Купить систему ГАРАНТ Получить демо-доступ Узнать стоимость Информационный банк Подобрать комплект Семинары
  • ТЕКСТ ДОКУМЕНТА
  • АННОТАЦИЯ
  • ДОПОЛНИТЕЛЬНАЯ ИНФОРМАЦИЯ ДОП. ИНФОРМ.

Постановление Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 12 октября 2023 г. N Ф04-4411/23 по делу N А03-17608/2022

Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.

Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.

"Положениями статей 170-172, 185.1, 186, 203, 212 Трудового кодекса Российской Федерации предусмотрены случаи освобождения работника от работы с полным или частичным сохранением заработной платы или без оплаты, с сохранением за ним места работы (должности). Данные случаи являются исключительными, фактически имеющими целью обеспечить гарантии сохранения заработной платы работникам в определенных ситуациях, и именно на них распространяются положения пункта 1 части 1 статьи 9 Закона N 255-ФЗ.

Из взаимосвязанных положений названных норм права в целях применения пункта 1 части 1 статьи 9 Закона N 255-ФЗ освобождение от работы представляет собой решение работодателя о временном приостановлении выполнения работником трудовых функций, основанное на пожелании работника.

...

Общество приказом от 27.03.2020 N 128 на основании Указа Президента РФ N 206 объявило дни с 30 марта по 3 апреля 2020 года выходными с сохранением заработной платы."

Постановление Арбитражного суда Западно-Сибирского округа от 12 октября 2023 г. N Ф04-4411/23 по делу N А03-17608/2022