Решение Думы Ирбитского муниципального образования Свердловской области от 31 января 2008 г. N 390 "Об утверждении Положения о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Ирбитского муниципального образования"

В соответствии с Законом Свердловской области от 09.06.2007 г. N 53-ОЗ "О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области", в целях определения порядка формирования и деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Ирбитского муниципального образования и руководствуясь статьей 23 Устава Ирбитского муниципального образования, Дума Ирбитского муниципального образования решила:

1. Утвердить Положение о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории Ирбитского муниципального образования (прилагается).

2. Признать утратившим силу решение двадцать пятой сессии третьего созыва Ирбитского районного Совета депутатов от 26.02.2004 г. N 151 "Об утверждении Положения о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений на территории муниципального образования Ирбитский район"

3. Настоящее решение опубликовать в газете "Родники ирбитские".

4. Контроль за выполнением настоящего решения возложить на постоянную комиссию по местному самоуправлению и законодательству Думы Ирбитского муниципального образования.

Глава Ирбитского

муниципального образования

Е.А. Трескова

Положение
о территориальной трехсторонней комиссии по регулированию
социально-трудовых отношений на территории Ирбитского
муниципального образования
(утв. решением Думы Ирбитского муниципального образования
от 31 января 2008 г. N 390)

Статья 1. Предмет регулирования настоящего Положения

Настоящим Положением определяются состав, структура, задачи, порядок формирования и деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в Ирбитском муниципальном образовании (далее - территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений).

Статья 2. Статус территориальной трехсторонней комиссий по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальном образовании

Территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальном образовании, в соответствии с Законом Свердловской области от 9 июня 2007 г. N 53-ОЗ "О территориальных трехсторонних комиссиях по регулированию социально-трудовых отношений в муниципальных образованиях, расположенных на территории Свердловской области", является органом социального партнерства.

Статья 3. Основные задачи территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. Территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений создается для выполнения следующих основных задач:

1) обеспечения регулирования социально-трудовых отношений в муниципальном образовании;

2) ведения коллективных переговоров;

3) подготовки проекта территориального трехстороннего соглашения, устанавливающего общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории муниципального образования, его заключения и организации контроля за его выполнением;

4) участия в разработке и обсуждении проектов нормативных правовых и иных актов органов местного самоуправления в сфере труда.

Статья 4. Состав и порядок формирования территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. Территориальная трехсторонняя комиссия по регулированию социально-трудовых отношений состоит из членов комиссии.

Членами территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений являются представители территориальных объединений организаций профессиональных союзов, действующих на территории (далее - территориальные объединения организаций профессиональных союзов), представители территориальных объединений работодателей и представители органов местного самоуправления. Члены комиссии - представители территориальных объединений организаций профессиональных союзов, члены комиссии - представители территориальных объединений работодателей и члены комиссии - представители органов местного самоуправления образуют три стороны комиссии.

2. В территориальную трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений назначается пять представителей Координационного совета профсоюзов Ирбитского муниципального образования сроком на 3 года.

Представители Координационного совета профсоюзов Ирбитского муниципального образования в территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений могут быть отозваны в случаях и порядке, предусмотренных уставом соответствующего объединения.

Решения о назначении и об отзыве представителей Координационного совета профсоюзов Ирбитского муниципального образования в территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений принимаются в порядке, предусмотренном уставом соответствующего объединения.

3. В территориальную трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений назначается пять представителей от Совета руководителей предприятий и предпринимателей Ирбитского муниципального образования сроком на 3 года.

Представители Совета руководителей предприятий и предпринимателей в территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений могут быть отозваны в случаях и порядке, предусмотренных уставом соответствующих объединений.

Решения о назначении и об отзыве представителей Совета руководителей предприятий и предпринимателей Ирбитского муниципального образования в территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений принимаются в порядке, предусмотренном уставом соответствующего объединения.

4. В территориальную трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений назначается пять представителей органов местного самоуправления Ирбитского муниципального образования сроком на 3 года.

Решение о назначении и об отзыве представителей органов местного самоуправления Ирбитского муниципального образования принимается главой Ирбитского муниципального образования.

5. В территориальную трехстороннюю комиссию по регулированию социально-трудовых отношений по согласованию входят представители структурных подразделений, которые осуществляют государственную политику в социально-трудовой сфере на территории Ирбитского муниципального образования и являются членами комиссии.

6. Персональный состав представителей сторон Комиссии утверждается постановлением главы Ирбитского муниципального образования муниципального образования.

Статья 5. Структура территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. В структуру территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений входят:

1) координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

2) члены комиссии, в том числе координаторы сторон комиссии.

Статья 6. Координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений;

1. Координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений назначается главой муниципального образования из числа лиц своих заместителей.

2. Координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений не является членом комиссии.

3. Координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:

1) организует деятельность комиссии, председательствует на ее заседаниях;

2) оказывает содействие сторонам комиссии в согласовании их позиций;

3) доводит до сведения членов комиссии время и место проведения заседаний комиссии, а также проекты повесток заседаний комиссии;

4) организует взаимодействие комиссии со Свердловской областной трехсторонней комиссией по регулированию социально-трудовых отношений;

5) руководит секретариатом комиссии.

Статья 7. Координаторы сторон территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений и другие члены комиссии

1. Координатор каждой из сторон территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений избирается соответствующей стороной из числа членов комиссии, образующих эту сторону.

2. Координатор стороны территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:

1) организует деятельность членов комиссии, образующих соответствующую сторону комиссии;

2) выражает согласованную позицию членов комиссии, образующих соответствующую сторону комиссии;

3) участвует в согласовании позиций сторон комиссии;

4) вносит координатору комиссии предложения по проектам планов работы комиссии, повесткам заседаний, персональному составу представителей сторон комиссии в составе рабочих групп комиссии;

5) запрашивает информацию, необходимую для осуществления деятельности комиссии, у территориальных объединений организаций профессиональных союзов, территориальных объединений работодателей и органов местного самоуправления, сформировавших комиссию;

6) информирует о деятельности комиссии сформировавшие комиссию территориальные объединения организаций профессиональных союзов, территориальные объединения работодателей или органы местного самоуправления соответственно;

7) информирует членов комиссии о мерах, принимаемых в сфере социального партнерства сформировавшими ее территориальными объединениями организаций профессиональных союзов, территориальными объединениями работодателей или органами местного самоуправления;

8) информирует членов комиссии о назначении в комиссию представителей территориальных объединений организаций профессиональных союзов, территориальных объединений работодателей и органов местного самоуправления, представителей структурных подразделений, участвующих в формировании комиссии, а также о прекращении полномочий этих представителей.

3. Члены территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:

1) участвуют в деятельности комиссии;

2) вырабатывают согласованную позицию соответствующей стороны комиссии.

Статья 8. Формы и порядок работы территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. Работа территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений осуществляется в следующих формах:

1) в форме заседаний;

2) в форме совещаний членов комиссии, образующих одну из сторон комиссии;

3) в форме заседаний рабочих групп комиссии.

2. Члены территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений участвуют в деятельности комиссии без отрыва от основной деятельности.

3. Члены территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений в соответствии с федеральным законом не должны разглашать сведения, полученные в результате ведения коллективных переговоров, если эти сведения относятся к охраняемой законом тайне.

Статья 9. Заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. Заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений созываются координатором комиссии. Могут проводиться очередные и внеочередные заседания комиссии.

2. Очередные заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений проводятся в соответствии с графиком и планом проведения заседаний, утвержденных комиссией.

3. Внеочередные заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений проводятся по предложению координатора комиссии или координатора одной из сторон комиссии. Дата проведения внеочередного заседания комиссии определяется координатором комиссии по согласованию с координаторами сторон комиссии.

4. Заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, как правило, проводятся открыто, гласно, могут освещаться в средствах массовой информации.

Вопрос о проведении закрытого заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений рассматривается комиссией, если предложение о его проведении внесено координатором комиссии или координатором одной из сторон комиссии.

Решение о проведении закрытого заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений считается принятым, если за него проголосовало более половины членов комиссии, образующих каждую из сторон, присутствующих на ее заседании.

5. Заседание Комиссии является правомочным, если на нем присутствует не менее половины от числа членов Комиссии, образующих каждую из сторон.

6. На закрытых заседаниях Комиссии вправе присутствовать депутаты Думы муниципального образования, глава муниципального образования, представители Администрации муниципального образования, представители прокуратуры. Иные лица могут участвовать в закрытых заседаниях Комиссии при наличии официального приглашения, подписанного координатором Комиссии.

7. Для участия в заседаниях территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений могут приглашаться не являющиеся членами комиссии представители общероссийских, областных, территориальных и отраслевых объединений профессиональных союзов, общероссийских, областных, территориальных и отраслевых объединений работодателей, федеральных государственных органов, государственных органов Свердловской области, государственных органов других субъектов Российской Федерации и органов местного самоуправления, а также ученые и специалисты.

8. На заседаниях территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений председательствует координатор комиссии.

9. На заседаниях территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений:

1) утверждается регламент комиссии;

2) рассматриваются вопросы, связанные с планированием и организацией деятельности комиссии, в том числе утверждаются план работы комиссии и график ее заседаний;

3) определяются порядок и сроки разработки территориального трехстороннего соглашения, устанавливающего общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории Ирбитского муниципального образования, а также порядок и сроки его заключения;

4) обсуждаются проект территориального трехстороннего соглашения, устанавливающего общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории и предложения о внесении в него изменений, в том числе связанных с продлением его действия;

5) заслушивается информация о выполнении территориального соглашения, устанавливающего общие условия труда, гарантии, компенсации и льготы работникам на территории Ирбитского муниципального образования;

6) создаются из числа членов комиссии и иных лиц постоянные и временные рабочие группы для подготовки к рассмотрению на заседаниях комиссии вопросов, связанных с решением ее задач, определяется состав рабочих групп, назначаются их руководители, а также заслушиваются отчеты о деятельности этих рабочих групп;

7) рассматриваются предложения о направлении членов комиссии для участия в общероссийских, межрегиональных, региональных совещаниях, конференциях, конгрессах, семинарах по вопросам социального партнерства;

8) формируется секретариат комиссии;

9) рассматриваются иные вопросы, связанные с решением задач комиссии.

10. Решение территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений считается принятым, если за него проголосовали все три стороны комиссии.

Координатор территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений не принимает участия в голосовании.

11. Члены территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений, не согласные с принятым решением, имеют право требовать занесения их особого мнения в протокол заседания комиссии.

12. Решения территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подписываются координатором комиссии и координаторами сторон комиссии.

13. На заседаниях территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений ведется протокол, отражающий ход заседания комиссии.

Протокол заседания территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений подписывается председательствующим на заседании комиссии.

Статья 10. Организационное обеспечение деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений

1. Организационное обеспечение деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений осуществляется секретарем комиссии в порядке, предусмотренном ее регламентом.

2. Материально-техническое обеспечение деятельности территориальной трехсторонней комиссии по регулированию социально-трудовых отношений осуществляется сформировавшими ее территориальным объединением профессиональных союзов, территориальным объединением работодателей и органом местного самоуправления.

Статья 11. Вступление в силу настоящего Положения по регулированию социально-трудовых отношений

Настоящее Положение вступает в силу со дня утверждения Думой Ирбитского муниципального образования.