Статья 2

Статья 2

Внести в Закон Иркутской области от 18 июля 2008 года N 50-оз "О мерах социальной поддержки отдельных категорий работников культуры, проживающих в сельской местности, рабочих поселках (поселках городского типа) и работающих в муниципальных учреждениях культуры, муниципальных образовательных учреждениях" (Ведомости Законодательного собрания Иркутской области, 2008, N 44, т. 2; Ведомости Законодательного Собрания Иркутской области, 2009, N 6, т. 1; 2010, N 17, т. 1; 2011, N 35, т. 1) следующие изменения:

1) часть 3 статьи 2 дополнить предложением следующего содержания: "Меры социальной поддержки, установленные настоящим Законом, предоставляются указанным в части 1 настоящей статьи работникам культуры, вышедшим на трудовую пенсию по старости (инвалидности), с учетом проживающих совместно с ними членов их семей.";

2) в статье 5:

часть 2 изложить в следующей редакции:

"2. Для назначения мер социальной поддержки работник культуры или его представитель обращается в уполномоченный орган по месту жительства работника культуры с заявлением и документами в соответствии со статьей 5.1 настоящего Закона.";

часть 6 признать утратившей силу;

дополнить частью 18 следующего содержания:

"18. Работник культуры или его представитель вправе обжаловать решение, действие (бездействие) уполномоченного органа по месту жительства работника культуры либо областного государственного служащего в связи с назначением, предоставлением и прекращением предоставления мер социальной поддержки в порядке, установленном законодательством.";

3) дополнить статьей 5.1 следующего содержания:

"Статья 5.1. Перечень и порядок представления документов, необходимых для назначения мер социальной поддержки

1. Для назначения мер социальной поддержки необходимы следующие документы:

1) документ, удостоверяющий личность работника культуры;

2) документ, удостоверяющий личность и полномочия представителя работника культуры, - в случае обращения с заявлением представителя работника культуры;

3) трудовая книжка;

4) справка о составе семьи с указанием размера занимаемой общей площади жилого помещения и наличии либо отсутствии печного отопления;

5) договор социального найма или договор найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях по договору социального найма или договору найма жилого помещения государственного или муниципального жилищного фонда);

6) договор найма жилого помещения частного жилищного фонда или договор поднайма жилого помещения (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях по договору найма жилого помещения частного жилищного фонда или договору поднайма жилого помещения);

7) документы, подтверждающие право собственности на жилое помещение (для работников культуры, проживающих в жилых помещениях, принадлежащих им или членам их семей на праве собственности);

8) в случае, предусмотренном частью 3 статьи 2 настоящего Закона, - документ, подтверждающий назначение трудовой пенсии по старости (инвалидности).

2. Работник культуры или его представитель обязан представить документы, указанные в пунктах 1 - 6 части 1 настоящей статьи, а также документ, указанный в пункте 7 части 1 настоящей статьи, если права на жилое помещение не зарегистрированы в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним.

Работник культуры или его представитель вправе представить документ, указанный в пункте 7 части 1 настоящей статьи, если права на жилое помещение зарегистрированы в Едином государственном реестре прав на недвижимое имущество и сделок с ним, а также документ, предусмотренный пунктом 8 части 1 настоящей статьи. Если такие документы не были представлены работником культуры или его представителем, уполномоченный орган по месту жительства работника культуры запрашивает указанные документы в порядке межведомственного информационного взаимодействия в соответствии с законодательством.

3. Документы прилагаются к заявлению и представляются работником культуры или его представителем одним из следующих способов:

1) путем личного обращения в уполномоченный орган по месту жительства работника культуры. В этом случае копии с подлинников документов снимает должностное лицо уполномоченного органа по месту жительства работника культуры и удостоверяет их при сверке с подлинниками. Подлинники документов возвращаются представившему их лицу;

2) через организации федеральной почтовой связи. В этом случае документы представляются в копиях, заверенных нотариусом или должностным лицом, уполномоченным в соответствии с действующим законодательством на совершение нотариальных действий;

3) в форме электронных документов, порядок оформления которых определяется правовым актом уполномоченного органа и которые передаются с использованием информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", включая единый портал государственных и муниципальных услуг.".