Постановление администрации города Арзамаса Нижегородской области от 11 февраля 2015 г. N 141 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг населению города Арзамаса"

В целях упорядочения оплаты труда в муниципальном бюджетном учреждении "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг населению города Арзамаса":

1. Внести изменение в Положение об оплате труда работников муниципального бюджетного учреждения "Многофункциональный центр предоставления государственных и муниципальных услуг населению города Арзамаса":

1.1. Пункт 4.3. после таблицы дополнить абзацами следующего содержания "Основным документом для определения продолжительности стажа работы является трудовая книжка. Стаж работы, не подтвержденный записями в трудовой книжке, может быть подтвержден официальными справками за подписью руководителей соответствующих организаций, скрепленных печатью, выданных на основании документов, подтверждающих стаж работы в данной организации (приказы, книги учета личного состава, архивные описи и другие подтверждающие документы) либо надлежащим образом оформленный трудовой договор, в случае осуществления трудовой деятельности у физического лица, не являющегося индивидуальным предпринимателем. Справки о работе должны содержать данные о наименовании учреждения, о должности работника и времени работы в данной должности.

Решение о включении периодов работы, не отраженных в трудовой книжке работника, в стаж для установления выплаты за выслугу лет принимается специальной комиссией, создаваемой учреждении, и утверждается приказом по учреждению".

2. Настоящее постановление вступает в силу с момента опубликования.

И.о. главы администрации города Арзамаса

В.М. Шерстнев