Постановление Правительства Республики Ингушетия от 17 февраля 2012 г. N 40 "Об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, имеющим высшее профессиональное образование, прибывшим (переехавшим) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия"

Постановление Правительства Республики Ингушетия
от 17 февраля 2011 г. N 40
"Об осуществлении единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, имеющим высшее профессиональное образование, прибывшим (переехавшим) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия"

ГАРАНТ:

По-видимому, в названии настоящего постановления допущена опечатка. Дату следует читать как "от 17 февраля 2012 г."

В соответствии со статьей 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", Правительство Республики Ингушетия постановляет:

1. Утвердить Положение о порядке осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, имеющим высшее профессиональное образование, прибывшим (переехавшим) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия.

2. Утвердить Порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, имеющему высшее профессиональное образование, прибывшему (переехавшему) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия.

3. Определить Министерство здравоохранения Республики Ингушетия уполномоченным исполнительным органом государственной власти Республики Ингушетия по заключению договоров с медицинскими работниками в возрасте до 35 лет, имеющими высшее профессиональное образование, прибывшими (переехавшими) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия.

4. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на Первого заместителя Председателя Правительства Республики Ингушетия Б.И. Оздоева.

Исполняющий обязанности Председателя Правительства Республики Ингушетия

П. Пущин

Положение
о порядке осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, имеющим высшее профессиональное образование, прибывшим (переехавшим) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия
(утв. Постановлением Правительства Республики Ингушетия от 17 февраля 2012 г. N 40)

1. Настоящее Положение определяет порядок осуществления единовременных компенсационных выплат медицинским работникам в возрасте до 35 лет, имеющим высшее профессиональное образование, прибывшим (переехавшим) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия в соответствии со статьей 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 года N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации".

2. Единовременные компенсационные выплаты в размере одного миллиона рублей в 2012 году осуществляются медицинским работникам в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта при соблюдении следующих требований:

- заключение медицинским работником трудового договора с государственным или муниципальным учреждением здравоохранения Республики Ингушетия, предусматривающего обязанность медицинского работника работать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников;

- заключение договора с Министерством здравоохранения Республики Ингушетия о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (после заключения медицинским работником трудового договора с государственным или муниципальным учреждением здравоохранения Республики Ингушетия).

3. Министерство здравоохранения Республики Ингушетия (далее - Министерство) заключает договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (далее - Договор) в соответствии с Порядком заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, имеющему высшее профессиональное образование, прибывшему (переехавшему) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия, утвержденным Правительством Республики Ингушетия.

4. Финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат осуществляется за счет средств Федерального фонда обязательного медицинского страхования (далее - Федеральный фонд) путем предоставления бюджету территориального фонда обязательного медицинского страхования Республики Ингушетия (далее - Территориальный фонд) иных межбюджетных трансфертов.

5. Министерство в срок до 10-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором должны осуществляться единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, представляет Территориальному фонду заявку на получение иных межбюджетных трансфертов по форме, утвержденной приказом Федерального фонда от 1 декабря 2011 года N 224.

6. Территориальный фонд в срок до 15-го числа месяца, предшествующего месяцу, в котором должны осуществляться единовременные компенсационные выплаты медицинским работникам, представляет в Федеральный фонд заявку на получение иных межбюджетных трансфертов по указанной форме.

7. После получения средств, предусмотренных на финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам, из Федерального фонда Территориальный фонд в течение трех рабочих дней перечисляет иные межбюджетные трансферты в бюджет Республики Ингушетия для последующего направления в Министерство.

8. Министерством в течение 30 дней со дня заключения Договора осуществляется перечисление указанных средств на лицевой счет медицинского работника, открытый в кредитной организации.

9. Контроль за использованием средств, предусмотренных на финансовое обеспечение единовременных компенсационных выплат медицинским работникам, осуществляется Федеральным фондом, Территориальным фондом, федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по контролю и надзору в финансово-бюджетной сфере, Счетной палатой Российской Федерации.

Порядок
заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, имеющему высшее профессиональное образование, прибывшему (переехавшему) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия
(утв. Постановлением Правительства Республики Ингушетия от 17 февраля 2012 г. N 40)

1. Настоящий порядок заключения договора о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику в возрасте до 35 лет, имеющему высшее профессиональное образование, прибывшему (переехавшему) в 2011 - 2012 годах на работу в сельский населенный пункт Республики Ингушетия (далее - Порядок), разработан в целях реализации статьи 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации".

2. Договор о предоставлении единовременной компенсационной выплаты медицинскому работнику (далее - Договор) заключается Министерством здравоохранения Республики Ингушетия (далее - Министерство) после заключения медицинским работником - гражданином Российской Федерации в возрасте до 35 лет, прибывшим в 2011 - 2012 годах после окончания образовательного учреждения высшего профессионального образования на работу в сельский населенный пункт или переехавшим на работу в сельский населенный пункт из другого населенного пункта (далее - медицинский работник), трудового договора с государственным или муниципальным учреждением здравоохранения Республики Ингушетия (далее - учреждение здравоохранения), работа в соответствии с которым осуществляется в сельском населенном пункте, расположенном на территории Республики Ингушетия.

Трудовой договор с учреждением здравоохранения должен предусматривать обязанность медицинского работника работать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников.

3. Медицинский работник для заключения Договора предоставляет в Министерство следующие документы:

1) заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты, в котором указывает:

- фамилию, имя, отчество, дату рождения заявителя;

- сведения о документе, удостоверяющем личность заявителя (вид документа, серия и номер документа, кем выдан документ, дата его выдачи);

- сведения о документе о высшем профессиональном образовании заявителя (вид документа, серия и номер документа, кем выдан документ, дата его выдачи);

- наименование учреждения здравоохранения, в котором заявитель осуществляет трудовую деятельность (в случае работы в структурном подразделении учреждения - наименование структурного подразделения), место работы в соответствии с трудовым договором, занимаемая должность, дата заключения трудового договора;

- адрес места жительства заявителя в сельском населенном пункте по месту работы, адрес постоянного места жительства заявителя до принятия на работу в вышеуказанное учреждение;

- согласие на заключение договора, указанного в пункте 8 настоящего Порядка;

- номер телефона, почтовый (электронный) адрес, на который должно быть направлено уведомление о принятом решении.

2) копию трудового договора, заверенную уполномоченным лицом учреждения здравоохранения;

3) копию трудовой книжки, заверенную уполномоченным лицом учреждения здравоохранения;

4) копию документа, удостоверяющего личность заявителя;

5) копию диплома об окончании образовательного учреждения высшего профессионального образования;

6) реквизиты лицевого счета, открытого в финансово-кредитной организации для перечисления выплат.

Медицинский работник несет ответственность за достоверность сведений, указанных в заявлении о предоставлении выплаты.

Копии документов, указанных в подпунктах 4 и 5 пункта 3 настоящего Порядка, представляются с предъявлением оригиналов документов.

4. Заявление о предоставлении единовременной компенсационной выплаты подлежит регистрации в журнале регистрации в день его поступления в Министерство.

5. Министерство в течение 10 рабочих дней со дня поступления заявления о предоставлении единовременной компенсационной выплаты рассматривает его и принимает решение о заключении Договора или об отказе в его заключении.

6. Министерство отказывает медицинскому работнику в заключении Договора в случае несоответствия медицинского работника требованиям, установленным статьей 51 Федерального закона от 29 ноября 2010 N 326-ФЗ "Об обязательном медицинском страховании в Российской Федерации", и (или) непредставления документов, указанных в пункте 3 настоящего Порядка, о чем уведомляет медицинского работника в течение 2 рабочих дней с даты принятия решения об отказе.

7. В случае принятия решения о заключении Договора Министерство уведомляет об этом медицинского работника в течение 2 рабочих дней с даты принятия данного решения.

Договор заключается в течение 10 рабочих дней с даты уведомления медицинского работника о принятом Министерством решении о заключении договора.

Форма договора утверждается приказом Министерства.

8. Договор должен содержать следующие условия:

а) обязанность медицинского работника проработать в течение 5 лет по основному месту работы на условиях нормальной продолжительности рабочего времени, установленной трудовым законодательством для данной категории работников, в соответствии с трудовым договором, заключенным медицинским работником с государственным или муниципальным учреждением здравоохранения Республики Ингушетия;

б) порядок предоставления медицинскому работнику единовременной компенсационной выплаты в размере одного миллиона рублей в течение 30 дней со дня заключения Договора с Министерством;

в) возврат медицинским работником в бюджет Республики Ингушетия части единовременной компенсационной выплаты в случае прекращения трудового договора с медицинским учреждением до истечения пятилетнего срока (за исключением случаев прекращения трудового договора по основаниям, предусмотренным пунктом 8 части первой статьи 77, пунктами 1, 2 и 4 части первой статьи 81, пунктами 1, 2, 5, 6 и 7 части первой статьи 83 Трудового кодекса Российской Федерации), рассчитанной с даты прекращения трудового договора, пропорционально неотработанному медицинским работником периоду;

г) ответственность медицинского работника за неисполнение обязанностей, предусмотренных Договором, в том числе по возврату единовременной компенсационной выплаты в случаях, указанных в подпункте "в" настоящего пункта.

9. Договор подлежит регистрации в Министерстве.

10. Учреждение здравоохранения в случае прекращения до истечения пятилетнего срока трудового договора с медицинским работником, указанного в пункте 2 настоящего Порядка, уведомляет Министерство в трехдневный срок с момента прекращения трудового договора с указанием причины его прекращения.

11. Министерство в рамках своих полномочий осуществляет контроль за выполнением условий Договора.