В дополнение к письму N 835-РМ от 16 марта 2021 г. Мордовская региональная комиссия по организации подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации сообщает о продлении конкурсного отбора специалистов в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров для организаций народного хозяйства Российской Федерации в 2021/22 учебном году по дополнительной профессиональной программе "Менеджмент" (550 часов, полная стоимость обучения - 60 тыс. рублей, из них за счет средств направляющей организации или собственных средств специалиста около 20 тыс. рублей, остальное - за счет бюджетных средств).
Учебный план прилагается.
Программа предоставляет специалистам следующие возможности:
получение качественного бизнес-образования;
разработку проекта развития организации под руководством лучшего профессорско-преподавательского состава;
участие в российских и зарубежных стажировках.
Требования, предъявляемые к участникам конкурсного отбора:
высшее образование;
общий стаж работы не менее 5 лет;
опыт работы на руководящих должностях не менее 2 лет;
возраст до 50 лет (предпочтительно);
участие в реализации проекта развития организации или наличие концепции развития собственного предпринимательского дела в форме бизнес-плана.
Просим направить на обучение специалистов, занимающих руководящие должности.
Особое внимание уделяется сотрудникам, работающим в организациях, участвующих в реализации национальных проектов и региональных проектов.
В связи с совершенствованием формата обучения по Государственному плану подготовки управленческих кадров, структура базовой образовательной программы содержит:
профессиональное ядро, которое предусматривает подготовку в области экономики, в том числе общего, финансового и стратегического менеджмента, а также в области разработки и реализации стратегии развития организаций, маркетинга, управления бизнес-процессами, управления человеческими ресурсами, сравнительного менеджмента, управления проектами и методами принятия управленческих решений;
специализацию в выбранной сфере управленческой деятельности в рамках направления подготовки (в составе дисциплин (курсов) специализации будет учтена специфика подготовки управленческих кадров, представляющих высокотехнологичные предприятия, будут предусмотрены дисциплины по выбору слушателей);
сквозные технологи, предполагающие развитие компетенций специалистов любого направления подготовки и специализации в области развития цифровых навыков и компетенций, в том числе понимание цифровой трансформации бизнеса, использование цифровых технологий для решения управленческих задач; в области развития социальных (гибких) навыков менеджера, включая лидерство, управление командами, системного и критического мышления и др.);
российскую стажировку (организация и проведение стажировки на ведущих российских предприятиях, в т.ч. региональных. Стажировка на российских предприятиях может сочетаться с гостевыми лекциями руководителей ведущих предприятий по актуальным проблемам менеджмента);
подготовку к зарубежной стажировке;
работу над итоговым проектом развития организации (предприятия), направившей специалиста на подготовку.
Для подготовки пакета документов претендентам необходимо заблаговременно зарегистрироваться в автоматизированной информационной системе Государственного плана (АИС ГП). Весь пакет документов следует представить не позднее 16 июня 2021 г. в Министерство экономики, торговли и предпринимательства Республики Мордовия по адресу: г. Саранск, ул. Советская, 26, каб. 217 - 218 с 9-00 до 18-00 ч., перерыв с 13-00 до 14-00 ч. Контактные телефоны: 8 (8342) 39 15 85, 39 15 86, 39 15 87, 39 15 88.
E-mail: me-reform@e-mordovia.ru.
По вопросам, касающимся процесса обучения, можно проконсультироваться в ФГБОУ ВО "МГУ им. Н.П. Огарева". Контактное лицо - Черкасова Оксана Васильевна, моб. <...>, e-mail: econauka@yandex.ru
Заместитель Министра экономики, торговли и предпринимательства Республики Мордовия |
С.Р. Агишев |
Федеральное государственное бюджетное образовательное учреждение высшего образования "Национальный исследовательский Мордовский государственный университет им. Н.П. Огарева"
Учебный план
по дополнительной профессиональной программе менеджмент (специализация "Менеджмент организации"), базовая образовательная программа, тип В
N |
Наименование элемента учебного плана (раздела, модуля, дисциплины, вида работ и т.п.) |
Общая трудоемкость |
в том числе |
Аналитические показатели |
Форма контроля |
||||||||||
Аудиторные занятия |
Самостоятельная работа |
Общая трудоемкость без прочей самост. работы |
Обучение с использованием дист. образоват. технологий |
Активные методы обучения |
|||||||||||
Всего |
Очные |
Дистанционные |
Всего |
Электронное обучение |
Прочая самост. работа |
||||||||||
Ак. ч. |
Зач. ед. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
Ак. ч. |
В % |
Ак. ч. |
В % |
|||
1 |
2 |
3 |
4 |
5 |
6 |
7 |
8 |
9 |
10 |
11 |
12 |
13 |
14 |
15 |
16 |
1 |
Пререквизиты (курсы выравнивания) |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
|
1.1. |
Экономика для менеджеров |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
2 |
Профессиональное ядро (Major) |
255 |
7,08 |
170 |
170 |
0 |
85 |
0 |
85 |
170 |
0 |
0% |
103 |
60,6% |
|
2.1 |
Общий менеджмент |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
2.2 |
Финансовый менеджмент |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
2.3 |
Управление человеческими ресурсами |
27 |
0,75 |
18 |
18 |
0 |
9 |
0 |
9 |
18 |
0 |
0% |
11 |
61% |
экзамен |
2.4 |
Маркетинг |
27 |
0,75 |
18 |
18 |
0 |
9 |
0 |
9 |
18 |
0 |
0% |
11 |
61% |
экзамен |
2.5 |
Стратегический менеджмент |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
2.6 |
Управление операциями (бизнес-процессами) |
27 |
0,75 |
18 |
18 |
0 |
9 |
0 |
9 |
18 |
0 |
0% |
11 |
61% |
диф. зачет |
2.7 |
Управление проектами |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
2.8 |
Количественные методы принятия управленческих решений |
24 |
0,67 |
16 |
16 |
0 |
8 |
0 |
8 |
16 |
0 |
0% |
10 |
62,5% |
диф. зачет |
2.9 |
Сравнительный менеджмент |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
3 |
Специализация |
312 |
8,68 |
210 |
210 |
0 |
102 |
0 |
102 |
210 |
0 |
0% |
132 |
62,9% |
|
3.1 |
Управление качеством |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
3.2 |
Управление инновациями |
33 |
0,92 |
22 |
22 |
0 |
11 |
0 |
11 |
22 |
0 |
0% |
14 |
63,6% |
экзамен |
3.3 |
Техническое регулирование и стандартизация |
24 |
0,67 |
16 |
16 |
0 |
8 |
0 |
8 |
16 |
0 |
0% |
10 |
62,5% |
зачет |
3.4 |
Профессиональные навыки менеджеров |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
экзамен |
3.5 |
Тренинг. Основы коучинга в управлении |
24 |
0,67 |
16 |
16 |
0 |
8 |
0 |
8 |
16 |
0 |
0% |
16 |
100% |
зачет |
3.6 |
Психология управления |
27 |
0,75 |
18 |
18 |
0 |
9 |
0 |
9 |
18 |
0 |
0% |
11 |
61% |
зачет |
3.7 |
Учет и анализ для менеджеров |
33 |
0,92 |
22 |
22 |
0 |
11 |
0 |
11 |
22 |
0 |
0% |
14 |
63,6% |
экзамен |
3.8 |
Управление изменениями |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
диф. зачет |
3.9 |
Логистика |
27 |
0,75 |
18 |
18 |
0 |
9 |
0 |
9 |
18 |
0 |
0% |
11 |
61% |
диф. зачет |
3.10 |
Групповые консультации по подготовке выпускной работы |
6 |
0,17 |
6 |
6 |
0 |
0 |
0 |
0 |
6 |
0 |
0% |
0 |
0 |
зачет |
3.11 |
Курсы по выбору |
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
3.11.1 |
Инвестиционный менеджмент/Антикризисное управление |
24 |
0,67 |
16 |
16 |
0 |
8 |
0 |
8 |
16 |
0 |
0% |
10 |
62,5% |
зачет |
3.11.2 |
Бизнес-планирование/Бережливое производство |
24 |
0,67 |
16 |
16 |
0 |
8 |
0 |
8 |
16 |
0 |
0% |
10 |
62,5% |
зачет |
4 |
Сквозные технологии |
120 |
3,32 |
80 |
80 |
0 |
40 |
0 |
10 |
80 |
0 |
0% |
48 |
60% |
|
4.1 |
Цифровые навыки и компетенции менеджера |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
зачет |
4.2 |
Социальные навыки менеджера |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
зачет |
4.3 |
Бизнес-модели цифровой экономики |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
зачет |
4.4 |
Информационные технологии менеджмента организации |
30 |
0,83 |
20 |
20 |
0 |
10 |
0 |
10 |
20 |
0 |
0% |
12 |
60% |
зачет |
5 |
Российская стажировка |
100 |
2,78 |
20 |
20 |
0 |
80 |
0 |
80 |
20 |
0 |
0% |
x |
x |
x |
6 |
Подготовка к зарубежной стажировке (факультативно, для заинтересованных специалистов) |
60 |
1,67 |
20 |
20 |
0 |
40 |
0 |
40 |
20 |
0 |
0% |
x |
x |
x |
6.1 |
Подготовка специалиста к зарубежной стажировке |
4 |
0,11 |
4 |
4 |
0 |
0 |
0 |
0 |
4 |
0 |
0% |
x |
x |
x |
6.2 |
Деловой иностранный язык |
16 |
0,44 |
16 |
16 |
0 |
0 |
0 |
0 |
16 |
0 |
0% |
16 |
100% |
x |
7 |
Работа над итоговым проектом |
90 |
2,5 |
30 |
30 |
0 |
60 |
0 |
60 |
30 |
0 |
0% |
x |
x |
защита итогового проекта |
|
ИТОГО: |
967 |
|
550 |
|
|
417 |
|
|
550 |
|
|
|
|
|
Руководитель Программы |
Т.А. Салимова |
Ректор |
С.М. Вдовин |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Письмо Министерства экономики, торговли и предпринимательства Республики Мордовия от 21 мая 2021 г. N 1666-РМ "О продлении конкурсного отбора специалистов в рамках реализации Государственного плана подготовки управленческих кадров"
Текст письма опубликован не был