Приказ Министерства культуры Республики Алтай от 17 февраля 2021 г. N 30-п "О внесении изменений в Примерное положение об оплате труда работников государственного учреждения Республики Алтай, подведомственного Министерству культуры Республики Алтай, по виду экономической деятельности "Деятельность по чистке и уборке жилых зданий и нежилых помещений прочая"

В целях индексации заработной платы работников автономного учреждения Республики Алтай "Дирекция Центра искусств" с 1 октября 2020 года на 3 процента приказываю:

1. Внести в Примерное положение об оплате труда работников государственного учреждения Республики Алтай, подведомственного Министерству культуры Республики Алтай, по виду экономической деятельности "Деятельность по чистке и уборке жилых зданий и нежилых помещений прочая", утвержденное приказом Министерства культуры Республики Алтай от 28 января 2020 года N 16-П, следующие изменения:

а) в разделе I:

абзац второй пункта 1 изложить в следующей редакции:

"порядок применения и рекомендуемые минимальные размеры окладов (должностных окладов) по профессиональным квалификационным группам (далее также - ПКГ), по уровням квалификации отдельных профессиональных стандартов;

в пункте 3:

в абзаце первом пункта 3 слово "им" заменить словом "ими";

в абзаце втором:

слово "производственную" заменить словом "профессиональную";

слова "профессий рабочего" заменить словами "профессий рабочих";

пункт 4 дополнить словами ", за исключением случаев, предусмотренных Трудовым кодексом Российской Федерации";

пункт 5 изложить в следующей редакции:

"Месячная заработная плата работника, полностью отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), не может быть менее установленного федеральным законодательством минимального размера оплаты труда.";

в абзаце втором пункта 6 слово "ей" заменить словом "им";

б) в разделе II:

в абзаце первом слова "в отношении которых применяются профессиональные стандарты" заменить словами "включенные в ПКГ";

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. Имеется в виду "слова "в отношении которых не применяются профессиональные стандарты" заменить словами "включенные в ПКГ"

абзацы четвертый и пятый изложить в следующей редакции:

"Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, включенные в ПКГ, устанавливаются в соответствии с рекомендуемыми минимальными размерами окладов (должностях окладов) работников, занимающих должности служащих, включенные в профессиональные квалификационные группы, в соответствии с приложением N 1 к Примерному положению.

Размеры окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, квалификационные требования к которым и наименования которых установлены в соответствии с профессиональными стандартами, устанавливаются в соответствии с рекомендуемыми минимальными размерами окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, квалификационные требования к которым и наименования которых установлены в соответствии с профессиональными стандартами, в соответствии с приложением N 2 к Примерному положению.";

в абзаце втором пункта 10 слова "в соответствии с приложением N 1 к Примерному положению" исключить;

пункт 11 изложить в следующей редакции:

"11. Повышающий коэффициент к окладу (должностному окладу) по занимаемой должности устанавливается всем работникам, занимающим должности служащих, отнесённые ко второму и последующим квалификационным уровням ПКГ, с учётом сложности трудовой функции.

Размеры повышающих коэффициентов к окладам (должностным окладам) по занимаемым должностям устанавливаются в соответствии с рекомендуемыми размерами повышающих коэффициентов к окладам (должностным окладам) по занимаемым должностям в соответствии с приложением N 1 к Примерному положению.";

в пункте 12:

абзац второй после слова "коэффициента" дополнить словами "оклада (должностного оклада)";

в абзаце третьем слово "размерах" заменить словом "размеру";

в пункте 13:

в абзаце втором слова ", ставке заработной платы" исключить;

в) в разделе III:

пункт 16 изложить в следующей редакции:

"16. Размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих (далее также - рабочие), устанавливаются на основе отнесения профессий рабочих к соответствующим ПКГ, утвержденным приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 14 марта 2008 года N 121н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп профессий рабочих культуры, искусства и кинематографии" и приказом Министерства здравоохранения и социального развития Российской Федерации от 29 мая 2008 года N 248н "Об утверждении профессиональных квалификационных групп общеотраслевых профессий рабочих", и на основе требований к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий рабочих или профессиональным стандартом.

Размеры окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, устанавливаются в соответствии с рекомендуемыми минимальными размерами окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, в соответствии с приложением N 3 к Примерному положению.

Перечень профессий высококвалифицированных рабочих, которые могут выполнять важные (особо важные) и ответственные (особо ответственные) работы, отнесенные к 4 квалификационному уровню ПКГ профессий рабочих второго уровня, утверждается руководителем учреждения с учетом мнения представительного органа работников";

в пункте 17:

в абзаце втором слова "(должностному окладу)" исключить;

в абзаце третьем слова "(должностному окладу)" исключить.

г) в разделе IV:

в пункте 35 слово "определяются" заменить словом "устанавливаются";

д) в разделе V:

наименование после слова "условия" дополнить словом "установления";

в пункте 38 после слова "содержания" дополнить словами "и (или)";

в пункте 40:

после слова "должности" дополнить словом "(профессии);

после слова "содержания" дополнить словами "и (или)";

в пункте 43 слова "законодательством Российской Федерации" заменить словами "федеральным законодательством";

в пункте 44 слова "Трудовым законодательством Российской Федерации" заменить словами "трудовым законодательством";

е) в разделе VI:

наименование после слова "условия" дополнить словом "установления";

в пункте 46 слово "начальником" заменить словами "руководителем учреждения";

в пункте 47:

абзац первый дополнить словами ", в том числе премиальных выплат по итогам работы - на основе формализованных показателей и критериев оценки эффективности труда работников";

в абзаце втором:

слова "по согласованию с Министерством и" исключить;

слова "(при наличии)" исключить;

абзацы второй и третий пункта 52 изложить в следующей редакции:

"интенсивность и напряженность работы;

особый режим работы (связанный с обеспечением безаварийной, безотказной и бесперебойной работы инженерных и хозяйственно-эксплуатационных систем жизнеобеспечения Министерства и подведомственных ему государственных учреждений Республики Алтай).";

ж) в пункте 57 раздела VII слово "заместителям," заменить словом "заместителям";

з) в разделе VIII:

в пункте 63:

подпункт "а" дополнить словами "соответственно занимаемой должности (осуществлению профессиональной деятельности по профессии рабочего)";

в подпункте "б" цифры "1,211" заменить цифрами "1,265";

подпункт "в" после цифры "1" дополнить словами "и N 2";

подпункт "е" изложить в следующей редакции:

"е) районного коэффициента в размере 40 процентов от суммы средств, предусматриваемых на выплаты, указанные в подпунктах "а"-"д" настоящего пункта.";

в пункте 64:

в подпункте "а" цифры "0,241" заменить цифрами "0,234";

подпункт "б" изложить в следующей редакции:

"б) районного коэффициента в размере 40 процентов от суммы средств, предусматриваемых на выплаты, указанные в подпункте "а" настоящего пункта.";

пункт 65 изложить в следующей редакции:

"65. Объемы средств для выплат, предусмотренных пунктами 63 и 64 Примерного положения, суммируются, образуя месячные выплаты по каждой единице предельной штатной численности работников учреждения, которые также суммируются, образуя месячный фонд оплаты труда работников (за исключением руководителя учреждения и его заместителей) учреждения.";

пункт 67 после слов "работников учреждения" дополнить словами "(без учета заработной платы руководителя учреждения и его заместителей)";

в пункте 70:

абзац третий дополнить словами ", или при увеличении объема бюджетных ассигнований в части оплаты труда работников учреждения";

и) приложения N 1-N 3 к указанному Примерному положению изложить в следующей редакции:

"Приложение N 1
к Примерному положению об оплате
труда работников государственного
учреждения Республики Алтай,
подведомственного Министерству культуры
Республики Алтай по виду экономической
деятельности "Деятельность по чистке
и уборке жилых зданий и нежилых
помещений прочая"

Рекомендуемые минимальные размеры
окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, включенные в профессиональные квалификационные группы, и рекомендуемые размеры повышающих коэффициентов к окладам (должностным окладам) по занимаемым должностям

N п/п	Профессиональная квалификационная группа (далее - ПКГ)/ квалификационный уровень/перечень должностей	Рекомендуемый минимальный размер оклада (должностного оклада), руб.	Рекомендуемые размеры повышающего коэффициента к окладу (должностному окладу) по занимаемым должностям
1.	ПКГ должностей работников культуры, искусства и кинематографии:
1.1.	Должности, отнесенные к ПКГ "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава" (контролер билетов)	4989
1.2.	Должности, отнесенные к ПКГ "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена" (художник по свету, администратор (старший администратор), звукооператор)	5925
1.3.	Должности, отнесенные к ПКГ "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии" (заведующий отделом)	6517
2.	ПКГ общеотраслевых должностей руководителей, специалистов и служащих:
2.1.	ПКГ "Общеотраслевые должности служащих второго уровня":	4132
2.1.1.	1 квалификационный уровень (секретарь руководителя)		до 0,03
2.1.2.	2 квалификационный уровень (заведующий складом, заведующий хозяйством)		от 0,03 до 0,09
2.1.3.	4 квалификационный уровень (механик)		от 0,20 до 0,30
2.1.4.	5 квалификационный уровень (начальник гаража, заведующий мастерской)		от 0,30 до 0,43
2.2.	ПКГ "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня":	4989
2.2.1.	1 квалификационный уровень (инженер, менеджер, специалист по кадрам, специалист по маркетингу, юрисконсульт)		до 0,03
2.2.2.	2 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться II внутридолжностная категория		от 0,03 до 0,10
2.2.3.	3 квалификационный уровень: должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться I внутридолжностная категория		от 0,10 до 0,21

Приложение N 2
к Примерному положению об оплате
труда работников государственного учреждения
Республики Алтай, подведомственного
Министерству культуры Республики Алтай
по виду экономической деятельности "Деятельность
по чистке и уборке жилых зданий
и нежилых помещений прочая"

Рекомендуемые минимальные размеры
окладов (должностных окладов) работников, занимающих должности служащих, квалификационные требования к которым и наименования которых установлены в соответствии с профессиональными стандартами

N п/п	Наименование должностей служащих, не включенных в профессиональные квалификационные группы/ссылка на профессиональный стандарт, в соответствии с которым устанавливаются квалификационные требования	Рекомендуемый размер оклада (должностного оклада), рублей
1	Инженер-профилактик отдела пожарной безопасности 1	4989
2	Специалист по охране труда 2	4989
3	Художник по костюмам 3	5925
4	Художник-модельер 3	5925

1) профессиональный стандарт "Специалист по противопожарной профилактике", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 28 октября 2014 года N 814н;

2) профессиональный стандарт "Специалист в области охраны труда", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 4 августа 2014 года N 524н;

3) профессиональный стандарт "Специалист по моделированию и конструированию швейных, трикотажных, меховых, кожаных изделий по индивидуальным заказам", утвержденный приказом Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации от 24 декабря 2015 года J4k 1124н.";

Приложение N 3
к Примерному положению об оплате
труда работников государственного
учреждения Республики Алтай,
подведомственного Министерству культуры
Республики Алтай по виду экономической
деятельности "Деятельность по чистке
и уборке жилых зданий и нежилых
помещений прочая"

Рекомендуемые минимальные размеры
окладов работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих

N п/п	Профессиональная квалификационная группа (далее - ПКГ) / квалификационный уровень / перечень профессий	Рекомендуемый минимальный размер оклада, рублей
1.	ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии":
1.1.	Профессии рабочих, отнесенные к ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии первого уровня" (машинист сцены, монтировщик сцены, осветитель)	5379
1.2.	Профессии рабочих, отнесенные к ПКГ "Профессии рабочих культуры, искусства и кинематографии второго уровня" (оператор пульта управления киноустановки)	6002
2.	Профессии рабочих, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня":
2.1.	1 квалификационный уровень: профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 1, 2 и 3 квалификационных разрядов:
2.1.1.	Профессии рабочих с 1 квалификационным разрядом; гардеробщик, дворник, кассир билетный, уборщик служебных помещений	2916
2.1.2.	Профессии рабочих со 2 квалификационным разрядом; машинист по стирке и ремонту спецодежды, уборщик производственных помещений	3274
2.1.3.	Профессии рабочих с 3 квалификационным разрядом (рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий, слесарь аварийно-восстановительных работ)	3664
3.	Профессии рабочих, отнесенные к ПКГ "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня":
3.1.	1 квалификационный уровень: профессии рабочих, по которым предусмотрено присвоение 4 и 5 квалификационных разрядов:
3.1.1.	Профессии рабочих с 4 квалификационным разрядом (электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования, швея); водитель автомобиля	4132
3.1.2.	Профессии рабочих с 5 квалификационным разрядом (столяр, закройщик, обувщик по индивидуальному пошиву обуви); водитель автомобиля	4334".

2. Директору государственного учреждения Республики Алтай, "Дирекция Центра искусств" (далее - учреждение) в течение 10 рабочих дней со дня вступления в силу настоящего Приказа:

привести локальные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, учреждения в части оплаты труда работников в соответствие с настоящим Приказом с учетом мнения представительного органа работников;

заключить дополнительные соглашения к трудовым договорам с работниками учреждения.

3. Настоящий Приказ вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 октября 2020 года.

Исполняющий обязанности министра

Л.В. Стрельникова