Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приложение N 2
к Положению об установлении
системы оплаты труда работников
муниципальных учреждений
физической культуры и спорта,
подведомственных отделу по физической
культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха
Порядок
отнесения муниципальных учреждений физической культуры и спорта, подведомственных отделу по физической культуре и спорту г. Пыть-Яха, к группам по оплате труда руководителей
1. Показатели отнесения к группам по оплате труда руководителей характеризуют масштаб руководства муниципальным учреждением физической культуры и спорта, подведомственном отделу по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха (далее - учреждение): численность работников учреждения, количество занимающихся, сменность работы, превышение плановой наполняемости и другие показатели, значительно осложняющие работу по руководству учреждением. Отнесение к группам по оплате труда руководителей учреждений производится по 4 группам в зависимости от суммы баллов по указанным показателям согласно таблице 1:
Таблица 1
2. Группа по оплате труда руководителей определяется один раз в год отделом по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха на основании информации, представленной руководителем учреждения.
3. Руководители учреждения не позднее 20 декабря текущего года предоставляют в отдел по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха информацию на основании таблицы 1 с обоснованием количества баллов.
4. Отделом по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха предоставленная руководителем учреждения рассматривается до 27 декабря текущего года.
5. При наличии других показателей, не предусмотренных в таблице 1, но значительно увеличивающих объем и сложность работы в учреждении, суммарное количество баллов увеличивается отделом по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
6. После подсчета общего количества баллов по всем показателям руководителю учреждения приказом начальника отдела по физической культуре и спорту администрации г. Пыть-Яха присваивается группа по оплате труда согласно таблице 2 на следующий год.
Таблица 2
Группы по оплате труда для руководителей
учреждений физической культуры и спорта (в зависимости от суммы баллов, исчисленной по объемным показателям)
N |
Учреждение физической культуры и спорта |
Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководителей от суммы баллов |
|||
1 группа |
2 группа |
3 группа |
4 группа |
||
1 |
МБУ "Спортивная школа олимпийского резерва" |
Свыше 350 |
До 350 |
До 250 |
До 200 |
2 |
МБУ "Спортивная школа" |
Свыше 500 |
До 500 |
До 350 |
До 200 |
3 |
МАУ "Спортивный комплекс" |
Свыше 1150 |
До 1150 |
До 1000 |
До 750 |
7. За руководителями учреждений физической культуры и спорта, находящихся на капитальном ремонте, сохраняется группа по оплате труда руководителей, определенная до начала ремонта, но не более чем на один год.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.