В соответствии с Указом Президента Российской Федерации от 31 декабря 2020 года N 822 "О внесении изменений в Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. N 110 "О проведении аттестации государственных гражданских служащих Российской Федерации" и в Положение, утвержденное этим Указом, в Указ Президента Российской Федерации от 1 февраля 2005 г. N 112 "О конкурсе на замещение вакантной должности государственной гражданской службы Российской Федерации" и в Положение, утвержденное этим Указом", постановлением Губернатора Курской области от 23.03.2021 N 102-пг "Об изменениях в структуре исполнительных органов государственной власти Курской области", постановлением Губернатора Курской области от 22.07.2021 N 328-пг "О полномочиях представителя нанимателя в отношении первых заместителей и заместителей руководителей органов исполнительной власти Курской области" Администрация Курской области постановляет:
1. Утвердить прилагаемые изменения, которые вносятся в постановление Администрации Курской области от 22.06.2012 N 554-па "Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, и Порядка работы конкурсной комиссии Администрации Курской области" (в редакции постановлений Администрации Курской области от 16.05.2014 N 319-па, от 14.02.2017 N 99-па, от 27.11.2017 N 961-па, от 03.07.2018 N 535-па, от 31.01.2019 N 49-па, от 08.02.2021 N 106-па).
2. Руководителям исполнительных органов государственной власти Курской области внести изменения в методику проведения конкурса соответствующего органа.
Губернатор |
Р. Старовойт |
Утверждены
постановлением Администрации
Курской области
от 14.12.2021 N 1341-па
Изменения,
которые вносятся в постановление Администрации Курской области от 22.06.2012 N 554-па "Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, и Порядка работы конкурсной комиссии Администрации Курской области"
1. В Методике проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, утвержденной указанным постановлением:
а) по всему тексту слова "комитет государственной службы и кадров" заменить словами "департамент государственной службы";
б) в пункте 1:
подпункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области главной, ведущей, старшей групп должностей, а также высшей группы должностей категории "руководители", назначение на которые осуществляется на неопределенный срок полномочий, в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, исполнительных органах государственной власти Курской области (далее - конкурс на замещение вакантной должности).";
подпункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Включение в кадровый резерв для замещения главной, ведущей, старшей групп должностей, а также высшей группы должностей категории "руководители", назначение на которые осуществляется на неопределенный срок полномочий, в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, исполнительных органах государственной власти Курской области (далее - конкурс на включение в кадровый резерв).";
в) в пункте 10 слова "Комитет государственной службы и кадров" заменить словами "Департамент государственной службы";
г) подпункт 13.1 пункта 13 изложить в следующей редакции:
"13.1. Замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области главной, ведущей, старшей групп должностей, а также высшей группы должностей категории "руководители", назначение на которые осуществляется на неопределенный срок полномочий, в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, исполнительных органах государственной власти Курской области издается соответствующий акт представителя нанимателя о назначении победителя конкурса на вакантную должность и заключается служебный контракт с победителем конкурса.".
2. В Порядке работы конкурсной комиссии Администрации Курской области, утвержденном указанным постановлением:
а) по всему тексту слова "комитет государственной службы и кадров" заменить словами "департамент государственной службы" в соответствующих падежах;
б) в пункте 1:
подпункт 1.1 изложить в следующей редакции:
"1.1. Замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области главной, ведущей, старшей групп должностей, а также высшей группы должностей категории "руководители", назначение на которые осуществляется на неопределенный срок полномочий, в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, исполнительных органах государственной власти Курской области.";
подпункт 1.2 изложить в следующей редакции:
"1.2. Включение в кадровый резерв для замещения главной, ведущей, старшей групп должностей, а также высшей группы должностей категории "руководители", назначение на которые осуществляется на неопределенный срок полномочий, в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, исполнительных органах государственной власти Курской области.";
в) абзац третий пункта 3 изложить в следующей редакции:
"Общий срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии не может превышать три года. Исчисление данного срока осуществляется с момента первого включения независимого эксперта в состав конкурсной комиссии. В указанный срок засчитывается срок пребывания независимого эксперта в аттестационной комиссии. Повторное включение данного независимого эксперта в состав конкурсной комиссии может быть осуществлено не ранее чем через три года после окончания срока пребывания в конкурсной комиссии. Срок пребывания независимого эксперта в конкурсной комиссии одного государственного органа не может превышать в совокупности три года.".
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Постановление Администрации Курской области от 14 декабря 2021 г. N 1341-па "О внесении изменений в постановление Администрации Курской области от 22.06.2012 N 554-па "Об утверждении Методики проведения конкурса на замещение вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области и включение в кадровый резерв для замещения вакантных должностей государственной гражданской службы Курской области в органах, обеспечивающих деятельность Администрации Курской области, и Порядка работы конкурсной комиссии Администрации Курской области"
Вступает в силу с 14 декабря 2021 г.
Текст постановления опубликован на официальном сайте Администрации Курской области (https://курск.рф/) 14 декабря 2021 г., на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru) 16 декабря 2021 г. N 4600202112160013, в газете "Курская правда" от 21 декабря 2021 г. N 152, на портале Минюста РФ "Нормативные правовые акты в Российской Федерации" (http://pravo-minjust.ru) 14 января 2022 г.