Приложение. Порядок сообщения руководителями учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

Приложение

Утверждено
постановлением
администрации
Верхошижемского района
от 03.06.2021 N 207

Порядок
сообщения руководителями учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов

1. Настоящий Порядок сообщения руководителями учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - Порядок), разработан в соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Федеральным законом от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях" и регламентирует процедуру уведомления руководителями учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района (далее - руководители учреждений), о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Для целей настоящего Порядка используются понятия "конфликт интересов" и "личная заинтересованность", установленные статьей 10 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", а также статьей 27 Федерального закона от 12.01.1996 N 7-ФЗ "О некоммерческих организациях".

3. Руководители учреждений обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

4. Руководители учреждений оформляют в письменной форме уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомления).

5. Руководитель учреждения, в течение одного рабочего дня с момента, когда ему стало известно о возникновении у него личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, составляет на имя главы района, главы администрации уведомление по форме согласно приложению N 1 к настоящему Порядку и направляет его в управление организационно-кадровой работы администрации района.

В случае нахождения руководителя учреждения в командировке, в отпуске, вне места исполнения должностных обязанностей, он обязан сообщить о возникновении личной заинтересованности, которая приводит или может привести к конфликту интересов, в течение одного рабочего дня с момента прибытия к месту исполнения должностных обязанностей.

6. Руководитель учреждения вправе указать в уведомлении и иные сведения, не предусмотренные формой уведомления, которые имеют значение для предотвращения и урегулирования конфликта интересов, а также приложить все имеющиеся материалы и документы, подтверждающие обстоятельства, доводы и факты, изложенные в уведомлении, подтверждающие принятие мер по предотвращению и (или) урегулированию конфликта интересов.

7. Регистрация уведомлений осуществляется отделом организационной и кадровой работы администрации района в день его поступления в журнале регистрации уведомлений руководителей учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - журнал регистрации уведомлений), оформленном согласно приложению N 2 к настоящему Порядку.

После регистрации на уведомлении проставляется регистрационный номер и дата регистрации.

С даты регистрации уведомления руководитель учреждения считается исполнившим обязанность по уведомлению, предусмотренную частью 2 статьи 11 Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции".

Отказ в регистрации уведомления не допускается.

8. Листы журнала регистрации уведомлений прошиваются, нумеруются и скрепляются печатью администрации Верхошижемского района.

9. Копия уведомления с отметкой о регистрации выдается руководителю учреждения на руки под подпись в журнале регистрации уведомлений либо направляется по почте заказным письмом с уведомлением о вручении в течение 3 рабочих дней со дня регистрации уведомления.

Невыдача копии уведомления не допускается.

10. Предварительное рассмотрение всех уведомлений, поступивших от руководителей учреждений, осуществляет управление организационно-кадровой работы администрации района.

В ходе предварительного рассмотрения уведомлений сотрудники отдела организационной и кадровой работы администрации района имеют право проводить собеседование с руководителем учреждения, представившим уведомление, получать от него письменные пояснения, а глава района, глава администрации или лицо, исполняющее полномочия главы района, главы администрации, может направлять в установленном порядке запросы в государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

11. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений управлением организационно-кадровой работы администрации района готовится мотивированное заключение на каждое из них.

12. Мотивированное заключение должно содержать:

12.1. Информацию, изложенную в уведомлении.

12.2. Информацию, полученную от государственных органов, органов местного самоуправления и заинтересованных организаций на основании запросов (при наличии).

12.3. Мотивированный вывод по результатам предварительного рассмотрения уведомления, а также рекомендации для принятия решения комиссией.

13. Уведомление, мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, в течение 3 рабочих дней со дня поступления уведомления в управление организационно-кадровой работы администрации района представляется главе района,главе администрации для рассмотрения.

В случае направления запросов, предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка, уведомление, мотивированное заключение, а также другие материалы представляются главе Верхошижемского района в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

14. Уведомление руководителя учреждения с учетом мотивированного заключения и других материалов, полученных в ходе предварительного рассмотрения уведомления, рассматривает глава района, глава администрации, а в случаях, предусмотренных Уставом муниципального образования Верхошижемский муниципальный район Кировской области, лицо, исполняющее полномочия главы района, главы администрации. Срок рассмотрения - в течение 3 (трех) рабочих дней с даты представления уведомления главе района, главе администрации.

15. Уведомления руководителей учреждений по решению главы района, главы администрации или лица, исполняющего полномочия главы района, главы администрации, могут быть направлены в комиссию по рассмотрению уведомлений руководителей учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - комиссия).

16. Уведомление, мотивированное заключение и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомления, представляются председателю комиссии в течение 7 рабочих дней со дня поступления уведомления в управление организационно-кадровой работы администрации района.

В случае направления запросов, предусмотренных пунктом 10 настоящего Порядка, уведомление, мотивированное заключение, а также другие материалы представляются председателю комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомления. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

17. Главой Верхошижемского района или лицом, исполняющим полномочия главы Верхошижемского района, по результатам рассмотрения уведомления принимается одно из следующих решений:

17.1. Признать, что при исполнении должностных обязанностей руководителем учреждения, направившим уведомление, конфликт интересов отсутствует.

17.2. Признать, что при исполнении должностных обязанностей руководителем учреждения, направившим уведомление, личная заинтересованность приводит или может привести к конфликту интересов.

17.3. Признать, что руководителем учреждения, направившим уведомление, не соблюдались требования об урегулировании конфликта интересов.

18. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 17.2 настоящего Порядка, в соответствии с законодательством Российской Федерации, Кировской области глава района, глава администрации или лицо, исполняющее полномочия главы района, главы администрации принимает меры или обеспечивает принятие мер по предотвращению или урегулированию конфликта интересов либо рекомендует руководителю учреждения, направившему уведомление, принять такие меры.

19. В случае принятия решения, предусмотренного подпунктом 17.3 настоящего Порядка, глава района, глава администрации или лицо, исполняющее полномочия главы района, главы администрации, рассматривается вопрос о применении к руководителю учреждения, направившему уведомление, мер ответственности в порядке, предусмотренном Трудовым кодексом Российской Федерации.

20. Комиссия рассматривает уведомления и принимает по ним решения в порядке, установленном Положением о комиссии по рассмотрению уведомлений руководителей учреждений, подведомственных администрации Верхошижемского района, о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, утвержденное постановлением администрации Верхошижемского района.