Вход
Купить систему ГАРАНТ
Получить демо-доступ
Узнать стоимость
Информационный банк
Подобрать комплект
Семинары
Решение Думы Невьянского городского округа Свердловской области от 22 февраля 2012 г. N 20 "О порядке применения поощрения муниципальных служащих Невьянского городского округа" (утратило силу)
Решение Думы Невьянского городского округа Свердловской области
от 22 февраля 2012 г. N 20
"О порядке применения поощрения муниципальных служащих Невьянского городского округа"
ГАРАНТ:
Решением Думы Невьянского городского округа Свердловской области от 23 августа 2017 г. N 141 настоящее решение признано утратившим силу
В соответствии с Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Трудовым кодексом РФ, Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ (ред. от 21.11.2011) "О муниципальной службе в Российской Федерации", законом Свердловской области от 29.10.2007 N 136-ОЗ (ред. от 20.10.2011) "Об особенностях муниципальной службы на территории Свердловской области", статьями 45-47 Устава Невьянского городского округа, Дума Невьянского городского округа решила:
1. Утвердить Положение "О порядке применения поощрения муниципальных служащих Невьянского городского округа" (прилагается).
2. Опубликовать настоящее решение в газете "Звезда" и разместить на официальном сайте администрации Невьянского городского округа.
3. Контроль за исполнением решения возложить на председателя Думы Невьянского городского округа Берчука А.А.
|
Глава Невьянского городского округа |
Е.Т. Каюмов |
Откройте актуальную версию документа прямо сейчас
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Поощрение муниципального служащего - это форма общественного признания заслуг и оказания почета за достигнутые результаты в профессиональной деятельности, направленная на усиление заинтересованности муниципального служащего в повышении профессионального уровня, своевременном и качественном выполнении своих обязанностей, повышении ответственности за порученный участок работы. Поощрение производится на основе индивидуальной оценки качества труда каждого работника и его личного вклада в решение задач, поставленных перед ним.
Основными видами поощрения муниципального служащего являются: объявление благодарности, выплата единовременного денежного поощрения, в том числе в связи с выходом на пенсию, награждение почетной грамотой органа местного самоуправления Невьянского городского округа, награждение ценным подарком, присвоение очередного классного чина муниципальных служащих и др.
Решение Думы Невьянского городского округа Свердловской области от 22 февраля 2012 г. N 20 "О порядке применения поощрения муниципальных служащих Невьянского городского округа"
Текст решения опубликован в газете "Звезда" от 16 марта 2012 г. N 11 стр. 58
Решением Думы Невьянского городского округа Свердловской области от 23 августа 2017 г. N 141 настоящее решение признано утратившим силу