Приказ Государственного комитета по ценовой политике Республики Саха (Якутия) от 6 октября 2021 г. N 62/ахд "Об утверждении Плана противодействия коррупции Государственного комитета по ценовой политике Республики Саха (Якутия) на 2021 - 2024 годы"

В целях реализации Федерального закона от 25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции" и в соответствии с распоряжением Главы Республики Саха (Якутия) от 04.10.2021 N 483-РГ "О Плане противодействия коррупции в Республике Саха (Якутия) на 2021 - 2024 годы", приказываю:

1. Утвердить План противодействия коррупции Государственного комитета по ценовой политике Республики Саха (Якутия) на 2021 - 2024 годы (далее - План) согласно приложению.

2. Ответственным исполнителям обеспечить своевременное выполнение предусмотренных Планом мероприятий.

3. Заместителю руководителя Отдела электроэнергетики и управления персоналом Левиной Т. Н. ознакомить всех сотрудников с Планом.

4. Контроль исполнения настоящего приказа оставляю за собой.

Председатель

А.Б. Винокурова

Утверждено
приказом ГКЦ РС (Я)
от 6 октября 2021 г. N 62/ахд

План
противодействия коррупции Государственного комитета по ценовой политике Республики Саха (Якутия) на 2021 - 2024 годы

Раздел 1. Совершенствование системы запретов, ограничений и требований, установленных в целях противодействия коррупции, правовых и организационных основ противодействия коррупции

NN п/п	Мероприятие	Срок реализации	Ответственные исполнители
1.1.	Обеспечение принятия мер по повышению эффективности кадровой работы в части, касающейся ведения личных дел гражданских служащих, в том числе контроля за актуализацией сведений, содержащихся в анкетах, представляемых при поступлении на федеральную государственную гражданскую службу, об их родственниках и свойственниках в целях выявления возможного конфликта интересов	Постоянно	Отдел юридической и бухгалтерской работы
1.2.	Обеспечение взаимодействия с органами государственной власти, иными государственными органами и организациями по вопросам противодействия коррупции	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
1.3.	Организация работы по рассмотрению уведомлений гражданских служащих о факте обращения в целях склонения к совершению коррупционных правонарушений	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
1.4.	Проведение мониторинга исполнения гражданскими служащими установленного порядка сообщения о получении подарка в связи с их должностным положением или исполнением ими служебных (должностных) обязанностей, о сдаче и оценке подарка, реализации (выкупе) и зачислении в доход соответствующего бюджета средств, вырученных от его реализации	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
1.5.	Осуществление контроля исполнения гражданскими служащими по уведомлению представителя нанимателя о намерении выполнять иную оплачиваемую работу	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
1.6.	Осуществление контроля за соблюдением лицами, замещавшими должности государственной гражданской службы предусмотренных статьей 12 Федерального закона "О противодействии коррупции", при заключении ими после увольнения с федеральной государственной гражданской службы трудовых и гражданско-правовых договоров	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом

Раздел 2. Повышение эффективности мер по предотвращению и урегулирования конфликта интересов, совершенствование проведения проверок достоверности и полноты сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, соблюдения запретов и ограничений, исполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции

NN п/п	Мероприятие	Срок реализации	Ответственные исполнители
2.1.	Обеспечение действенного функционирования Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению и урегулированию конфликта интересов государственных гражданских служащих	Постоянно	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
2.2.	Организация приема сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими	Ежегодно, не позднее 30 апреля года, следующего за отчетным	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
2.3.	Подготовка к опубликованию сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представленных гражданскими служащими, размещение указанных сведений на официальном сайте в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"	Ежегодно, в течение 14 рабочих дней со дня истечения срока, установленного для их подачи	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
2.4.	Проведение анализа сведений о доходах, расходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых государственными гражданскими служащими	Ежегодно до 31 декабря года, следующего за отчетным	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
2.5.	Организация проведения в порядке, предусмотренном нормативными правовыми актами Российской Федерации, проверок по случаям несоблюдения гражданскими служащими запретов, неисполнения обязанностей, установленных в целях противодействия коррупции	По мере необходимости	Отдел электроэнергетики и управления персоналом
2.6.	Проведение анализа применения норм законодательства о противодействии коррупции, предусматривающих обязанность лица передать принадлежащие ему ценные бумаги, акции (доли участия в уставных (складочных) капиталах и паи в паевых фондах организаций) в доверительное управление в случае, если владение ими приводит или может привести к конфликту интересов, на предмет эффективности и достаточности этой меры	до 1 августа 2024 г.	Отдел электроэнергетики и управления персоналом

Раздел 3. Совершенствование мер по противодействию коррупции при осуществлении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных или муниципальных нужд, закупок, осуществляемых отдельными видами юридических лиц, а также при реализации национальных проектов и распоряжении государственным и муниципальным имуществом

NN п/п	Мероприятие	Срок реализации	Ответственные исполнители
3.1.	Обеспечить участие государственных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в проведении закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нужд, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции.	Ежегодно	Отдел юридической и бухгалтерской работы

Раздел 4. Повышение эффективности образовательных и иных мероприятий, направленных на антикоррупционное просвещение и популяризацию в обществе антикоррупционных стандартов, а также дополнительные меры по расширению участия граждан и институтов гражданского общества в реализации государственной политики в области противодействия коррупции

NN п/п	Мероприятие	Срок реализации	Ответственные исполнители
4.1	Обеспечить участие государственных служащих, работников, в должностные обязанности которых входит участие в противодействии коррупции, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции, в том числе их обучение по дополнительным профессиональным программам в области противодействия коррупции	Ежегодно	Отдел юридической и бухгалтерской работы
4.2	Обеспечить участие лиц, впервые поступивших на государственную службу или на работу в соответствующие организации и замещающих должности, связанные с соблюдением антикоррупционных стандартов, в мероприятиях по профессиональному развитию в области противодействия коррупции	Ежегодно	Отдел юридической и бухгалтерской работы
4.3	Подготовить предложения о мерах по стимулированию и расширению участия граждан, общественных объединений, иных некоммерческих организаций в деятельности в области противодействия коррупции	до 20 мая 2023 г.	Отдел электроэнергетики и управления персоналом