Вопрос: Решением суда в пользу физического лица с ООО взыскан средний заработок за время вынужденного прогула в сумме 31412 руб. Подлежит ли удержанию налог на доходы физических лиц в размере 13% с суммы среднего заработка за время вынужденного прогула? (Журнал "Налоговый Навигатор", N 20 октябрь 2008 г.)

Вопрос: Решением суда в пользу физического лица с ООО взыскан средний заработок за время вынужденного прогула в сумме 31412 руб. Подлежит ли удержанию налог на доходы физических лиц в размере 13% с суммы среднего заработка за время вынужденного прогула?

В соответствии со ст. 210 НК РФ при определении налоговой базы по налогу на доходы физических лиц учитываются все доходы налогоплательщика, полученные им как в денежной, так и в натуральной формах, или право на распоряжение которыми у него возникло.

Перечень выплат, освобождаемых от налогообложения, содержится в ст. 217 НК РФ.

Суммы среднего заработка за время вынужденного прогула не включены в указанный перечень и соответственно подлежат налогообложению налогом на доходы физических лиц в установленном порядке.

То, что сумма заработной платы за время вынужденного прогула взыскана в судебном порядке, не освобождает физическое лицо от обязанности налогоплательщика. При этом обязанность по удержанию сумм налога и перечислению их в бюджетную систему Российской Федерации возложена НК РФ на налогового агента, в данном случае на работодателя.

Таким образом, в соответствии со ст. 226 НК РФ организация - налоговый агент - обязана исчислить, удержать у налогоплательщика и перечислить сумму налога в бюджетную систему Российской Федерации с суммы среднего заработка за время вынужденного прогула.

Основание. Письмо Минфина России от 25.07.2008 N 03-04-06-01/233.

Октябрь 2008 г.

Управление ФНС России

по Свердловской области

Журнал "Налоговый Навигатор", N 20