Вопрос: Правомерно ли отнесение на себестоимость продукции (работ, услуг) для целей налогообложения прибыли материальной помощи работникам при уходе в отпуск, а также ежемесячные выплаты на питание? ("Московский налоговый курьер", N 14, июль 2001 г.)

Правомерно ли отнесение на себестоимость продукции (работ, услуг) для целей налогообложения прибыли материальной помощи работникам при уходе в отпуск, а также ежемесячные выплаты на питание?

ГАРАНТ:

См. также письмо Управления МНС по г. Москве от 15 мая 2001 г. N 03-12/21369

В соответствии с п. 2 "а" раздела I "Положения о составе затрат по производству и реализации продукции (работ, услуг), включаемых в себестоимость продукции (работ, услуг), и о порядке формирования финансовых результатов, учитываемых при налогообложении прибыли", утвержденного постановлением Правительства РФ от 05.08.92 N 552 (с изменениями и дополнениями), в себестоимость продукции (работ, услуг) включаются затраты, непосредственно связанные с производством продукции (работ, услуг), обусловленные технологией и организацией производства, включая расходы на оплату труда работников, занятых производством продукции, выполнением работ и оказанием услуг.

При включении в состав затрат на оплату труда, отражаемых по элементу себестоимости продукции (работ, услуг) "Затраты на оплату труда", следует руководствоваться п. 7 вышеназванного Положения о составе затрат.

В соответствии с данным пунктом расходы на оплату труда в части материальной помощи к отпуску работникам и ежемесячных выплат на питание не предусмотрены и могут осуществляться только за счет прибыли, остающейся в распоряжении предприятия после уплаты налогов и других обязательных платежей.

А.А. Глинкин,

заместитель руководителя Управления

государственный советник налоговой службы III ранга

15 мая 2001 г.

"Московский налоговый курьер", N 14, 2001 г.