Постановление Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" Ненецкого автономного округа от 18 февраля 2021 г. N 184 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы"

Постановление Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" от 18 февраля 2021 г. N 184
"О внесении изменений в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы"

В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Уставом муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" Администрация муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар"

постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников, замещающих в Администрации муниципального образования "Городской округ "Город Нарьян-Мар" должности, не относящиеся к должностям муниципальной службы, утвержденное постановлением Администрации МО "Городской округ "Город Нарьян-Мар" от 14.09.2018 N 614, следующие изменения:

1.1. Подпункт 19.8. изложить в следующей редакции:

"19.8 Работники не могут быть премированы и в случае наличия дисциплинарного взыскания:

- в виде замечания - до истечения срока его применения, но не более 2 месяцев;

- в виде выговора - до истечения срока его применения, но не более 6 месяцев.".

1.2. Абзац первый пункта 25 изложить в следующей редакции:

"25. Работнику в год выхода из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска производится пропорционально полным календарным месяцам, прошедшим с начала фактического исполнения должностных обязанностей до окончания календарного года.".

1.3. Пункт 26 признать утратившим силу.

1.4. Пункт 36 изложить в следующей редакции:

"36. Работнику в год выхода из отпуска по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет выплата материальной помощи производится пропорционально полным календарным месяцам, прошедшим с начала фактического исполнения должностных обязанностей до окончания календарного года.

Работнику, находящемуся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, период работы на условиях неполного рабочего времени учитывается при начислении материальной помощи.".

1.5. Раздел IV дополнить пунктом 37.1. следующего содержания:

ГАРАНТ:

По-видимому, в тексте предыдущего абзаца допущена опечатка. "Раздел IV" следует читать: "Раздел VI"

"37.1. Материальная помощь не выплачивается:

1) работникам, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет, за исключением случая, указанного в пункте 36 настоящего Положения;

2) в случае увольнения работника за нарушения, предусмотренные пунктами 3, 5, 6, 7, 11 статьи 81 Трудового кодекса Российской Федерации.".

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня подписания и подлежит официальному опубликованию.

Глава города Нарьян-Мара

О.О. Белак