Верхневятский Леспромхоз" была выдана уточняющая справка, в настоящее время предприятие также ликвидировано. По иным периодам также в трудовой книжке истца содержатся записи, подтверждающие его работу, выдана уточняющая справка.

С учетом уточнений исковых требований, просил засчитать в специальный трудовой стаж периоды его работы в качестве водителя лесовозного автомобиля с 26 сентября 1990 года по 8 января 1991 года в качестве водителя лесовозного автомобиля, с 1 октября 1991 года по 31 декабря 1994 года в качестве навальщика - свальщика древесины 3 разряда, а также периоды его работы в качестве стропальщика 4 разряда с 1 января 1995 года по 31 октября 2003 года, с 1 ноября 2003 года по 1 октября 2004 года, с 28 сентября 2005 года по 6 июня 2006 года и с 7 июня 2006 года по 3 ноября 2006 года, обязать ответчика назначить досрочную пенсию с даты обращения в ОСФР, то есть с 24 августа 2022 года.

Ленинским районным судом г. Кирова 16 ноября 2023 года, постановлено решение, которым суд обязал Отделение Фонда пенсионного и социального страхования Российской Федерации по Кировской области включить в стаж ФИО1, дающий право на досрочное назначение пенсии, следующие периоды:

- в 1991 году: с 1 по 15 ноября; с 1 по 7 октября, - в 1992 году: 10 дней в октябре, ноябрь и декабрь, - в 1993 году: с января по март, с 1 по 12 сентября, апрель - 11 дней, 11 дней в ноябре и декабре, - в 1994 году: с января по март (за искл. 1 дня - простой), апрель, 15 дней в сентябре, с октября по декабрь;

- в 1995 году - с января по март, с июня по 15 августа, 5 дней в сентябре, 15 дней в ноябре и 17 дней в декабре;

- в 1996 году: январь 17 дней, с февраля по апрель, 3 дня в июне и 2 дня в июле, 7 дней в августе, по 17 дней в сентябре и октябре, 3 дня в ноябре и 15 дней в декабре, - в 1997 году: январь, 12 дней в феврале, март - апрель, с 13 июля по 13 августа, с 1 по 15 сентября.

В удовлетворении остальной части иска, в том числе о назначении пенсии досрочно ФИО1 отказано.

Апелляционным определением судебной коллегии по гражданским делам Кировского областного суда от 14 февраля 2024 года решение суда первой инстанции оставлено без изменения.

В кассационной жалобе истец ФИО1 выражает несогласие с решением суда и апелляционным определением полагая, что судами дана неверная оценка представленным доказательствам, вследствие чего неправильно применены нормы материального и процессуального права.

В судебном заседании истец, представитель ответчика не присутствовали, извещены надлежащим образом, в связи с чем судебная коллегия считает возможным рассмотреть дело без их участия.

Проверив материалы дела, обсудив доводы кассационной жалобы, возражения ОСФР по Кировской области на жалобу, судебная коллегия по гражданским делам Шестого кассационного суда общей юрисдикции находит кассационную жалобу истца не подлежащей удовлетворению по следующим основаниям.

Судебная коллегия кассационного суда, исходя из доводов жалобы, проверяет постановленные судебные акты по делу в пределах доводов жалобы в части касающейся отказа в удовлетворении заявленных требований о зачете спорных периодов, приведенных в кассационной жалобе.

Согласно части 1 статьи 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации основаниями для отмены или изменения судебных постановлений кассационным судом общей юрисдикции являются несоответствие выводов суда, содержащихся в обжалуемом судебном постановлении, фактическим обстоятельствам дела, установленным судами первой и апелляционной инстанций, нарушение либо неправильное применение норм материального права или норм процессуального права.

Такого характера нарушений судом первой и апелляционной инстанций в обжалуемой части не допущено.

В соответствии с пунктом 2 части 1 статьи 30 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается мужчинам по достижении возраста 55 лет, если они проработали на работах с тяжелыми условиями труда не менее 12 лет и 6 месяцев и имеют страховой стаж не менее 25. В случае, если указанные лица проработали на перечисленных работах не менее половины установленного срока и имеют требуемую продолжительность страхового стажа, страховая пенсия им назначается с уменьшением возраста, предусмотренного статьей 8 названного Закона, на один год за каждые 2 года и 6 месяцев такой работы.

В соответствии с пунктом 7 части 1 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" страховая пенсия по старости назначается ранее достижения возраста, установленного статьей 8 настоящего Федерального закона, при наличии величины индивидуального пенсионного коэффициента в размере не менее 30 (в зависимости от года назначения пенсии) мужчинам по достижении возраста 55 лет и женщинам по достижении возраста 50 лет, если они проработали соответственно не менее 12 лет 6 месяцев и 10 лет в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, и имеют страховой стаж соответственно не менее 25 лет и 20 лет.

Как следует из частей 3, 4 статьи 30 Федерального закона N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, засчитываются в стаж на соответствующих видах работ, дающий право на досрочное назначение страховой пенсии по старости, при условии признания указанных периодов в соответствии с законодательством, действовавшим в период выполнения данной работы (деятельности), дающий право на досрочное назначение пенсии. Периоды работы (деятельности), имевшие место до дня вступления в силу настоящего Федерального закона, могут исчисляться с применением правил исчисления, предусмотренных законодательством, действовавшим при назначении пенсии в период выполнения данной работы (деятельности).

Частью 2 статьи 30 упомянутого Федерального закона N400-ФЗ "О страховых пенсиях" установлено, что списки соответствующих работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых назначается страховая пенсия по старости в соответствии с частью 1 настоящей статьи, правила исчисления периодов работы (деятельности) и назначения указанной пенсии при необходимости утверждаются Правительством Российской Федерации.

Действуя в пределах предоставленного ему полномочия, Правительство Российской Федерации приняло Постановление от 16 июля 2014 года N665 "О списках работ, производств, профессий, должностей, специальностей и учреждений (организаций), с учетом которых досрочно назначается страховая пенсия по старости, и правилах исчисления периодов работы (деятельности), дающей право на досрочное пенсионное обеспечение".

Подпунктом "д" пункта 1 указанного Постановления установлено, что при определении стажа на соответствующих видах работ в целях досрочного пенсионного обеспечения в соответствии со статьей 30 Федерального закона "О страховых пенсиях" применяются: при досрочном назначении страховой пенсии по старости лицам, работавшим в качестве рабочих, мастеров (в том числе старших) непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, включая обслуживание механизмов и оборудования, Список профессий и должностей рабочих и мастеров (в том числе старших), занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве (включая обслуживание механизмов и оборудования), пользующихся правом на пенсионное обеспечение в соответствии с пунктом "ж" статьи 12 Закона РСФСР "О государственных пенсиях в РСФСР", утвержденный Постановлением Правительства Российской Федерации от 24 апреля 1992 года N 273 "Об утверждении Списка профессий и должностей рабочих и мастеров, занятых непосредственно на лесозаготовках и лесосплаве, пользующихся правом на пенсию в связи с особыми условиями труда" (далее - Список N273).

До Списка N 273 действовал Список N 2 производств, цехов, профессий и должностей с тяжелыми условиями труда, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденный Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N1173 (далее - Список N2).

В соответствии со Списками производств, цехов, профессий и должностей, работа в которых дает право на государственную пенсию на льготных условиях и в льготных размерах, утвержденными Постановлением Совета Министров СССР от 22 августа 1956 года N 1173, разделом XXII "Лесозаготовки" предусмотрены "шоферы лесовозных автомобилей".

Списком N273 от 24 апреля 1992 года предусмотрены профессии "водители автомобилей на вывозке леса", "навальщики - свальщики древесины, занятые на лесосеках, лесопогрузочных пунктах, верхних и промежуточных складах" "стропальщики на верхних и промежуточных складах".

Из примечания к Списку N273 от 24 апреля 1992 года следует, что данный перечень профессий и должностей распространяется на работников, занятых в едином технологическом процессе лесозаготовок (независимо от вида рубок) и на лесосплаве предприятий лесной промышленности и лесного хозяйства, постоянно действующих лесопунктов, лесничеств, лесозаготовительных участков независимо от их ведомственной подчиненности.

Списком N2 были предусмотрены лесорубы, машинисты трелевочных машин и лебедок, обрубщики сучьев, трактористы на трелевке и вывозке леса, трелевщики, шоферы лесовозных автомобилей.

В соответствии с пунктами 4, 5 Правил исчисления периодов работы, дающей право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости в соответствии со статьями 27 и 28 Федерального закона от 17 декабря 2001 года N173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", утвержденных Постановлением Правительства Российской Федерации от 11 июля 2002 года N 516 (далее - Правила N516), в стаж, дающий право на досрочное назначение трудовой пенсии засчитываются периоды работы, выполняемые постоянно в течение полного рабочего дня. если иное не предусмотрено настоящими Правилами, при условии уплаты за эти периоды страховых взносов в Пенсионный фонд Российской Федерации.

Под полным рабочим днем понимается выполнение работы не менее 80% рабочего времени. В указанное время включается выполнение подготовительных и вспомогательных работ, а у работников, выполняющих работу при помощи машин и механизмов, также время выполнения ремонтных работ текущего характера и работ по технической эксплуатации оборудования.

Аналогичное положение содержится в пункте 5 Разъяснений Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 5, утвержденных Постановлением Министерства труда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N 29.

Порядок подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий определен статьями 13 и 14 Федерального закона от 28 декабря 2013 года N 400-ФЗ "О страховых пенсиях" и Правилами подсчета и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий, утвержденных постановлением Правительства Российской Федерации от 2 октября 2014 года N 1015.

Как разъяснено в пункте 15 Постановления Пленума Верховного Суда Российской Федерации от 11 декабря 2012 года N 30 "О практике рассмотрения судами дел, связанных с реализацией прав граждан на трудовые пенсии", рассматривая требования, связанные с порядком подтверждения страхового стажа (в том числе стажа, дающего право на досрочное назначение трудовой пенсии по старости), судам следует различать периоды, имевшие место до регистрации гражданина в качестве застрахованного лица в соответствии с Федеральным законом от 1 апреля 1996 года N27-ФЗ "Об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования" и после такой регистрации.

Периоды работы до регистрации гражданина в качестве застрахованного подтверждаются документами, выдаваемыми в установленном порядке работодателями или соответствующими государственными (муниципальными) органами (к примеру, архивными), периоды работы после регистрации гражданина в качестве застрахованного лица - на основании сведений индивидуального (персонифицированного) учета.

Судом первой инстанции установлено и следует из материалов дела, что

ФИО1 26 сентября 1990 года принят водителем лесовозного автомобиля на Вятский лесопункт, переведён 9 января 1991 года помощником рамщика 3 разряда Железнодорожного лесопункта. 1 октября 1991 года переведён навальщиком - свальщиком древесины 3 разряда Железнодорожного лесопункта, 1 января 1995 года переведён стропальщиком 4 разряда Вятского лесопункта, уволен 31 октября 2003 года по статье 77 пункта 5 Трудового кодекса Российской Федерации переводом в ООО "Верхневятлеспром", куда принят 1 ноября 2003 года стропальщиком 4 разряда нижнего склада. Уволен 1 октября 2004 года в связи с выходом на пенсию по инвалидности по статье 81 пункта 3 Трудового кодекса Российской Федерации.

25 сентября 2005 года принят стропальщиком 4 разряда нижнего склада ООО "Верхневятлеспром" п. Подрезчиха Белохолуницкий район Кировская область, уволен 6 июня 2006 года по его просьбе в связи с переводом в ООО "Дубровкалеспром" - пункт 5 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

7 июня 2006 года ФИО1 принят в Верхневятский лесопункт в качестве стропальщика 4 разряда нижнего склада в порядке перевода, уволен 3 ноября 2006 года по собственному желанию - пункт 3 статьи 77 Трудового кодекса Российской Федерации.

Согласно сведениям, отражённым в уточняющей справке Верхневятского леспромхоза от марта 2005 года, ФИО1 работал водителем автомобиля на вывозке леса, навальщиком - свальщиком древесины, стропальщиком, периоды работы отражены. Занятость была полный рабочий день, стаж составил 12 лет 04 месяца 12 дней. Основание выдачи справки - книга приказов, карточка формы Т-2, лицевые счета по заработной плате. Специальный стаж предусмотрен списком N273 от 24 апреля 1992 года.

Также судом первой инстанции установлено, что из справки по наблюдательным делам ОАО "Верхневятский леспромхоз", ООО "Верхневятлеспром", ООО "Дубровкалеспром", ОАО "Верхневятский ЛПХ" (с 25 января 1994 года Верхневятский леспромхоз был преобразован в Верхневятский леспромхоз АООТ "Кировлеспром", с 9 января 1997 года - реорганизован в ОАО "Верхневятский леспромхоз", которое прекратило деятельность 31 августа 2007 года в связи с ликвидацией вследствие банкротства на основании определения арбитражного суда о завершении конкурсного производства. Верхневятский леспромхоз (ОАО "Верхневятский леспромхоз") работало в едином технологическом процессе лесозаготовок. Водители автомобиля на вывозке леса, обрубщики сучьев пользуются правом на досрочное назначение пенсии, т.к. заняты в едином технологическом процессе лесозаготовок. Штабелевщики древесины нижнего склада пользуются правом на досрочное назначение пенсии, т.к. в соответствии с технологическим процессом, в связи с изменением технологии работы, вся разделка древесины перенесена с верхнего склада на нижний склад, профессия штабелевщик претерпела изменения по месту работы с 1972 года. Стропальщики нижнего склада правом на льготную пенсию не пользуются. Наличие промежуточного склада документально не подтверждено, занятость стропальщиков в едином технологическом процессе лесозаготовок не подтверждается. Навальщики - свальщики нижнего склада правом на льготную пенсию не пользуются. Наличие промежуточного склада документально не подтверждено, занятость навальщиков - свальщиков в едином технологическом процессе лесозаготовок не подтверждается.

Занятость лебедчиков в едином технологическом процессе лесозаготовок не подтверждается. ООО "Верхневятлеспром" (преобразование с 10 июля 2002 года) имело следующую структуру: 1) участок лесозаготовок (лесосека), в его состав входили бригада по заготовке хлыстов (заготовка древесины), погрузка и вывозка хлыстов, 2) лесопункт, в его состав входили нижний склад (раскряжевка леса на сортименты, штабелёвка, лесопильный цех), автогараж.

С 25 сентября 2008 года Общество прекратило деятельность в связи с ликвидацией вследствие банкротства на основании определения арбитражного суда о завершении конкурсного производства. Предприятие работало в едином технологическом процессе лесозаготовок, стропальщики нижнего склада правом на льготную пенсию не пользуются, наличие промежуточного склада не подтверждается, занятость стропальщиков в едином технологическом процессе лесозаготовок не подтверждается.

По наблюдательному делу ООО "Дубровкалеспром" (преобразование с 10 июля 2002 года): занималось лесозаготовительной деятельностью, ликвидировано 9 марта 2011 года на основании определения арбитражного суда о завершении конкурсного производства. Предприятие работало в едином технологическом процессе, стропальщики нижнего склада правом на льготную пенсию не пользуются, штабелевщики древесины нижнего склада пользуются правом на досрочное назначение пенсии, поскольку вся разделка древесины осуществляется на нижнем складе.

Также в справке по наблюдательному делу указано о том, что в структуру входят участок лесозаготовок и лесопункт, в составе которого нижний склад и автогараж, данный технологический процесс существовал с 27 октября 1958 года по 2006 год; технологическим процессом работы ОАО "Верхневятский леспромхоз", в котором отражено, что в связи с изменением технологии лесозаготовки, разделка древесины перешла с верхнего склада на нижний, в результате чего верхний склад перестал существовать, профессия "штабелевщик" претерпела изменения с 1972 года, все лесозаготовительные работы проводятся на лесосеке, на предприятия фактически нет верхнего склада, но этот термин по настоящее время существует и во многих документах лесосеку ошибочно именуют верхним складом, также отсутствуют промежуточные склады. Технологический процесс на нижнем складе организован следующим образом: разгрузка хлыстов, раскряжевка, обрубка сучьев, штабелёвка древесины в штабеля по сортиментам.

Согласно технологическому процессу лезозаготовок ООО "Дубровкалеспром" для заготовки древесины формируются лесозаготовительные бригады, в состав которых входят вальщик леса, помощник вальщика, лесорубы, тракторист на трелевке леса, чокеровщик. Лесозаготовительное производство подразделяют на основное (три фазы: лесосечные работы - лесосека, вывозка леса, нижнескладские работы - нижний склад), подготовительное и вспомогательное.

По лицевым счетам ООО "Дубровкалеспром" ошибочно значится верхний склад, т.к. разделка древесины перешла с верхнего склада на нижний склад, необходимо считать не "верхний склад", а "лесосека".

Согласно акту от 22 апреля 2019 года N15, ведущим специалистом - экспертом ГУ-УПФР в Слободском районе (межрайонное) в присутствии заведующей архивным сектором была проведена проверка на предмет наличия единого технологического процесса лесозаготовок и постоянно действующих лесопунктов в Верхневятском леспромхозе, с 9 января 1997 года в ОАО Верхневятский леспромхоз. Лицевые счета по "Верхневятскому леспромхозу" за период 1950-1997 года велись по структурным подразделениям: Управление, РММ РСУ, Железнодорожный л/п, Вятский л/п, Сумчинский п/участок, ОРС, Д/С/. Лицевые счета по ОАО "Верхневятскому леспромхозу" за период 1997-2003 года велись по структурным подразделениям: Управление, Верхний склад, Нижний склад, Сумчинский п/у, Пещерский п/у, РММ, РСУ. Оценив изученные документы, комиссия пришла к заключению, что Верхневятский леспромхоз имел следующую структуру: Железнодорожный лесопункт, Вятский лесопункт, Сумчинский производственный участок, РММ, Депо, Гараж Вятского лесопункта, Тарный цех, Нижний склад Вятского лесопункта, Склад ГСМ, Детский сад, ОРС. ОАО Верхневятский леспромхоз имел следующую структуру: верхний склад, нижний склад, Сумчинский производственный участок, Пещерский производственный участок, РММ, РСУ. Подтверждается наличие в Верхневятском леспромхозе (с 9 января 1997 года в ОАО Верхневятский леспромхоз) единого технологического процесса лесозаготовок. Вывозка леса производилась с верхнего склада в хлыстах на нижний склад, разделка древесины производилась на нижнем складе.

Как указывалось, истец 26 сентября 1990 года принят на работу в Вятский лесопункт водителем лесовозного автомобиля. Архивной справкой от 3 марта 2022 года N 142 подтверждается принятие истца с указанной даты на поименованную должность. В той же справке отражено, что ФИО1 с 12 ноября 1990 года направлен на курсы водителей автомобиля категории "Е"" на срок 1, 5 месяца с сохранением заработной платы. Приказом от 11 января 1991 года N5-к после окончания курсов он переведён на Железнодорожный лесопункт на тарный цех помощником рамщика 3 р. с 9 января 1991 года, приказом от 12 ноября 1991 года N119-к переведён навальщиком свальщиком древесины 3 р Железнодорожного лесопункта с 1 октября 1991 года. Приказом от 14 января 1993 года N6-к с 1 января 1993 года ФИО1 переведён на зимний период навальщиком - свальщиком 3 р. Приказом от 19 сентября 994 года N133-к переведён на промежуточный склад с 30 августа 1994 года навальщиком - свальщиком древесины. Приказ о переводе ФИО1 стропальщиком Вятского лесопункта в 1995 году не обнаружен.

В лицевых счетах за 1991 год нашло отражение, что в октябре и ноябре ФИО1 работал штабелевщиком соответственно 7 и 15 дней, точные даты отсутствуют. Указанная должность поименована как Списком, так и признана работодателем как льготная, в связи с чем суд приходит к выводу, что в специальный стаж истца могут быть включены периоды работы 7 дней в октябре и 15 дней в ноябре 1991.

В лицевых счетах за 1992 год отражено, что истец работал штабелевщиком 10 дней в октябре, 21 день в ноябре и 25 дней в декабре.

На основании данных лицевых счетов, суд первой инстанции пришел к выводу о наличии правовых оснований для включения в специальный стаж истца ноябрь и декабрь в полном размере, учитывая количество отработанных смен, в октябре - 10 дней, поскольку месяц отработан не в полном объёме, к тому же истец привлекался к выполнению иной работы, в том числе помощника рамщика.

Из лицевых счетов за 1993 год следует, что истец с января по март работал навальщиком - свальщиком, отработаны полные месяцы, в феврале отработано 7 дней, 17 дней - больничный лист.

Так как навальщик - свальщик работодателем отнесён к льготным профессиям, участвующим в едином технологическом процессе лесозаготовок, суде первой инстанции также включил в специальный стаж истца периоды работы с января по март 1993 год. Как периоды работы истца штабелевщиком в апреле 11 дней, сентябре 12 дней, в ноябре 11 дней и декабрь - названный месяц отработан полностью.

В лицевых счетах за 1994 год отражено, что с января по март (за исключением 1 дня в феврале - простой), в апреле истец работал штабелёвщиком, в апреле отработано 4 дня и 22 дня отпуск, в сентябре им отработано 9 дней обрубщиком сучьев и 6 дней стропальщиком, всего - 15 дней, в октябре и ноябре - стропальщиком полные месяцы, а декабре стропальщиков 13 дней. Перечисленные периоды также включены судом первой инстанции в специальный стаж истца.

Из лицевых счетов за 1995 г. следует, что ФИО1 с января по март работал стропальщиком, с июня и по 15 августа в той же должности (с учётом отпуска в июне 4 дня и июле 24 дня), 5 дней в сентябре, 17 и 15 дней в ноябре и декабре соответственно. В 1996 г. истец заявлен как стропальщик, им отработано в январе 17 дней, с февраля по апрель, 3 дня в июне и 2 дня в июле, 7 дней в августе, по 17 дней в сентябре и октябре, 3 дня в ноябре, и 15 дней в декабре. Лицевыми счетами за 1997 г. подтверждается работа истца стропальщиком в январе, 12 дней в феврале, | с марта (в том числе больничный) по апрель, с 13 июля по 13 августа (в том числе отпуск), а также с 1 по 15 сентября; указанные периоды также были включены судом первой инстанции в специальный стаж истца.

Отказывая во включении в специальный стаж периода работы истца с 26 сентября 1990 года по 8 января 1991 года, суд первой инстанции указала, что в лицевых счетах по начислению заработной платы имеются сведения о фактически отработанных днях и часах ФИО1 за 1990 год с сентября по декабрь отсутствуют сведения о выполнении истцом работы, позволяющей включить заявленный им период в специальный стаж.

Несмотря на запись в трудовой книжке о работе водителем лесовозного автомобиля, в лицевых счетах данные сведения отсутствуют, заработную плату по названной должности он не получал, имеются сведения о его работе по очистке трактора, лебедчиком, а также обучение в ноябре и декабре 1990 года. Организация не подтверждала право лебедчиков на льготу и назначение пенсии досрочно, лебедчик не отражён в технологическом процессе лесозаготовок. К тому же, истец не допускался к самостоятельной работе по должности, так как проходил обучение на лесовозном автомобиле, с ним в кабине находился наставник, обучение, согласно документам, проходило на категорию "Е". В соответствии с пунктом 3(1) постановления N 665 периоды повышения квалификации рабочих и служащих в целях совершенствования профессиональных знаний, навыков и умений по имеющейся профессии рабочего или имеющейся должности служащего без повышения образовательного уровня могут быть включены в специальный стаж. В отношении периодов профессиональной подготовки и переподготовки в целях получения профессии (второй профессии), то такие периоды засчитываются в стаж на соответствующих видах работ на основании пункта 11 Правил 516, если указанное профессиональное обучение осуществлялось в соответствии с ученическим договором без отрыва от производства.

Из разъяснений, изложенных в Постановлении Минтруда Российской Федерации от 22 мая 1996 года N29, следует, что период начального профессионального обучения на рабочих местах включается в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, в тех случаях, когда в Списках указаны производства и работы без перечисления профессий и должностей работников или предусмотрены работники (рабочие), выполняющие определённые работы без перечисления их профессий и должностей. Время профессионального обучения на рабочих местах профессиям, которые прямо предусмотрены Списками, в специальный трудовой стаж, дающий право на пенсию в связи с особыми условиями труда, не включается (пункт 8).

При таких обстоятельствах, учитывая, что без прохождения обучения и получения соответствующей категории, истец не имел права самостоятельной работы на лесовозном автомобиле, требования о включении периода его работы с 26 сентября 1990 года по 8 января 1991 года удовлетворению не подлежат.

Периоды работы после 15 сентября 1997 года включению в специальный стаж не подлежат в силу следующего.

Отказывая в удовлетворении требований ФИО1 в части включения в специальный стаж периодов работы после 15 сентября 1997 года, суд первой инстанции, руководствуясь приведенными положениями законодательства, исследовав оценив представленные доказательства, исходил из того, что истец осуществлял работу на нижнем складе, стропальщики нижнего склада правом на льготную пенсию не пользуются. Списком от 24 апреля 1992 года N 237 предусмотрена должность: стропальщики на верхних и промежуточных складах. Справкой по наблюдательному делу, содержание которой приведено выше, установлено, что разделка древесины производилась на нижнем складе, занятость стропальщиков в едином технологическом процессе лесозаготовок не подтверждена, индивидуальные сведения по 2003 год организацией представлены общим стажем, что свидетельствует о том, что занимаемая истцом должность, не относилась работодателем к дающей право претендовать на назначение пенсии досрочно. Аналогичная ситуация по всем иным заявленным истцом периодам. В сведениях индивидуального лицевого счёта отсутствует код льготы, кроме того, обязательный к уплате доптариф не уплачен, что также подтверждает, что работодатель не заявлял занимаемую истцом должность как льготную, дающую право претендовать на досрочное назначение пенсии.

Установив, что с учетом периодов работы, зачтенных пенсионным органом и включенных судом, стаж истца для назначения досрочной пенсии по старости составил менее требуемых 12 лет и 6 месяцев, суд первой инстанции пришел к выводу, что оснований для назначения досрочной пенсии ФИО1 не имеется.

Суд апелляционной инстанции с указанными выводами суда и их правовым обоснованием согласился суд апелляционной инстанции.

При этом разрешая доводы апелляционной жалобы со ссылкой на записи в трудовой книжке, которые по существу повторяет и кассационная жалоба, судебная коллегия указала, что указанные обстоятельства не свидетельствуют о неверности выводов суда первой инстанции, поскольку отсутствуют доказательства документального подтверждения соответствия характера и условий труда, дающих право на пенсионные льготы и основания для досрочного назначения страховой пенсии.

Также судом указано, что доводы жалобы о том, что в спорные периоды работы работодатель производил отчисление страховых взносов по дополнительным тарифам, не соответствует действительности и противоречит действующему законодательству.

Судебная коллегия Шестого кассационного суда общей юрисдикции соглашается с выводами суда первой и апелляционной инстанции в части отказа в зачете в специальный стаж истца спорных периодов и не усматривает оснований для отмены судебных постановлений по доводам кассационной жалобы, поскольку приведенные выше выводы судов предыдущих инстанций соответствуют нормам материального права, регулирующим спорные правоотношения, а также обстоятельствам данного гражданского дела.

Доводы кассационной жалобы ФИО1 по сути сводятся не согласию с судебными актами в части отказа во включении в специальный стаж истца отдельных периодов трудовой деятельности, работа в которых, как установлено судами не осуществлялась в должностях, дающих право на досрочное назначение пенсии в соответствии со Списком N 2, Списком N 273, действовавшими в период его трудовой деятельности, а также занятость истца после 1992 года в едином технологическом процессе лесозаготовок. Между тем, каких-либо доказательств, опровергающих указанные выводы, материалы дела не содержат.

Изложенные в кассационной жалобе доводы были предметом подробного рассмотрения судов первой и апелляционной инстанций и им дана надлежащая правовая оценка исходя из установленных судами обстоятельств.

Судебная коллегия не усматривает оснований согласиться с доводами кассационной жалобы, поскольку выводы судов и установленные ими обстоятельства основаны на подробном исследовании и оценке представленных в материалы письменных доказательств, приведенной в оспариваемых судебных актах. При рассмотрении дела в обжалуемой части судом не допущено неправильного применения норм материального или нарушения норм процессуального права, повлекших вынесение незаконных решений.

В кассационной жалобе не приведено доводов и доказательств, опровергающих установленные судами обстоятельства и их выводов, как и не приведено оснований, которые в соответствии со статьей 379.7 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации могли бы явиться безусловным основанием для отмены судебных постановлений.

Руководствуясь статьями 379.6, 379.7, 390 и 390.1 Гражданского процессуального кодекса Российской Федерации, судебная коллегия

ОПРЕДЕЛИЛА:

решение Ленинского районного суда г. Кирова Кировской области от 16 ноября 2023 года, апелляционное определение судебной коллегии по гражданским делам Кировского областного суда от 14 февраля 2024 года оставить без изменения, кассационную жалобу ФИО1 - без удовлетворения.

Председательствующий Н.В. Бросова

Судьи Е.В. Федотова

Е.В. Киреева