Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 5 декабря 2019 г. N 139 "Об утверждении Методики расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края" (с изменениями и дополнениями)

Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 5 декабря 2019 г. N 139
"Об утверждении Методики расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края"

С изменениями и дополнениями от:

9 декабря 2021 г.

В соответствии с постановлением Правительства Хабаровского края от 28 июня 2019 г. N 262-пр "Об установлении систем оплаты труда работников государственных бюджетных, автономных и казенных учреждений Хабаровского края", Примерным положением об оплате труда работников краевых государственных бюджетных учреждений, подведомственных управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края, утвержденным приказом управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 25 декабря 2018 г. N 157, приказываю:

1. Утвердить прилагаемую Методику расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края.

2. Признать утратившими силу приказы управления ветеринарии Правительства Хабаровского края:

- от 05 февраля 2015 г. N 68 "Об утверждении Методики расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края";

- от 28 сентября 2016 г. N 179 "О внесении изменений в Методику расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края";

- от 23 ноября 2017 г. N 153 "О внесении изменений в Методику расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края".

Начальник управления

Н.Б. Постоев

Методика
расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного Управлению ветеринарии правительства Хабаровского края
(утв. приказом Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 5 декабря 2019 г. N 139)

С изменениями и дополнениями от:

9 декабря 2021 г.

1. Общие положения

1.1. Методика расчета должностного оклада руководителя краевого государственного бюджетного учреждения, подведомственного управлению ветеринарии Правительства Хабаровского края (далее - Методика, руководитель, учреждение соответственно) устанавливает порядок расчета должностного оклада руководителя учреждения.

1.2. Должностной оклад руководителя учреждения определяется в зависимости от сложности управления, масштаба деятельности руководителя.

1.3. Должностной оклад руководителя учреждения устанавливается на очередной календарный год.

2. Порядок расчета должностного оклада руководителя учреждения

Информация об изменениях:

Пункт 2.1 изменен с 22 декабря 2021 г. - Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 9 декабря 2021 г. N 272

См. предыдущую редакцию

2.1. Размер минимального должностного оклада руководителя учреждения устанавливается в размере минимального оклада (минимального должностного оклада) по профессиональной квалификационной группе "Должности работников сельского хозяйства четвертого уровня" первого квалификационного уровня.

Размер должностного оклада руководителя учреждения рассчитывается как произведение минимального должностного оклада руководителя учреждения на сумму значений базового коэффициента (К _баз) и повышающего сводного расчетного коэффициента (K _свод).

Базовый коэффициент (К _баз), равный 2,5, применяется для всех учреждений.

Повышающий сводный коэффициент (К _свод) определяется путем суммирования значений коэффициентов К ₁-К ₅, рассчитываемых в зависимости от показателей, характеризующих объемы предоставления государственных услуг в соответствии с государственными услугами (работами), оказываемыми (выполняемыми) в рамках установленного учреждению государственного задания на оказание государственных услуг (выполнение работ) на очередной год, сложность управления и масштаб деятельности руководителя учреждения.

Информация об изменениях:

Пункт 2.2 изменен с 22 декабря 2021 г. - Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 9 декабря 2021 г. N 272

См. предыдущую редакцию

2.2. Показатели для расчета сводного коэффициента (К _свод) и значения коэффициентов К ₁-К ₅, приведены в приложении к Методике.

Информация об изменениях:

Приложение изменено с 22 декабря 2021 г. - Приказ Управления ветеринарии Правительства Хабаровского края от 9 декабря 2021 г. N 272

См. предыдущую редакцию

Приложение
к Методике расчета должностного
оклада руководителя краевого
государственного бюджетного
учреждения, подведомственного
управлению ветеринарии
Правительства Хабаровского края

Показатели
для расчета повышающего сводного коэффициента (K _СВОД)

С изменениями и дополнениями от:

9 декабря 2021 г.

N п/п	Наименование государственной услуги	Содержание государственной услуги			Наименование показателя, единица измерения			Значение показателя		Коэффициент
1	2	3		4			5			6	7
1. Показатели, характеризующие объемы предоставления государственных услуг
1.1.	Проведение мероприятий по предупреждению и ликвидации заразных и иных болезней животных, включая сельскохозяйственных, домашних, зоопарковых и других животных, пушных зверей, птиц, рыб и пчел и их лечению	проведение плановых диагностических мероприятий на заразные, в том числе особо опасные болезни животных, включая сельскохозяйственных, домашних, зоопарковых и других животных, пушных зверей, птиц, рыб и пчел		количество проб, штук количество мероприятий, единиц			свыше 50 000 25 001 - 50 000 до 25 000			К 1	0,55 0,45 0,25
		проведение плановых профилактических вакцинаций против заразных, в том числе особо опасных болезней животных, включая сельскохозяйственных, домашних, зоопарковых и других животных, пушных зверей, птиц, рыб и пчел		количество вакцинаций, единиц
		проведение плановых лабораторных исследований на заразные, в том числе особо опасные болезни животных, включая сельскохозяйственных, домашних, зоопарковых и других животных, пушных зверей, птиц, рыб и пчел, включая отбор проб и их транспортировку		количество исследований, единиц			свыше 100 000 до 100 000			К 2	1,00 0,75
1.2.	Проведение мероприятий по защите населения от болезней общих для человека и животных и пищевых отравлений	проведение ветеринарно-санитарной экспертизы сырья и продукции животного происхождения на трихинеллез и молока на бруцеллез в кольцевой реакции		количество исследований, единиц			свыше 150 101-150 до 100			К 3	0,25 0,20 0,15
1.3.	Оформление и выдача ветеринарных сопроводительных документов	оформление и выдача ветеринарных сопроводительных документов		количество документов, штук			свыше 100 000 50 001 - 100 000 15 001 -50 000 5 001 - 15 000 до 5 000			К 4	0,55 0,40 0,30 0,20 0,15
2. Показатели, характеризующие сложность труда руководителя учреждения, в том числе масштаб управления
2.1.	Штатная численность работников учреждения на начало года, человек		свыше 80 51 - 80 26 - 50 до 25			К 5			0,45 0,35 0,25 0,15