Постановление Администрации города Перми от 11 октября 2021 г. N 839 "О внесении изменений в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных департаменту образования администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 20.10.2009 N 705"

В соответствии со статьей 144 Трудового кодекса Российской Федерации, Федеральным законом от 6 октября 2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом города Перми, решением Пермской городской Думы от 22 сентября 2009 г. N 209 "Об утверждении Положения об оплате труда работников муниципальных учреждений города Перми" администрация города Перми постановляет:

1. Внести в Положение об оплате труда работников муниципальных учреждений, подведомственных департаменту образования администрации города Перми, утвержденное постановлением администрации города Перми от 20 октября 2009 г. N 705 (в ред. от 15.01.2010 N 3, от 07.10.2010 N 667, от 16.03.2011 N 100, от 25.12.2012 N 967, от 07.11.2013 N 965, от 06.06.2014 N 375, от 15.09.2014 N 633, от 28.07.2015 N 502, от 13.10.2016 N 836, от 27.12.2017 N 1201, от 18.02.2019 N 109, от 18.09.2019 N 563, от 29.10.2019 N 812, от 24.04.2020 N 386, от 24.11.2020 N 1188), следующие изменения:

1.1. пункт 1.4 после слова "костюмер" дополнить словами "звукооператор, режиссер-постановщик, художник по свету";

1.2. пункт 4.1 дополнить абзацем следующего содержания:

"Перечень должностей работников, непосредственно осуществляющих учебный (воспитательно-образовательный) процесс, непосредственно осуществляющих основную деятельность, направленную на достижение целей, для реализации которых создано учреждение, определяется в соответствии с приложением 5 к настоящему Положению.";

1.3. пункт 5.3 изложить в следующей редакции:

"5.3. Размеры должностных окладов педагогическим работникам учреждения устанавливаются руководителем учреждения в соответствии с требованиями к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности, а также размера ежемесячной денежной компенсации на обеспечение книгоиздательской продукцией и периодическими изданиями.

Схема
должностных окладов по должностям педагогических работников, включенным в профессиональные квалификационные группы

Квалификационные уровни	Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Размер должностного оклада, руб.*
1	2	3
1 квалификационный уровень	инструктор по физической культуре, инструктор по труду, музыкальный руководитель	8 503
2 квалификационный уровень	педагог дополнительного образования (кроме учреждений дополнительного образования детей), педагог-организатор, социальный педагог, тренер-преподаватель (кроме учреждений дополнительного образования детей)	9 210
3 квалификационный уровень	воспитатель (кроме дошкольных образовательных учреждений, учреждений, оказывающих услугу круглосуточного пребывания детей), методист, педагог-психолог	9 996
4 квалификационный уровень	старший воспитатель, учитель-дефектолог (кроме учреждений компенсирующего вида, учреждений комбинированного вида, имеющих группы компенсирующей направленности), учитель-логопед (кроме учреждений компенсирующего вида, учреждений комбинированного вида, имеющих группы компенсирующей направленности), логопед, преподаватель - организатор основ безопасности жизнедеятельности, тьютор, педагог-библиотекарь	10 080

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).";

1.4. пункт 7.3 изложить в следующей редакции:

"7.3. Размеры должностных окладов работникам учебно-вспомогательного персонала учреждения устанавливаются руководителем учреждения в соответствии с требованиями к профессиональной подготовке и уровню квалификации, которые необходимы для осуществления соответствующей профессиональной деятельности.

Схема
должностных окладов по должностям работников учебно-вспомогательного персонала, включенным в профессиональные квалификационные группы

Квалификационные уровни		Должности, отнесенные к квалификационным уровням	Размер должностного оклада, руб.*
1	2		3
1 квалификационный уровень	младший воспитатель (кроме дошкольных образовательных учреждений), дежурный по режиму (для кадетской школы)		5 706
2 квалификационный уровень	диспетчер образовательного учреждения		8 586

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).";

1.5. пункт 8.3 изложить в следующей редакции:

"8.3. Устанавливаемые размеры должностных окладов:

Схема
должностных окладов по должностям служащих, включенным в профессиональные квалификационные группы

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Наименование профессии	Размер должностного оклада, руб.*
1	2	3	4
Общеотраслевые должности служащих первого уровня	первый квалификационный уровень	делопроизводитель	5 581
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	первый квалификационный уровень	лаборант, инспектор по кадрам, секретарь руководителя, техник-программист	6 161
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	второй квалификационный уровень	заведующий хозяйством	6 688
Общеотраслевые должности служащих второго уровня	третий квалификационный уровень	заведующий производством (шеф-повар)	6 983
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня	первый квалификационный уровень	инженер, инженер-программист	6 688
Общеотраслевые должности служащих третьего уровня	четвертый квалификационный уровень	должности служащих первого квалификационного уровня, по которым может устанавливаться производно-должностное наименование "ведущий"	10 781

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).

Схема
должностных окладов по должностям служащих, не включенным в профессиональные квалификационные группы

Наименование должности	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Ассистент (помощник) по оказанию технической помощи инвалидам и лицам с ограниченными возможностями здоровья	6 688
Специалист по закупкам	6 688
Специалист по охране труда	6 688

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).";

1.6. пункт 9.3 изложить в следующей редакции:

"9.3. Устанавливаемые размеры должностных окладов:

Схема
должностных окладов по должностям рабочих, включенным в профессиональные квалификационные группы

Профессиональные квалификационные группы	Квалификационные уровни	Наименование профессии	Размер должностного оклада, руб.*
1	2	3	4
Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня	первый квалификационный уровень	гардеробщик, дворник, кастелянша, кладовщик, сторож, вахтер, уборщик служебных помещений, кухонный рабочий, повар, рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий	5 581
Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня	первый квалификационный уровень	водитель автомобиля	6 202

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).";

1.7. в приложении 1:

1.7.1. дополнить пунктами 2.10.7.1, 2.10.7.2 следующего содержания:

"2.10.7.1. Фонд оплаты труда учителей, реализующих комплексные образовательные модели сетевого взаимодействия (ФОТсоп), формируется исходя из норматива стоимости сетевой образовательной программы (N), учебной нагрузки учителя по сетевой образовательной программе в неделю и рассчитывается по следующей формуле:

ФОТсоп = N х Чсоп х 52,14, где

N - норматив стоимости сетевой образовательной программы,

Чсоп - учебная нагрузка учителя по сетевой образовательной программе в неделю,

52,14 - количество недель в году.

За норматив стоимости сетевой образовательной программы принимается стоимость одного учебного часа, рассчитанная исходя из средней заработной платы учителя, установленной соглашением между Министерством образования и науки Пермского края и администрацией города Перми (далее - СЗП), и начислений на выплаты по оплате труда работников, включая страховые взносы в Пенсионный фонд Российской Федерации, Фонд социального страхования Российской Федерации и Федеральный фонд обязательного медицинского страхования, страховые взносы на обязательное социальное страхование от несчастных случаев на производстве и профессиональных заболеваний, в соответствии с трудовым законодательством Российской Федерации и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права (далее - начисления на выплаты по оплате труда):

N = СЗП / норма часов учебной работы в неделю / среднее количество недель в месяце.

2.10.7.2. Заработная плата учителя, реализующего комплексную образовательную модель сетевого взаимодействия (ЗПусоп), рассчитывается исходя из стоимости одного учебного часа сетевой образовательной программы, учебной нагрузки учителя по сетевой образовательной программе в месяц по формуле:

ЗПусоп = S х Чсоп х 1,15, где

S - стоимость одного учебного часа сетевой образовательной программы, рассчитанная исходя из норматива стоимости, без учета районного коэффициента и начислений на выплаты по оплате труда,

Чсоп - учебная нагрузка учителя по сетевой образовательной программе в месяц;

1,15 - районный коэффициент.";

1.7.2. в пункте 4.1.2 таблицу:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Общеобразовательные учреждения:
До 500 учащихся	17 500
От 501 до 750 учащихся	18 500
От 751 до 1 000 учащихся	19 600
От 1 001 до 1 300 учащихся	22 900
От 1 301 до 2 000 учащихся	23 300
Свыше 2 000 учащихся	25 000
Образовательные учреждения с круглосуточным проживанием всего контингента или его части
До 500 учащихся	19 500
От 500 до 1 000 учащихся	21 500
Свыше 1 000 учащихся	24 500
Учреждения для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья
До 500 учащихся	20 700
От 500 до 1 000 учащихся	21 800
Свыше 1 000 учащихся	24 500
Кадетская школа	24 500

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4% с 1 января 2020 г."

изложить в следующей редакции:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Общеобразовательные учреждения:
До 500 учащихся	18 235
От 501 до 750 учащихся	19 277
От 751 до 1 000 учащихся	20 423
От 1001 до 1 300 учащихся	23 862
От 1 301 до 2 000 учащихся	24 279
Свыше 2 000 учащихся	26 050
Образовательные учреждения с круглосуточным проживанием всего контингента или его части
До 500 учащихся	20 319
От 500 до 1 000 учащихся	22 403
Свыше 1 000 учащихся	25 529
Учреждения для обучающихся с ограниченными возможностями здоровья
До 500 учащихся	21 569
От 500 до 1 000 учащихся	22 716
Свыше 1 000 учащихся	25 529
Кадетская школа	25 529

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г.";

1.8. в приложении 2:

1.8.1. в пункте 2.4 слова "утвержденным приказом Министерства образования и науки Российской Федерации от 30 августа 2013 г. N 1014" заменить словами "приказом Министерства просвещения Российской Федерации от 31 июля 2020 г. N 373";

1.8.2. в пункте 3.1.2 таблицу:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Образовательные учреждения, реализующие программу дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности
До 500 воспитанников	17 100
От 501 до 700 воспитанников	18 500
От 701 до 900 воспитанников	19 000
От 901 до 1 300 воспитанников	21 300
От 1 301 до 1 500 воспитанников	22 000
Свыше 1 500 воспитанников	24 000
Образовательные учреждения, реализующие программу дошкольного образования в группах компенсирующей и (или) оздоровительной направленности (при наличии не менее 5% детей от общей численности, получающих услугу компенсирующей и (или) оздоровительной направленности)
До 500 воспитанников	18 100
От 501 до 900 воспитанников	20 400
От 901 до 1 300 воспитанников	21 700
От 1 301 до 1 500 воспитанников	23 000
Свыше 1 500 воспитанников	24 500

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4% с 1 января 2020 г."

изложить в следующей редакции:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Образовательные учреждения, реализующие программу дошкольного образования в группах общеразвивающей направленности
До 500 воспитанников	17 818
От 501 до 700 воспитанников	19 277
От 701 до 900 воспитанников	19 798
От 901 до 1 300 воспитанников	22 195
От 1 301 до 1 500 воспитанников	22 924
Свыше 1 500 воспитанников	25 008
Образовательные учреждения, реализующие программу дошкольного образования в группах компенсирующей и (или) оздоровительной направленности (при наличии не менее 5% детей от общей численности, получающих услугу компенсирующей и (или) оздоровительной направленности)
До 500 воспитанников	18 860
От 501 до 900 воспитанников	21 257
От 901 до 1 300 воспитанников	22 611
От 1 301 до 1 500 воспитанников	23 966
Свыше 1 500 воспитанников	25 529

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г.";

1.9. в пункте 3.1.2 приложения 3 таблицу:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб.*
1	2
Учреждения, реализующие дополнительные образовательные программы:
До 1 000 обучающихся	13 927
От 1 001 до 2 000 обучающихся	16 248
От 2 001 до 4 000 обучающихся	18 569
Более 4 001 обучающегося	23 211

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4% с 1 января 2020 г."

изложить в следующей редакции:

Категория учреждения	Размер должностного оклада, руб. *
1	2
Учреждения, реализующие дополнительные образовательные программы:
До 1 000 обучающихся	14 512
От 1 001 до 2 000 обучающихся	16 930
От 2 001 до 4 000 обучающихся	19 349
Более 4 001 обучающегося	24 186

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (к работникам муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанные размеры должностных окладов применяются с 1 января 2022 г.).";

1.10. пункт 3.1.2 приложения 4 изложить в следующей редакции:

"3.1.2. Должностные оклады устанавливаются в следующих размерах:

Тип учреждения	Размер должностного оклада, руб.
1	2
Казенные, бюджетные, автономные	16 248 *
Казенные, бюджетные, автономные	16 930 **

--------------------------

* С учетом индексации должностных окладов на 4% с 1 января 2020 г.

** С учетом индексации должностных окладов на 4,2% с 1 октября 2021 г. (в отношении муниципальных бюджетных и автономных учреждений, финансовое обеспечение которых осуществляется за счет средств бюджета города Перми, указанный размер применяется с 1 января 2022 г.).";

1.11. в приложении 5:

1.11.1. наименование изложить в следующей редакции:

"Перечень
должностей руководителей, работников, непосредственно осуществляющих учебный (воспитательно-образовательный) процесс, непосредственно осуществляющих основную деятельность, направленную на достижение целей, для реализации которых создано учреждение, работников, непосредственно не осуществляющих учебный (воспитательно-образовательный) процесс, непосредственно осуществляющих основную деятельность, направленную на достижение целей, для реализации которых создано учреждение, учебно-вспомогательного и административного персонала, рабочих";

1.11.2. наименование раздела 2 изложить в следующей редакции:

"2. Должности, относимые к работникам, непосредственно осуществляющим учебный (воспитательно-образовательный) процесс, непосредственно осуществляющим основную деятельность, направленную на достижение целей, для реализации которых создано учреждение";

1.11.3. в разделе 3:

1.11.3.1. наименование изложить в следующей редакции:

"3. Должности, относимые к работникам, непосредственно не осуществляющим учебный (воспитательно-образовательный) процесс, непосредственно не осуществляющим основную деятельность, направленную на достижение целей, для реализации которых создано учреждение, учебно-вспомогательному и административному персоналу, рабочим";

1.11.3.2. дополнить абзацами следующего содержания:

"звукооператор;

режиссер-постановщик;

художник по свету.".

2. Департаменту образования администрации города Перми обеспечить индексацию фонда оплаты труда работников подведомственных муниципальных учреждений на 4,2% с 1 октября 2021 г.

3. Настоящее постановление вступает в силу со дня официального опубликования в печатном средстве массовой информации "Официальный бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования город Пермь" и распространяет свое действие на правоотношения, возникшие с 1 октября 2021 г.

4. Управлению по общим вопросам администрации города Перми обеспечить опубликование настоящего постановления в печатном средстве массовой информации "Официальный бюллетень органов местного самоуправления муниципального образования город Пермь".

5. Информационно-аналитическому управлению администрации города Перми обеспечить опубликование (обнародование) настоящего постановления на официальном сайте муниципального образования город Пермь в информационно-телекоммуникационной сети Интернет.

6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на заместителя главы администрации города Перми Грибанова А.А.

Глава города Перми

А.Н. Дёмкин