Приказ Министерства труда и социального развития Новосибирской области от 16 августа 2021 г. N 701
"Об утверждении Порядка определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области"
В соответствии с абзацем шестым пункта 4 Порядка формирования государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Новосибирской области и финансового обеспечения выполнения государственного задания, утвержденного постановлением Правительства Новосибирской области от 23.11.2015 N 406-п "Об утверждении Порядка формирования государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) в отношении государственных учреждений Новосибирской области и финансового обеспечения выполнения государственного задания", приказываю:
1. Утвердить прилагаемый Порядок определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области.
2. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на первого заместителя министра труда и социального развития Новосибирской области Бахареву Е.В.
Министр |
Я.А. Фролов |
Порядок
определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области
(далее - Порядок)
(утв. приказом министерства труда и социального развития Новосибирской области от 16 августа 2021 г. N 701)
1. Настоящий Порядок устанавливает правила определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) (далее - государственное задание) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области, для которых формируются государственные задания (далее - учреждение).
2. По государственным услугам (работам), выполняемым учреждениями, значения допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы) определяются согласно приложению к Порядку.
3. Значения допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы) применяются при формировании государственных заданий учреждений на очередной финансовый год и плановый период.
4. По итогам отчетного периода анализируется фактическое исполнение показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных государственным заданием учреждения. В случае отклонения фактически достигнутых значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы) от плановых значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных государственным заданием, в пределах значений, определенных Порядком, государственное задание считается выполненным.
5. По государственным услугам (работам), не включенным в приложение к Порядку, значение допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), определяется в размере 5 процентов.
Приложение
к Порядку определения и применения
значений допустимых (возможных) отклонений
от значений показателей качества
и (или) объема государственной услуги (работы),
установленных в государственном задании
на оказание государственных услуг
(выполнение работ) государственным учреждениям,
подведомственным министерству труда
и социального развития Новосибирской области
Значения допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы)
N п/п |
Код государственной услуги (работы) по базовому (отраслевому) перечню или региональному перечню |
Наименование государственной услуги (работы) |
Допустимое (возможное) отклонение показателя объема государственной услуги (работы) |
Допустимое (возможное) отклонение показателей качества государственной услуги (работы) |
1 |
22.045.0 |
Предоставление социального обслуживания в стационарной форме |
5% |
5% |
2 |
22.046.0 |
Предоставление социального обслуживания в полустационарной форме |
5% |
5% |
3 |
22.047.0 |
Предоставление социального обслуживания в форме на дому |
5% |
5% |
4 |
32.003.0 |
Подготовка граждан, выразивших желание принять детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей, на семейные формы устройства |
5% |
5% |
5 |
32.005.0 |
Оказание консультативной, психологической, педагогической, юридической, социальной и иной помощи лицам, усыновившим (удочерившим) или принявшим под опеку (попечительство) ребенка |
5% |
5% |
6 |
32.004.0 |
Психолого-медико-педагогическая реабилитация детей |
5% |
5% |
7 |
42.Г42.0 |
Реализация дополнительных общеразвивающих программ |
5% |
5% |
8 |
22.026.0 |
Проведение социально-бытовой адаптации инвалидов |
5% |
5% |
9 |
10.028.0 |
Организация отдыха детей и молодежи |
5% |
5% |
10 |
26.1.85.42.19.1.00008 |
Проведение семинаров, конференций |
5% |
5% |
11 |
31.1.932929.0.00002 |
Организация мероприятий в сфере молодежной политики, направленных на гражданское и патриотическое воспитание молодежи, воспитание толерантности в молодежной среде, формирование правовых, культурных и нравственных ценностей среди молодежи |
5% |
5% |
12 |
31.1.932929.0.00017 |
Организация досуга детей, подростков и молодежи |
5% |
5% |
13 |
23.001.0 |
Содействие гражданам в поиске подходящей работы, а работодателям в подборе необходимых работников |
10% |
10% |
14 |
23.002.0 |
Организация профессиональной ориентации граждан в целях выбора сферы деятельности (профессии), трудоустройства, прохождения профессионального обучения и получения дополнительного профессионального образования |
10% |
10% |
15 |
23.003.0 |
Психологическая поддержка безработных граждан |
10% |
10% |
16 |
23.007.0 |
Социальная адаптация безработных граждан на рынке труда |
10% |
10% |
17 |
23.004.0 |
Профессиональное обучение и дополнительное профессиональное образование безработных граждан, включая обучение в другой местности |
10% |
10% |
18 |
23.005.0 |
Организация проведения оплачиваемых общественных работ |
10% |
10% |
19 |
23.006.0 |
Организация временного трудоустройства несовершеннолетних граждан в возрасте от 14 до 18 лет в свободное от учебы время, безработных граждан, испытывающих трудности в поиске работы, безработных граждан в возрасте от 18 до 20 лет, имеющих среднее профессиональное образование и ищущих работу впервые |
10% |
10% |
20 |
23.008.0 |
Содействие самозанятости безработных граждан, включая оказание гражданам, признанным в установленном порядке безработными, и гражданам, признанным в установленном порядке безработными, прошедшим профессиональное обучение или получившим дополнительное профессиональное образование по направлению органов службы занятости, единовременной финансовой помощи при их государственной регистрации в качестве юридического лица, индивидуального предпринимателя либо крестьянского (фермерского) хозяйства, а также единовременной финансовой помощи на подготовку документов для соответствующей государственной регистрации |
10% |
10% |
21 |
23.009.0 |
Содействие безработным гражданам в переезде и безработным гражданам и членам их семей в переселении в другую местность для трудоустройства по направлению органов службы занятости |
10% |
10% |
22 |
23.010.0 |
Организация сопровождения при содействии занятости инвалидов |
10% |
10% |
23 |
27.1.783019.1.00002 |
Предоставление консультационных и методических услуг |
5% |
10% |
24 |
43. Г48.0 |
Реализация дополнительных профессиональных программ повышения квалификации |
5% |
10% |
25 |
43. Г47.0 |
Реализация дополнительных профессиональных программ профессиональной переподготовки |
5% |
10% |
26 |
27.1.783019.1.00001 |
Организация проведения общественно значимых мероприятий в сфере занятости населения |
- |
10% |
27 |
27.1.783019.0.00003 |
Предоставление консультационных и методических услуг |
5% |
10% |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Установлены правила определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области, для которых формируются государственные задания.
Определены значения допустимых отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги.
Названные значения применяются при формировании государственных заданий учреждений на очередной финансовый год и плановый период.
По итогам отчетного периода анализируется фактическое исполнение показателей качества и (или) объема государственной услуги, установленных государственным заданием учреждения. В случае отклонения фактически достигнутых значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы) от плановых значений показателей качества и (или) объема государственных услуг, установленных государственным заданием, в пределах определённых значений, государственное задание считается выполненным.
По государственным услугам, не включенным в значения допустимых отклонений, такое значение определяется в размере 5 процентов.
Приказ Министерства труда и социального развития Новосибирской области от 16 августа 2021 г. N 701 "Об утверждении Порядка определения и применения значений допустимых (возможных) отклонений от значений показателей качества и (или) объема государственной услуги (работы), установленных в государственном задании на оказание государственных услуг (выполнение работ) государственным учреждениям, подведомственным министерству труда и социального развития Новосибирской области"
Вступает в силу с 16 августа 2021 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 16 августа 2021 г. N 5401202108160003
В настоящий документ внесены изменения следующими документами:
Приказ Министерства труда и социального развития Новосибирской области от 10 февраля 2025 г. N 212-НПА
Изменения вступают в силу с 10 февраля 2025 г.