Вы можете открыть актуальную версию документа прямо сейчас.
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Вход
- Главная
- Решение Думы Тернейского муниципального округа Приморского края от 29 сентября 2021 г. N 255 "Об утверждении Положения об оплате труда и порядке формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих органов местного самоуправления Тернейского муниципального округа" (с изменениями и дополнениями)
- Приложение. Положение об оплате трупа и порядке формирования фонда оплаты труда муниципальных служащих органов местного самоуправления Тернейского муниципального округа
- Раздел 5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий
Раздел 5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий
Раздел 5. Премии за выполнение особо важных и сложных заданий
5.1. Муниципальные служащие могут быть премированы за выполнение особо важных и сложных заданий с учетом обеспечения задач и функций, стоящих перед органами местного самоуправления Тернейского муниципального округа, а также исполнения должностных инструкций.
5.2. Премирование муниципальных служащих производится за счет средств, предусмотренных на указанные цели при формировании фонда оплаты труда, а также за счет экономии фонда оплаты труда.
5.3. Размер премии за выполнение особо важных и сложных заданий устанавливается в размере не более двух должностных окладов денежного содержания и носит единовременный характер.
5.4. Премирование муниципальных служащих осуществляется на основании распоряжения представителя нанимателя (работодателя) с указанием в нем размера премии и оснований для такого премирования