Приложение. Положение о порядке присвоения (подтверждения) званий "Народный коллектив", "Образцовый коллектив", "Народная студия"

Приложение
к приказу МК РА
от 03.02.2021 N 21-п

Положение
о порядке присвоения (подтверждения) званий "Народный коллектив", "Образцовый коллектив", "Народная студия"

I. Общие положения

Настоящее Положение о порядке присвоения (подтверждения) званий "Народный коллектив", "Образцовый коллектив", "Народная студия" в культурно-досуговых учреждениях Республики Адыгея (далее - Положение) разработано в соответствии с Методическими указаниями по реализации вопросов местного самоуправления в сфере культуры городских и сельских поселений, муниципальных районов и Методических рекомендаций по созданию условий для развития местного традиционного народного художественного творчества, утвержденными приказом Министерства культуры и массовых коммуникаций Российской Федерации от 25 мая 2006 года N 229.

Настоящее Положение регламентирует порядок присвоения (подтверждения) звания народный (образцовый) коллектив любительского художественного творчества коллективам, объединениям постоянно действующим (не менее 3 лет) в культурно - досуговых учреждениях Республики Адыгея.

II. Понятие, цели и задачи деятельности

2.1. Народный (образцовый) самодеятельный коллектив, народная (образцовая) самодеятельная студия, народное (образцовое) самодеятельное объединение, студия (далее по тексту - "Народный (образцовый)" коллектив) - это постоянно действующее, без прав юридического лица, добровольное объединение любителей и исполнителей музыкального, хорового, вокального, фольклорного, хореографического, театрального, изобразительного, декоративно-прикладного, циркового, кино, фото- и видеоискусства, основанное на общности художественных интересов и совместной творческой деятельности участников, способствующее развитию дарований его участников, освоению и созданию ими культурно-творческих ценностей в свободное от основной работы и учебы время.

2.2. Звание "Народный (образцовый)" подтверждается и присваивается коллективам:

"Образцовый" с составом участников до 16 лет включительно;

"Народный" с составом участников от 17 лет и старше.

Коллектив - спутник для взрослых коллективов - это детская группа, в которой дети получают навыки творческого мастерства.

Коллектив - спутник для детских коллективов - это группа, в которой проходят обучение вновь принятые участники.

2.3. Цель деятельности "Народного (образцового)" коллектива - сохранение культурных традиций, развитие самодеятельного народного творчества в его жанровом многообразии на территории Республики Адыгея.

2.4. Задачи "Народного (образцового)" коллектива:

- оказание услуг для поддержки различных категорий и групп населения по обучению навыкам художественного творчества;

- содействие населению в приобретении знаний, умений и навыков в различных видах и жанрах художественного творчества;

- культурное обслуживание населения посредством концертной, выставочной и других просветительских форм деятельности;

- приобщение населения всех возрастных групп к культурным традициям народов Республики Адыгея к лучшим образцам отечественной и мировой культуры и искусства;

- удовлетворение потребностей населения в сохранении и развитии традиционного художественного творчества, любительского искусства, способствующих социально-культурной активности населения.

III. Условия и порядок присвоения звания "Народный (образцовый)" коллективов

3.1. Звание "Народный (образцовый)" коллектив присваивается творческим коллективам, отвечающим следующим требованиям:

- стабильная деятельность коллектива на базе учреждений культурно-досугового типа муниципальных образований Республики Адыгея в течение 3-х лет с момента их создания;

- высокий художественный уровень исполнительского мастерства, подтверждаемый результативностью участия в районных, городских, республиканских, региональных всероссийских и международных конкурсах, смотрах и фестивалях - лауреаты и дипломанты I, II, III степеней не менее 2-х региональных, межрегиональных, всероссийских, международных фестивалей, смотров, конкурсов, выставок (за последние 3 года);

- формирование и пополнение репертуара высокохудожественными произведениями, отвечающими требованиям жанровой направленности коллектива;

- организация на постоянной основе репетиционной и концертной деятельности, участие в культурно-массовых мероприятиях, проводимых учреждениями культурно-досугового типа;

- наличие коллектива-спутника, обеспечивающего преемственность поколений участников.

3.2. Взрослым коллективам, студиям, объединениям присваивается звание "Народный самодеятельный коллектив", детским - звание "Образцовый самодеятельный коллектив".

Коллективам изобразительного и декоративно-прикладного, кино-, видео- и фотоискусства присваивается звание "Народная (образцовая) студия".

3.3. Для принятия решения о присвоении (подтверждении) звания "Народный (образцовый)" коллективов создается экспертная комиссия по просмотру творческих программ заявок и материалов, подтверждающих результаты деятельности (далее - Комиссия), которая состоит из деятелей культуры и искусства, специалистов ГБУК РА "Центр народной культуры Республики Адыгея", и действует при Государственном бюджетном учреждении культуры Республики Адыгея "Центр народной культуры Республики Адыгея".

3.4. Состав Комиссии утверждается приказом Министерства культуры Республики Адыгея (далее - Министерство).

3.5. Статус "Народный (образцовый)" коллектив устанавливает Министерство соответствующим приказом на основании заключения Комиссии.

3.6. На основании решения Комиссии коллектив, удостоенный звания "Народный (образцовый)" коллектив, получает диплом, подтверждающий это звание, и копию приказа о присвоении звания.

3.7. Руководители органов управления культуры муниципальных образований Республики Адыгея представляют в Центр народной культуры Республики Адыгея следующие документы:

- ходатайство о присвоении коллективу, студии, объединению звания "Народный (образцовый)" коллектив;

- творческую характеристику коллектива, студии, объединения за последние 3 года, подписанную руководителем соответствующего учреждения, организации;

- творческую характеристику на коллектив-спутник и список участников, заверенные печатью и подписью руководителя базового учреждения;

- творческую характеристику на руководителя коллектива, студии, объединения, заверенную руководителем учреждения культуры Республики Адыгея;

- репертуарный план, утвержденный руководителем учреждения (приложение к настоящему Положению);

- список участников коллектива, студии, объединения (приложение к настоящему Положению);

- программу выступления;

- 2 фотографии в костюмах, видеоматериалы с концертной программой, спектаклем или репортажем с выставки (внешний USB-носитель);

- копии дипломов и грамот лауреатов и дипломантов всероссийских, межрегиональных, региональных и республиканских фестивалей, смотров-конкурсов и выставок;

- другие материалы (благодарственные письма, публикации в средствах массовой информации и ссылки на публикации в сети Интернет при наличии, и т. д.);

- ходатайство органов местной администрации, подтверждающее общественную значимость результатов работы творческого коллектива, претендующего на присвоение либо подтверждение звания "Народный (образцовый)" самодеятельный коллектив, в котором должно быть подтверждено обязательство по финансовому обеспечению деятельности коллектива, со штатным расписанием, согласно Перечню должностей работников народных (образцовых) самодеятельных коллективов.

3.8. После рассмотрения документов, просмотра творческих программ, постановок Комиссия принимает решение о подтверждении или лишении звания.

3.9. Коллективам, занимающимся художественным творчеством не менее 10 лет со дня присвоения им звания "Народный (образцовый)" коллектив, лауреатам международных и всероссийских конкурсов (не менее двух за последние 5 лет), обладающим высоким исполнительским мастерством, отличающимися своеобразием и самобытностью, ведущим активную концертно-пропагандистскую деятельность может быть присвоено звание "Заслуженный коллектив народного творчества Российской Федерации" (приказ Министерства культуры Российской Федерации от 14 марта 2014 г. N 426).

3.10. В случае изменения принадлежности к тому или иному Учреждению (организации) или изменения его названия, при условии сохранения его состава, за коллективом сохраняется звание "Народный (образцовый)" коллектив после переоформления соответствующих документов.

3.11. Комиссия имеет право отказать коллективу в присвоении звания "Народный (образцовый)" в случае:

- прекращения творческой деятельности;

- несоответствия творческого уровня программ требованиям жанровой направленности коллектива;

- изменения жанрового направления;

- отсутствия коллектива-спутника.

Приказом Министерства на основании заключения Комиссии, коллектив лишается статуса "Народный (образцовый)" коллектив.

3.12. "Народным (образцовым)" коллективам - лауреатам и дипломантам I, II, III степеней международных, всероссийских, межрегиональных, региональных, фестивалей, смотров, конкурсов (в течение 3-х лет) по предоставлению соответствующих материалов (копий дипломов) звание может быть подтверждено автоматически.

IV. Содержание работы и нормативы деятельности "Народного (образцового)" коллектива

4.1. "Народный (образцовый)" коллектив:

- постоянно повышает художественный уровень репертуара, соответствующий жанровой направленности коллектива, возрастным особенностям и творческим интересам участников;

- систематически обогащает и дополняет репертуар различными формами хореографических постановок (малые формы, обрядовые, сюжетные и др. танцы), музыкальными многоголосными произведениями, театральными постановками зарубежной, отечественной классики, современных авторов и другими произведениями, отвечающими критериям художественности;

- постоянно совершенствует исполнительское мастерство, реализует творческие программы, выявляя и поддерживая таланты и дарования, развивая индивидуальные творческие способности участников коллектива;

- осуществляет регулярный показ своих творческих достижений населению, и является активным участником мероприятий, организуемых на муниципальном и республиканском уровнях.

4.2. "Народный (образцовый)" коллектив должен представить в течение года:

Театральный коллектив		Не менее одного нового спектакля или одной концертной программы
Вокально-хоровой, хореографический, инструментальный коллектив, студия, ансамбль песни и танца, фольклорный коллектив, цирковой коллектив	Концертную программу в двух отделениях, ежегодно обновляя не менее четвертой части текущего репертуара
Агит (культ) бригада, объединения чтецов, эстрады, миниатюр, другие объединения	Не менее двух постановок-программ
Фото-, кино-, видеостудия	Две выставки работ и оказывать помощь в оформлении учреждений культуры, на базе которых они существуют
Студия изобразительного и декоративно-прикладного искусства	Одну выставку работ и оказывать помощь в оформлении учреждений культуры, на базе которых они существуют

4.3. "Народный (образцовый)" коллектив различных видов и жанров художественного творчества должен в течение года:

Представить сольных концертов (программ)	не менее 10
Участвовать в концертах (программах), общественных акциях	не менее 15
Подготовить творческий отчет перед населением	1

4.4. "Народный (образцовый)" коллектив работает по годовому плану творческой работы, утвержденному руководителем культурно-досугового учреждения, в состав подразделений которого входит.

4.5. "Народный (образцовый)" коллектив самостоятельно планирует выпуск новых работ, произведений, проведение репетиционной деятельности, творческой учебы, участие в конкурсах, фестивалях и смотрах, выступления перед зрителями.

4.6. Ежегодно, по окончанию календарного года, согласно плану годового отчета культурно-досугового учреждения, руководитель "Народного (образцового)" коллектива представляет руководителю культурно-досугового учреждения (далее - КДУ) информационный и аналитический отчеты о проделанной творческой работе, концертной деятельности за год. Руководитель коллектива имеет и систематически ведет следующую документацию коллектива, студии, объединения, согласно приложениям к Порядку:

- репертуарный план,

- список участников коллектива,

- план творческой и учебно-воспитательной работы,

- журнал учета работы коллектива,

- журнал учета посещаемости занятий участниками коллектива.

V. Руководство коллективом, удостоенным звания "Народный (образцовый)"

5.1. Общее руководство и контроль за деятельностью "Народного (образцового)" коллектива осуществляет руководитель КДУ, где имеется "Народный (образцовый)" коллектив (далее - руководитель КДУ). Для обеспечения деятельности "Народного (образцового)" коллектива руководитель КДУ создает необходимые условия, в том числе по обеспечению комплексной безопасности его участников, утверждает план работы, программы, сметы доходов и расходов.

5.2. Непосредственное руководство "Народным (образцовом)" коллективом, студией, объединением, осуществляет руководитель коллектива (штатный работник этого коллектива), имеющий специальное образование или профессиональные навыки и опыт работы - режиссер, дирижер, хормейстер, балетмейстер, руководитель студии, объединения по видам искусства и направления.

Руководитель "Народного (образцового)" коллектива назначается и освобождается от должности приказом руководителя КДУ, где функционирует коллектив, в порядке, установленном действующим законодательством. Руководитель коллектива несет персональную ответственность за результаты деятельности "Народного (образцового)" коллектива.

5.3 Руководитель "Народного (образцового)" коллектива по согласованию с руководителем КДУ:

- проводит набор участников в коллектив и формирует группы по степени подготовки;

- формирует репертуар, учитывая качество произведения, исполнительские и постановочные возможности коллектива;

- направляет творческую деятельность коллектива на создание художественно-полноценных спектаклей, представлений, концертных программ, произведений изобразительного, декоративно-прикладного искусства, кино-, видео- и фоторабот и т.д.;

- готовит выступления коллектива, обеспечивает его активное участие в фестивалях, смотрах, конкурсах, концертах и массовых праздничных мероприятиях;

- осуществляет творческие контакты с другими любительскими и профессиональными коллективами.

5.4 Руководитель "Народного (образцового)" коллектива ведет Журнал учета работы коллектива и к началу творческого сезона представляет руководителю КДУ репертуарный (в соответствии с требованиями жанровой направленности коллектива) и годовой план организационно-творческой работы, а в конце его - годовой отчет о деятельности коллектива с анализом достижений и недостатков, с предложениями об улучшении работы коллектива; постоянно повышает свой профессиональный уровень, участвует в мероприятиях по повышению квалификации, посещает творческие лаборатории, семинары, мастер-классы и т.п. не менее одного раза в год.

VI. Штаты работников "Народного (образцового)" коллектива. Оплата труда специалистов

6.1 В соответствии с действующим законодательством трудового кодекса Российской Федерации нормальная продолжительность рабочего времени штатных работников "Народного (образцового)" коллектива в муниципальных учреждениях культурно-досугового типа не может превышать 40 часов в неделю.

Рабочее время предусматривает:

- подготовку и проведение концертов, спектаклей, специальных занятий, групповых и индивидуальных репетиций;

- подготовку и участие коллектива в культурно-массовых мероприятиях, организуемых базовым учреждением;

- мероприятия по выпуску спектаклей, концертных программ, организацию выставок и т.п.;

- гастрольные выезды с коллективом, участие в конкурсах, фестивалях, выставках;

- работу по подбору репертуара, созданию сценарных материалов;

- научно-исследовательскую и экспедиционную деятельность по профилю народного коллектива;

- участие в учебных мероприятиях (семинарах, курсах повышения квалификации);

- хозяйственную деятельность по благоустройству и оформлению рабочего помещения;

- художественное оформление спектаклей, концертов, подготовку реквизита, костюмов, эскизов декораций, запись фонограмм;

- заготовку сырья (глины, бересты, трав, соломы, корней и т.д.) для студий керамики, берестяных дел, флордизайна, корнепластики;

- оформление документов коллектива.

6.2 Перечень рекомендуемых должностей работников коллективов, студий, имеющих звание "народный", образцовый представлен в Приложении к настоящему Положению. Указанные должности содержатся за счет бюджетных ассигнований.

Дополнительные должности могут содержаться за счет внебюджетных средств.

6.3 Финансирование содержания штата работников и творческой деятельности (постановочные расходы, приобретение костюмов, инструментов, участие в конкурсах и фестивалях) предусматривается в смете Учреждения.

6.4 Средства, заработанные коллективом от продажи билетов за оказанные платные услуги, спонсорские средства и пожертвования, иные поступления от приносящей доход деятельности учитываются в соответствии с бюджетным законодательством.

6.5 Учреждение вправе привлекать для работы в "Народном (образцовом)" коллективе на условиях срочного, бессрочного или разового договоров административных, творческих, технических специалистов, должности которых не предусмотрены в штатном расписании коллектива, в том числе по договорам гражданско-правового характера согласно требованиям законодательства.

Оплата труда указанных лиц производится за счет средств, предусмотренных в смете КДУ, а также средств, поступающих от приносящей доход деятельности.

6.6 Численность штатных специалистов в коллективе, имеющем звание "Народный (образцовый)", определяет руководитель КДУ в соответствии Приложением к настоящему Положению.

6.7 Оплата труда штатных работников "Народного (образцового)" коллектива производится в соответствии с действующим законодательством и нормативно-правовыми актами Российской Федерации, Республики Адыгея и органов местного самоуправления.

VII. Имущество "Народного (образцового)" коллектива

7.1 Имущество "Народного (образцового)" коллектива находится на балансе учредителя.

7.2 Источником формирования имущества и финансовых ресурсов "Народного (образцового)" коллектива являются:

- движимое и (или) недвижимое имущество, находящееся на балансе базового учреждения;

- средства из бюджета и других поступлений от учредителя.

7.3 "Народный (образцовый)" коллектив не вправе отчуждать или иным способом распоряжаться закрепленным за ним имуществом.

7.4 "Народный (образцовый)" коллектив обязан обеспечить сохранность имущества, переданного ему на праве оперативного управления, и использовать его строго по целевому назначению.

VIII. Финансовая деятельность "Народного (образцового)" коллектива

8.1. Объемы финансирования "Народного (образцового)" коллектива исчисляются учредителем на основе общих принципов, предусмотренных законодательством Российской Федерации, Республики Адыгея, правовыми актами муниципального образования.

8.2. Дополнительными источниками финансирования могут являться:

- доходы от платных услуг (плата за обучение в студиях, работающих при коллективе, концертная деятельность, платные консультации специалистов коллектива и т.п.);

- иные источники в соответствии с законодательством Российской Федерации.

Творческие и гастрольные поездки коллектива финансируются за счет имеющихся на эти цели средств культурно-досуговых учреждений, доходов от проведения платных мероприятий коллектива, спонсорских средств или иных поступлений.

8.3. КДУ вправе производить доплату штатным сотрудникам, а также лицам, привлеченным для постановочных мероприятий по гражданско-правовым договорам, при соблюдении сметы, в порядке, установленном действующим законодательством. Российской Федерации.

8.4. Денежные средства, поступающие на счет КДУ в адрес коллектива, учитываются отдельно и не подлежат изъятию или перераспределению на нужды других коллективов без согласования с руководителем коллектива.

IX. Поощрения "Народного (образцового)" коллектива

9.1. Руководитель "Народного (образцового)" коллектива, художественный совет (актив) коллектива рекомендуют лучших участников, ветеранов самодеятельной сцены, победителей фестивалей, конкурсов художественной самодеятельности для награждения, в установленном порядке дипломами, грамотами, памятными подарками.

9.2. Учредитель "Народного (образцового)" коллектива обращается в органы управления культурой, образования, администрации муниципальных образований, республиканские учреждения, органы исполнительской власти соответствующего ведомства с ходатайством о награждении почетными грамотами, благодарственными письмами и прочими знаками отличия лучших работников и членов народного коллектива.

Приложения

Репертуарный план
коллектива, объединения, студии

N п/п	Название номера	Год постановки	Форма (массовый, индивидуальный, малые ансамбли)	Количество участников	Постановщик, аранжировщик
1	2	3	4	5	6
1. Переходящий репертуар.
2. Новый репертуар.
3. Восстанавливаемый репертуар.

Список
участников коллектива, объединения, студии

N п/п	Фамилия, имя, отчество	С какого года в коллективе	Дата рождения	Место учебы, работы	Домашний адрес, телефон	Дополнительные сведения
1	2	3	4	5	6	7

План
работы на год коллектива, объединения, студии

N п/п	Название вида деятельности	Сроки проведения	Место проведения	Ответственный	Совместно с организациями
1	2	3	4	5	6

Разделы плана

I. Учебно-воспитательная работа

Основные формы проведения занятий всех видов репетиций - индивидуальные, групповые, генеральные и т.д., формирование исполнительских навыков и знаний.

1) учебно-репетиционная работа, характерная для каждого жанра,

2) мероприятия, которые формируют художественно-эстетические вкусы, повышения культурного и общеобразовательного уровня, способствуют созданию в коллективе творческой атмосферы, сплочению коллектива.

II. Организационно-творческая работа

1. работа по комплектованию и доукомплектованию коллектива, объединения,

2. работа с органами управления,

3. проведение общих собраний,

4. оформление учебных помещений,

5. пошив костюмов, обуви, изготовление украшений, декораций, реквизитов и т.д.,

6. накопление материала учебно-творческой работы, отражающих работу коллектива (планы, отчеты, оформление альбомов, сбор программ и т.д.),

7. организация концертов, спектаклей, выставок, участие в смотрах, фестивалях, конкурсах, выставках

Журнал
учета работы коллектива, объединения, студии

N п/п	Название мероприятий	Сроки проведения	Место проведения	Ответственный (должность)	Примечание
1	2	3	4	5	6

Журнал
учета посещаемости репетиционных занятий

N п/п	Список участников	Месяц и числа	Время проведения занятий	Тематика занятий	Педагог (специалист)

Перечень
рекомендуемых штатных должностей коллективов:

Драматические, музыкально-драматические театры, театры кукол, театры эстрады, миниатюр	2 единицы: - режиссёр; - художник - постановщик (заведующий художественной частью)
Театры музыкальной комедии	4 единицы: - режиссёр; - хормейстер; - балетмейстер; - художник-постановщик (заведующий художественной частью)
Театры пластики и пантомимы	2 единицы: - режиссёр по пластике; - педагог-репетитор
Театры моды	2 единицы: - художник-модельер; - звукооператор
Литературно-музыкальные студии	2 единицы: - руководитель; - концертмейстер
Оркестры	1 единица: - дирижёр
Ансамбли танца (классического, народного, бального, эстрадного)	2 единицы: - балетмейстер; - концертмейстер; аккомпаниатор
Хоры (вокальные, фольклорные коллективы)	2 единицы: - хормейстер; - концертмейстер - аккомпаниатор
Ансамбли песни и танца	3 единицы: - хормейстер; - балетмейстер; - концертмейстер аккомпаниатор
Цирковые коллективы	2 единицы: - режиссёр; - балетмейстер
Студии изобразительного и декоративно - прикладного искусства	1 единица: - художник - руководи гель студии
Кино-, видеостудии:	2 единицы: - режиссёр; - техник
Фото-студии:	2 единицы: - фотограф - художник - руководитель студии; - техник

Критерии
оценки творческих программ и работ коллектива, имеющего (претендующего) на звание "Народный коллектив", "Образцовый коллектив", "Народная студия"

N п/п	Критерии оценки творческих программ	Баллы
1.	Художественная ценность репертуара, его соответствие статусу исполнителя (коллектива)	от 0 до 3
2.	Уровень художественного исполнения	от 0 до 5
3.	Раскрытие художественного образа, оригинальность решения	от 0 до 5
4.	Техника и исполнительское мастерство	от 0 до 5
5.	Сценичность и культура исполнения	от 0 до 3
6.	Художественное оформление (сценография, костюм)	от 0 до 3
7.	Соответствие жанровым особенностям	от 0 до 5
8.	Артистизм	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 34, на соответствие званию - 28
Эстрадное пение
1.	Художественная трактовка образа	от 0 до 5
2.	Высокое художественное содержание репертуара	от 0 до 3
3.	Соответствие репертуара исполнительским возможностям и возрастной категории	от 0 до 3
4.	Сценическая культура и костюм	от 0 до 3
5.	Исполнительское мастерство (чистота интонирования, дикция, правильное дыхание, грамотность звуковедения, уровень ансамблевой подготовки)	от 0 до 5
6.	Качество музыкального сопровождения	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 24, на соответствие званию - 18
Народное пение
1.	Художественная ценность репертуара	от 0 до 5
2.	Этнографическая точность	от 0 до 5
3.	Уровень сценического воплощения фольклора	от 0 до 5
4.	Подбор репертуара, костюмы, реквизит	от 0 до 5
5.	Соответствие репертуара по технической сложности и образному строю возрастным особенностям исполнения	от 0 до 4
6.	Уровень художественного исполнения, заключающийся в умении осмыслить и раскрыть образный строй песни	от 0 до 5
7.	Искренность в донесении эмоционально-образного содержания песни	от 0 до 4
8.	Сценичность и культура исполнения	от 0 до 4
Максимальное количество баллов - 37, на соответствие званию - 31
Театр, художественное слово (проза, поэзия, сказ, литературно-музыкальная композиция)
1.	Мастерство кукловождения (для театра кукол)	от 0 до 5
2.	Раскрытие и яркость художественных образов	от 0 до 5
3.	Уровень исполнительского мастерства	от 0 до 5
4.	Сценичность (пластика, костюм, культура исполнения)	от 0 до 4
5.	Художественное оформление спектакля, реквизит	от 0 до 3
6.	Дикция актеров	от 0 до 5
7.	Соответствие репертуара возрастным особенностям исполнения	от 0 до 4
8.	Музыкальное оформление спектакля	от 0 до 4
Максимальное количество баллов для театра кукол - 35, на соответствие званию - 28 Максимальное количество баллов для прочих театральных коллективов - 30, на соответствие званию - 24
Театр мод
1.	Дизайн костюма (замысел, эстетика)	от 0 до 5
2.	Целостность композиции, единый замысел, оригинальность режиссерского решения	от 0 до 5
3.	Выдержанность в стиле (костюм, прическа, хореография, музыкальное оформление)	от 0 до 5
4.	Артистичность исполнения	от 0 до 5
5.	Пластика и хореография	от 0 до 4
6.	Музыкальное оформление	от 0 до 3
Максимальное количество баллов - 27, на соответствие званию - 22
Хореография
1.	Художественная и хореографическая целостность композиции	от 0 до 5
2.	Культура и техника исполнения	от 0 до 5
3.	Эмоциональность, актерская выразительность исполнителей	от 0 до 5
4.	Соответствие музыкального материала постановке (сочетание музыки, хореографии и костюма)	от 0 до 5
5.	Соответствие хореографической постановки возрасту и технической подготовке исполнителей	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 25, на соответствие званию - 18
Инструментальное исполнительство
1.	Художественная целостность исполнения музыкального произведения	от 0 до 5
2.	Художественная значимость репертуара	от 0 до 4
3.	Сложность репертуара и аранжировка	от 0 до 5
4.	Технические возможности ансамблевого исполнения	от 0 до 4
5.	Музыкальность, артистичность, художественная трактовка музыкального произведения	от 0 до 5
6.	Репертуар и его соответствие возрастным возможностям участников	от 0 до 4
Максимальное количество баллов - 27, на соответствие званию - 20
Цирк
1.	Уровень подготовки и исполнительское мастерство	от 0 до 5
2.	Артистизм, сложность трюкового репертуара	от 0 до 5
3.	Драматургия (композиция номера)	от 0 до 5
4.	Музыкальное оформление	от 0 до 3
5.	Сценичность (пластика, костюм, реквизит, культура исполнения)	от 0 до 4
Максимальное количество баллов - 22, на соответствие званию - 16
Декоративно-прикладное творчество
1.	Эстетичность изготовления изделий	от 0 до 5
2.	Единство стилевого, художественного, композиционного и образного решения изделий	от 0 до 5
3.	Мастерство исполнения	от 0 до 4
4.	Экологичность представленных изделий	от 0 до 4
5.	Оригинальность материалов	от 0 до 4
6.	Соответствие народным традициям	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 27, на соответствие званию - 18
Изобразительное творчество
1.	Оригинальность замысла	от 0 до 4
2.	Мастерство и художественность исполнения	от 0 до 5
3.	Композиционное решение	от 0 до 4
4.	Цветовое решение	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 18, на соответствие званию - 12
Фото-творчество
1.	Авторская идея	от 0 до 5
2.	Композиция снимка (композиционное решение)	от 0 до 5
3.	Качество выполнения (с художественной и технической точки зрения)	от 0 до 5
Максимальное количество баллов - 15, на соответствие званию - 10
Кино-видео-творчество
1.	Идейно-тематическое содержание работы	от 0 до 4
2.	Практическая значимость представленных материалов	от 0 до 5
3.	Информативность	от 0 до 5
4.	Монтаж и режиссура фильма	от 0 до 5
5.	Операторское искусство	от 0 до 5
6.	Звукорежиссура и музыкально-шумовое оформление	от 0 до 4
7.	Оформление фильма (титры, графика)	от 0 до 4
Максимальное количество баллов - 32, на соответствие званию - 26