Решение Совета депутатов сельского поселения Краснопахорское Подольского муниципального района Московской области от 13 декабря 2011 г. N 6/26 "Об утверждении положения о дополнительных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское"

В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Московской области от 24.07.2007 г. N 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области", Уставом сельского поселения Краснопахорское Совет депутатов сельского поселения Краснопахорское решил:

1. Утвердить положение о дополнительных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское.

2. Опубликовать настоящее решение в газете "Земля Подольская".

3. Настоящее решение вступает в силу с 01.01.2012 г.

4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на председателя Совета депутатов сельского поселения Краснопахорское Кабанова С.Л.

Глава сельского поселения Краснопахорское

Е. Гущина

Положение
о дополнительных гарантиях лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское Подольского муниципального района Московской области

1. Общие положения

1.1. Настоящее положение разработано в соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 г. N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Московской области от 24.07.2007 г. N 137/2007-ОЗ "О муниципальной службе в Московской области" и устанавливает перечень, порядок, условия и размер предоставления лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское Подольского муниципального района Московской области (далее - муниципальные служащие), дополнительных гарантий в связи с их деятельностью.

1.2. Дополнительные гарантии, установленные настоящим положением, предоставляются за счет средств местного бюджета, не входят в состав денежного содержания и относятся к социальным выплатам.

1.3. Гарантии, установленные настоящим положением, предоставляются лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское Подольского муниципального района Московской области, помимо гарантий, установленных законодательством Российской Федерации и законодательством Московской области.

2. Перечень дополнительных гарантий для лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы

2.1. К дополнительным гарантиям для лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы, относятся:

2.1.1. Единовременное денежное поощрение в связи с выходом на муниципальную пенсию за выслугу лет;

2.1.2. Ежегодная денежная выплата на лечение и отдых;

2.1.3. Единовременная материальная помощь в случае продолжительной болезни или смерти;

2.1.4. Единовременное денежное поощрение в связи с юбилейными датами и торжественными событиями;

2.1.5. Выплаты при наступлении страхового случая;

2.1.6. Предоставление служебного жилого помещения.

Решение о выплате дополнительных гарантий принимает глава сельского поселения Краснопахорское.

3. Размеры, порядок и условия предоставления дополнительных гарантий

3.1. Единовременное денежное поощрение в связи с выходом на муниципальную пенсию за выслугу лет.

В связи с выходом на пенсию за выслугу лет выплачивается единовременное денежное поощрение в следующих размерах:

1) При наличии от 5 до 10 полных лет стажа выслуги лет - в размере 5 окладов месячного денежного содержания муниципального служащего;

2) При наличии от 10 до 15 полных лет стажа выслуги лет - в размере 10 окладов месячного денежного содержания муниципального служащего;

3) При наличии от 15 до 20 полных лет стажа выслуги лет - в размере 15 окладов месячного денежного содержания муниципального служащего;

4) При наличии свыше 20 полных лет стажа выслуги лет - в размере 20 окладов месячного содержания муниципального служащего.

Единовременное поощрение в связи с выходом на муниципальную пенсию выплачивается лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы в органах местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское при выходе на муниципальную пенсию за выслугу лет из органа местного самоуправления сельского поселения Краснопахорское с учетом стажа работы в органах местного самоуправления Московской области, на муниципальных должностях и должностях муниципальной службы в органах местного самоуправления в Московской области, в органах государственной власти Московской области, на государственных должностях Московской области, государственных должностях государственной службы Московской области и должностях гражданской службы в государственных органах.

Оклад месячного денежного содержания состоит из месячного оклада в соответствии с замещаемой им должностью (должностной оклад) и месячного оклада в соответствии с присвоенным ему классным чином (оклад за классный чин).

Решение о выплате единовременного поощрения принимается главой сельского поселения Краснопахорское по заявлению муниципального служащего при выходе на пенсию.

3.2. Ежегодная денежная выплата на лечение и отдых

Ежегодная денежная выплата на лечение и отдых производится один раз в календарном году по заявлению лица, замещающего муниципальную должность

или должность муниципальной службы, при предоставлении ему ежегодного оплачиваемого отпуска или его части.

В случае неиспользования муниципальным служащим права на ежегодный основной оплачиваемый отпуск либо отсутствия права на него, а также в случае длительной болезни или по другим уважительным причинам по заявлению лица выплата на лечение и отдых может быть выплачена и в другое время в течение календарного года.

Муниципальные служащие, не отработавшие полного календарного года, имеют право на денежную выплату пропорционально отработанному времени в этом году.

При увольнении лица, не получившего в текущем календарном году денежную выплату на лечение и отдых, по его заявлению данная выплата производится пропорционально отработанному времени в текущем календарном году.

При выходе на муниципальную службу муниципального служащего, находящегося в отпуске по уходе за ребенком, выплата материальной помощи производится в декабре текущего года на основании письменного заявления, пропорционально полным месяцам, прошедшим со дня его выхода на муниципальную службу.

Ежегодная денежная выплата на лечение и отдых устанавливается ежегодно главой сельского поселения Краснопахорское не позднее 1 ноября текущего календарного года.

3.3. Единовременная материальная помощь в случае продолжительной болезни или смерти

В случае смерти (гибели в связи с исполнением должностных обязанностей) лица, замещающего муниципальную должность или должность муниципальной службы, или лица, умершего после прекращения муниципальной службы, выдается пособие на погребение в пятикратном размере социального пособия на погребение, установленного федеральным законом.

В случае продолжительной болезни (более месяца) муниципального служащего, смерти близких родственников (муж, жена, дети, родители) муниципального служащего выплачивается разовая материальная помощь на лечение или проведение похорон в размере должностного оклада муниципального служащего в данном периоде.

Решение об оказании разовой материальной помощи принимается главой сельского поселения Краснопахорское на основании заявления муниципального служащего.

3.4. Единовременное денежное поощрение в связи с юбилейными датами и торжественными событиями

В связи с юбилейными датами (50, 55, 60, 65-летием со дня рождения лица, замещающего муниципальную должность и должность муниципальной службы), заключением брака, рождением ребенка выплачивается единовременное денежное поощрение в размере месячного денежного содержания.

3.5. Выплата при наступлении страхового случая

Страхование лиц, замещающих муниципальные должности и должности муниципальной службы осуществляется на основании договора страхования, который включает в себя сведения о застрахованных лицах, об обязательствах и ответственности страхователя и страховщика, перечень страховых случаев, порядок действий застрахованного при их наступлении, порядок определения размера страховых выплат при наступлении конкретных страховых случаев, способы определения размера страховых выплат при наступлении конкретных страховых случаев, способы и сроки перечисления (получения) страховых выплат застрахованному лицу.

Страховыми случаями при осуществлении страхования, с наступлением которых возникает право на получение страховых выплат, являются:

- временная утрата трудоспособности в результате несчастного случая;

- стойкая утрата трудоспособности с наступлением инвалидности, наступившей в результате несчастного случая;

- смерть застрахованного, наступившая в результате несчастного случая, произошедшая в течение одного года со дня наступления несчастного случая.

Несчастным случаем признается событие, в результате которого муниципальным служащим были получены увечья или иные телесные повреждения (травмы), в том числе причиненные другими лицами, включая тепловой удар; ожог; обморожение; утопление; поражение электрическим током ( в том числе молнией); укусы и другие телесные повреждения, нанесенные животными и насекомыми; повреждения травматического характера, полученные в результате взрывов, аварий, разрушения зданий, сооружений и конструкций стихийных бедствий и других чрезвычайных ситуаций, и иные повреждения жизни и здоровья, обусловленные воздействием на пострадавшего опасных факторов, повлекшие за собой необходимость его перевода на другую работу, временную или стойкую утрату им трудоспособности либо его смерть, происшедшее:

а) при непосредственном исполнении должностных обязанностей, в том числе во время служебной командировки, а также при совершении иных правомерных действий по исполнению и обеспечению полномочий органов местного самоуправления, в том числе направленных на предотвращение несчастных случаев, аварий, катастроф и иных ситуаций чрезвычайного характера;

б) на территории сельского поселения Краснопахорское, других объектах и площадях, занимаемых им, либо в ином месте работы (службы) в течение рабочего времени (включая установленные перерывы);

в) при следовании к месту работы (службы) или с работы (службы) на любом виде транспорта или пешком;

г) во время служебных поездок на любом виде транспорта или пешком;

д) при следовании к месту служебной командировки и обратно;

е) при привлечении в установленном порядке к участию в ликвидации последствий катастроф, аварий и других чрезвычайных ситуаций природного, техногенного, криминального и иного характера.

Страхование прекращается на период нахождения в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, а также на период нахождения в отпуске без сохранения денежного содержания продолжительностью более одного месяца.

Размер страховой суммы застрахованного по данному виду страхования устанавливается ежегодно на следующий период страхования главой сельского поселения Краснопахорское не позднее 1 ноября текущего календарного года.

3.6. Предоставление служебного жилого помещения

Лицам, замещающим муниципальные должности и должности муниципальной службы возможно предоставление служебного жилого помещения на время прохождения муниципальной службы в соответствии с требованиями Жилищного кодекса РФ при наличии жилого фонда в сельском поселении Краснопахорское.

Решение о предоставлении служебного жилого помещения принимает глава сельского поселения Краснопахорское.

4. Заключительные положения

Предоставление дополнительных гарантий в соответствии с настоящим положением осуществляется с 1 января 2012 года.

Глава сельского поселения Краснопахорское

Е. Гущина