Постановление Администрации городского округа Химки Московской области от 4 февраля 2011 г. N 91 "О внесении изменений и дополнений в постановление Главы городского округа Химки Московской области от 08. 08.2007 N 1258 "Об утверждении положения об оплате труда работников образовательных учреждений городского округа Химки"

В соответствии с постановлением Правительства Московской области от 16.09.2010 N 787/43 "О внесении изменений в постановление Правительства Московской области от 28.06.2007 N 462/22 "Об оплате труда работников государственных образовательных учреждений Московской области", пункта 4 статьи 33 Устава городского округа Химки Московской области, принятого Решением Совета Депутатов Химкинского района N 75/1 от 24.08.2005 г. (Государственный регистрационный N RU503010002005001), с изменениями и дополнениями), Администрация постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников образовательных учреждений городского округа Химки, утвержденное постановлением Главы городского округа Химки Московской области от 08.08.2007 N 1258 "Об утверждении положения об оплате труда работников образовательных учреждений городского округа Химки" (с изменениями и дополнениями) следующего содержания:

1.1. Раздел 5 "Установление выплат стимулирующего характера" изложить в следующей редакции:

"5. Установление выплат стимулирующего характера

5.1. Соответствующий орган Администрации городского округа Химки Московской области, в ведении которого находятся муниципальные образовательные учреждения предусматривает учреждениям бюджетные средства на установление выплат стимулирующего характера в размере:

- от 1 до 15 процентов фонда оплаты труда общеобразовательному учреждению, являющемуся участником апробации Модельной методики формирования системы оплаты труда и стимулирования работников общеобразовательных учреждений в Московской области;

- от 1 до 10 процентов фонда оплаты труда другим учреждениям.

Учреждение в пределах выделенных бюджетных ассигнований самостоятельно определяет размер и порядок выплат стимулирующего характера.

Выплаты стимулирующего характера, в том числе премиальные выплаты, работникам учреждения производят с учетом:

результатов деятельности работников;

целевых показателей эффективности деятельности учреждения, утверждаемых локальными нормативными актами учреждения или коллективным договором;

мнения представительного органа работников.

Учреждение предусматривает следующие виды выплат стимулирующего характера:

выплаты за интенсивность и высокие результаты работы;

выплаты за качество выполняемых работ;

премиальные выплаты по итогам работы.

5.2. Учреждение осуществляет выплаты стимулирующего характе