Статья 1

Статья 1

Внести в Закон Краснодарского края от 31 мая 2005 года N 870-КЗ "О государственной гражданской службе Краснодарского края" (с изменениями от 8 июня 2007 года N 1253-КЗ; 21 июля 2008 года N 1524-КЗ; 2 марта 2009 года N 1705-КЗ; 5 мая 2009 года N 1729-КЗ; 3 марта 2010 года N 1925/1-КЗ; 9 июня 2010 года N 1990-КЗ; 9 июня 2010 года N 1997-КЗ; 1 марта 2011 года N 2190-КЗ; 2 марта 2012 года N 2441-КЗ; 1 августа 2012 года N 2572-КЗ; 2 апреля 2013 года N 2686-КЗ; 2 апреля 2013 года N 2687-КЗ) следующие изменения:

а) пункт 3 части 2 статьи 13 после слов "статьи 31" дополнить словами "и частью 9 статьи 60.1";

б) часть 1 статьи 26 дополнить пунктами 9.1 и 9.2 следующего содержания:

"9.1) при назначении гражданского служащего в порядке ротации на должность гражданской службы в государственный орган, расположенный в другой местности в пределах Краснодарского края, - возмещение расходов, связанных с переездом гражданского служащего и членов его семьи к месту службы в другую местность в пределах Краснодарского края, за счет средств государственного органа, в который гражданский служащий направляется в порядке ротации; расходов, связанных с переездом гражданского служащего и членов его семьи в другую местность в пределах Краснодарского края после расторжения срочного служебного контракта или освобождения от замещаемой должности гражданской службы и увольнения с гражданской службы, за счет средств государственного органа, в котором гражданский служащий замещал последнюю должность гражданской службы. Возмещение расходов, предусмотренных настоящим пунктом, производится в порядке и на условиях, которые установлены для возмещения расходов, связанных с переездом гражданского служащего и членов его семьи в другую местность в пределах Краснодарского края при переводе гражданского служащего в другой государственный орган;

9.2) обеспечение гражданского служащего, назначенного в порядке ротации на должность гражданской службы в государственный орган, расположенный в другой местности в пределах Краснодарского края, служебным жилым помещением, а при отсутствии по новому месту службы служебного жилого помещения - возмещение гражданскому служащему расходов на наем (поднаем) жилого помещения. В случае, если гражданский служащий является нанимателем жилого помещения по договору социального найма по прежнему месту прохождения гражданской службы, договор социального найма жилого помещения с гражданским служащим не может быть расторгнут по требованию наймодателя в течение срока действия срочного служебного контракта о замещении должности гражданской службы в порядке ротации. Порядок и условия обеспечения гражданских служащих служебными жилыми помещениями, а также порядок и размеры возмещения гражданским служащим расходов на наем (поднаем) жилого помещения устанавливаются нормативным правовым актом Краснодарского края.";

в) главу 11 дополнить статьей 35.1 следующего содержания:

"Статья 35.1. Ротация гражданских служащих

1. Ротация гражданских служащих проводится в целях повышения эффективности гражданской службы и противодействия коррупции путем назначения гражданских служащих на иные должности гражданской службы в том же или другом государственном органе.

2. Перечень должностей гражданской службы в исполнительных органах государственной власти Краснодарского края, по которым предусматривается ротация гражданских служащих, формируется на основе предложений исполнительных органов государственной власти Краснодарского края и утверждается постановлением главы администрации (губернатора) Краснодарского края.

3. План проведения ротации гражданских служащих, замещающих должности гражданской службы в исполнительном органе государственной власти Краснодарского края, по которым предусматривается ротация, утверждается нормативным правовым актом соответствующего органа.".