Приказ Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики от 27 января 2021 г. N 01-05/94 "О внесении изменений в некоторые приказы Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики"

Приказываю:

1. Внести изменения в следующие приказы Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики:

1) от 22 августа 2016 г. N 01-07/310 "Об утверждении Порядка работы аттестационной комиссии Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики" (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 13 октября 2016 г., регистрационный N 3287):

в Порядке работы аттестационной комиссии Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, утвержденном указанным приказом:

в пункте 4 раздела I:

абзацы третий и четвертый изложить в следующей редакции:

"В состав Комиссии также входят независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы.

В состав Комиссии включаются представители Общественного совета при Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики (далее - Общественный совет). Кандидатуры представителей Общественного совета для включения в состав Комиссии представляются Общественным советом по запросу министра. Представители Общественного совета, включаемые в состав Комиссии, определяются решением Общественного совета."

дополнить новыми абзацами пятым - восьмым следующего содержания:

"Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов Комиссии.

Включаемые в состав Комиссии представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются уполномоченным государственным органом Чувашской Республики по управлению государственной службой по запросу Министерства, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном законодательством Чувашской Республики, с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации.

Общий срок пребывания независимого эксперта в Комиссии не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав Комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав Комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в Комиссии.

Срок пребывания независимого эксперта в составе Комиссии и конкурсной комиссии Министерства по проведению конкурса на замещение вакантной должности гражданской службы в Министерстве не может превышать в совокупности три года.";

абзацы пятый и шестой считать абзацами девятым и десятым;

в абзаце десятом пункта 10 раздела II слова "за неделю" заменить словами "за две недели";

2) от 30 января 2019 г. N 29 "О проведении конкурсов на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики и включение в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики" (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 11 февраля 2019 г., регистрационный N 5091):

В Положении о конкурсной комиссии по вопросам проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, утвержденного указанным приказом (приложение N 1):

пункт 3 дополнить предложением следующего содержания:

"В целях эффективной организации конкурсов по решению министра культуры, по делам национальностей и архивного дела (далее - министр) в соответствии с пунктом 18 Положения о конкурсе в Министерстве может быть образовано несколько конкурсных комиссий для различных категорий и групп должностей гражданской службы.";

пункт 4 изложить в следующей редакции:

"4. Конкурсная комиссия является коллегиальным органом и состоит из председателя, заместителя председателя, секретаря и членов конкурсной комиссии.

В состав конкурсной комиссии входят министр и (или) уполномоченные им государственные гражданские служащие (в том числе из подразделения по вопросам государственной службы и кадров и подразделения, в котором проводится конкурс на замещение вакантной должности гражданской службы), а также независимые эксперты - представители научных, образовательных и других организаций, являющиеся специалистами в соответствующих областях и видах профессиональной служебной деятельности гражданских служащих, по вопросам кадровых технологий и гражданской службы. Число независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.

В состав конкурсной комиссии включаются представители Общественного совета при Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики (далее - Общественный совет). Общее число этих представителей и независимых экспертов должно составлять не менее одной четверти от общего числа членов конкурсной комиссии.

Кандидатуры представителей Общественного совета для включения в состав конкурсной комиссии представляются Общественным советом по запросу министра. Представители Общественного совета, включаемые в состав конкурсной комиссии, определяются решением Общественного совета.

Включаемые в состав конкурсной комиссии представители научных, образовательных и других организаций приглашаются и отбираются уполномоченным государственным органом Чувашской Республики по управлению государственной службой по запросу Министерства, направленному без указания персональных данных независимых экспертов, в порядке, установленном законодательством Чувашской Республики, с учетом порядка, установленного Правительством Российской Федерации.

Состав конкурсной комиссии для проведения конкурса на замещение вакантной должности, исполнение должностных обязанностей по которой связано с использованием сведений, составляющих государственную тайну, формируется с учетом положений законодательства Российской Федерации о государственной тайне.

Общий срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав конкурсной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав конкурсной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в конкурсной комиссии.

Срок пребывания независимого эксперта в составе конкурсной комиссии Министерства не может превышать в совокупности три года.

Состав конкурсной комиссии формируется таким образом, чтобы была исключена возможность возникновения конфликта интересов, которые могли бы повлиять на принимаемые конкурсной комиссией решения.";

в Методике проведения конкурса на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности государственной гражданской службы Чувашской Республики в Министерстве культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, утвержденной указанным приказом (приложение N 2):

в пункте 3 слова "отдел правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектор правового обеспечения отдела организационной работы";

в пункте 5 слова "отдел правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектор правового обеспечения отдела организационной работы";

дополнить пунктом 8.1 следующего содержания:

"8.1. При выполнении кандидатами конкурсных заданий и проведении заседания конкурсной комиссии по решению министра ведется видео- и (или) аудиозапись либо стенограмма проведения соответствующих конкурсных процедур.

Министерством создаются надлежащие организационные и материально-технические условия для деятельности конкурсной комиссии, а также для прохождения кандидатами конкурсных процедур.";

подпункт "а" пункта 9 после слова "оценивает" дополнить словами "профессиональный уровень";

абзац первый пункта 10 после слов "проведение групповых дискуссий," дополнить словами "подготовку проекта документа,", после слов "и иных письменных работ" дополнить словами ", решение практических задач";

абзац пятый пункта 19 после слов "5 баллов" дополнить словами ", минимальная оценка составляет 1 балл";

пункт 20 дополнить абзацем следующего содержания:

"Конкурсной комиссией может быть принято решение о проведении заседания в формате видеоконференции (при наличии технической возможности) по предложению ее члена или кандидата с указанием причины (обоснования) такого решения.";

в пункте 21:

в абзаце четвертом слова "или письменный" исключить;

абзац седьмой после слов "3 балла" дополнить словами ", минимальная оценка составляет 0 баллов";

абзац восьмой пункта 22 после слов "5 баллов" дополнить словами ", минимальная оценка составляет 0 баллов";

в пункте 23:

абзац второй дополнить предложением следующего содержания:

"В анкету также могут быть включены дополнительные вопросы, направленные на оценку профессионального уровня кандидата.";

абзац четвертый после слов "2 балла" дополнить словами ", минимальная оценка составляет 0 баллов";

абзац двенадцатый пункта 24 после слов "5 баллов" дополнить словами ", минимальная оценка составляет 1 балл";

дополнить пунктом 24.1 следующего содержания:

"24.1. Решение практических задач подразумевает ознакомление кандидата с проблемной ситуацией, изложенной в формате текста или видео, связанной с областью и видом профессиональной служебной деятельности по вакантной должности гражданской службы, и подготовку кандидатом ответов на вопросы, направленные на выявление его аналитических, стратегических или управленческих способностей.

Кандидатам предлагается конкретная ситуация, которую необходимо изучить и ответить на вопросы, подготовленные по данной ситуации.

В течение установленного времени кандидатом изучается практическая задача и готовятся устные ответы на вопросы.

Конкурсная комиссия оценивает кандидата в его отсутствие по правильности ответов на вопросы.

Итоговая оценка выставляется по следующим критериям:

- понимание сути вопроса, выявление кандидатом ключевых фактов и проблем;

- отражение путей решения проблем, с учетом правильного применения норм законодательства Российской Федерации;

- обоснованность подходов к решению проблем;

- аналитические, стратегические или управленческие способности;

- логичность мышления;

- правовая и лингвистическая грамотность.

Максимальная оценка за выполнение конкурсного задания в виде решения практических задач составляет 5 баллов, минимальная оценка 1 балл.

По результатам определяется итоговый балл кандидата, который рассчитывается как сумма среднего арифметического баллов, выставленных кандидату членами конкурсной комиссии по результатам испытания.";

в пункте 26:

в абзаце первом:

после слов "других конкурсных заданий," дополнить словами "оцениваемых членами конкурсной комиссии,";

дополнить словами ", предусматривающих формализованный подсчет результатов";

абзац второй дополнить словами "в порядке убывания их итоговых баллов".

3) от 17 августа 2017 г. N 01-07/287 "Об утверждении Порядка проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики" (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 7 сентября 2017 г., регистрационный N 3945) с изменениями, внесенными приказами Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики от 25 октября 2018 г. N 01-07/430 (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 25 октября 2018 г., регистрационный N 4771), от 20 декабря 2018 г. N 01-07/517 (зарегистрирован в Министерстве юстиции и имущественных отношений Чувашской Республики 20 декабря 2018 г., регистрационный N 5012), от 6 мая 2020 г. N 01-07/243 (зарегистрирован в Государственной службе Чувашской Республики по делам юстиции 19 мая 2020 г., регистрационный N 5963):

в Порядке проведения конкурса на замещение вакантной должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, и конкурса на включение в кадровый резерв на замещение должности руководителя государственного учреждения Чувашской Республики, находящегося в ведении Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики, утвержденном указанным приказом:

в разделе II:

в абзаце третьем пункта 2.1 слова "отдела правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектора правового обеспечения отдела организационной работы";

в абзаце втором пункта 2.4 слова "отдела правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектора правового обеспечения отдела организационной работы";

в пункте 2.5 слова "отдел правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектор правового обеспечения отдела организационной работы";

в разделе III:

в пункте 3.3:

в абзаце первом слова "отдел правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектор правового обеспечения отдела организационной работы";

в абзаце четвертом слова "отдела правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектора правового обеспечения отдела организационной работы";

абзац шестой изложить в следующей редакции:

"копию трудовой книжки или сведения о трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;";

в абзаце двенадцатом слова "отдела правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектора правового обеспечения отдела организационной работы";

в пункте 3.3.1 слова "отдел правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектор правового обеспечения отдела организационной работы";

в абзаце первом пункта 3.4 слова "отдела правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "сектора правового обеспечения отдела организационной работы";

в пункте 3.5 слова "Отделом правового обеспечения и кадровой работы" заменить словами "Сектором правового обеспечения отдела организационной работы";

2. Установить, что:

1) независимый эксперт, пребывающий в конкурсной и (или) аттестационной комиссии Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики более трех лет, сохраняет свои полномочия до истечения шести месяцев со дня вступления в силу настоящего приказа;

2) независимый эксперт, пребывающий на день вступления в силу настоящего приказа в конкурсной и (или) аттестационной комиссии Министерства культуры, по делам национальностей и архивного дела Чувашской Республики менее трех лет, сохраняет свои полномочия до истечения трех лет с момента его первого включения в состав соответствующей комиссии.

3. Настоящий приказ вступает в силу через десять дней после дня его официального опубликования.

Министр

С.А. Каликова

Зарегистрировано в Госслужбе Чувашии по делам юстиции 8 февраля 2021 г.

Регистрационный N 6740