Решение Совета муниципального района "Койгородский" Республики Коми от 17 декабря 2021 г. N VI-13/116 "О внесении изменений в решение Совета МР "Койгородский" от 20 ноября 2009 года N III-20/212 "Об установлении размеров оплаты труда муниципальных служащих, замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района "Койгородский"

Руководствуясь Федеральным законом от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Законом Республики Коми от 21.12.2007 N 133-РЗ "О некоторых вопросах муниципальной службы в Республике Коми", пунктом 18 части 2 статьи 29 Устава муниципального образования муниципального района "Койгородский", Совет муниципального района "Койгородский" решил:

1. Внести в решение Совета МР "Койгородский" от 20.11.2009 N III-20/212 "Об установлении размеров оплаты труда муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района "Койгородский" следующие изменения:

ГАРАНТ:

Пункт 1.1 вступает в силу с 1 января 2022 г.

1.1. Приложение N 1 изложить в редакции согласно приложению N 1 к настоящему решению;

1.2. В приложении N 3 "Порядок премирования муниципальных служащих, замещающих должности муниципальной службы в органах местного самоуправления муниципального района "Койгородский":

1.2.1. пункт 3 изложить в следующей редакции:

"3. При принятии решения о премировании муниципальных служащих учитывается:

1) соблюдение установленных сроков и качество исполнения приказов, указаний, распоряжений, поручений вышестоящих должностных лиц;

2) оперативность и профессионализм в решении вопросов, входящих в компетенцию конкретного муниципального служащего;

3) проявление самостоятельного подхода при подготовке документов, докладов, служебных записок, писем, содержащих аналитическую информацию в рамках выполнения особо важных и сложных заданий;

4) соблюдение трудовой дисциплины и правил внутреннего трудового распорядка.";

ГАРАНТ:

Подпункт 1.2.2. пункта 1.2 вступает в силу с 1 января 2022 г.

1.2.2. пункт 6 исключить;

1.2.3. пункт 14 изложить в следующей редакции:

"14. Представителем нанимателя (работодателя) принимается решение о выплате единовременной премии муниципальным служащим за счет экономии фонда оплаты труда:

а) в размере до десяти тысяч рублей в следующих случаях:

- в связи со знаменательными (праздничными) датами или юбилейными датами (50, 55, 60, 65 лет и т.д.);

- в связи с присвоением почетных званий, награждением государственными наградами, иными наградами и поощрениями Российской Федерации и Республики Коми;

- за многолетний добросовестный труд (более 10 лет).

б) в размере до тридцати тысяч рублей в следующих случаях:

- выполнение дополнительных, помимо указанных в должностной инструкции обязанностей и поручений или обязанностей отсутствующего работника;

- выполнение в оперативном режиме большого объема внеплановой работы;

- подготовка, организация и участие в проведении мероприятий от имени и в интересах администрации муниципального района "Койгородский";

- успешного прохождения независимой оценки квалификации.

ГАРАНТ:

Пункт 1.3 вступает в силу с 1 января 2022 г.

1.3. Пункт 3 приложения N 5 изложить в следующей редакции:

"3. Размер ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы муниципальным служащим устанавливается в следующих размерах:

Высшая должность
- первый заместитель руководителя администрации - заместитель руководителя администрации	до 200%
Главная должность
- руководитель (начальник) управления - руководитель (начальник) отдела	до 170%
- руководитель (начальник) отдела управления	до 150%
Ведущая должность
- заместитель руководителя (начальника) управления - заместитель руководителя (начальника) отдела - главный архитектор	до 130%
Старшая должность
- руководитель (начальник, заведующий) сектора - консультант - главный специалист	до 120%
- ведущий специалист	до 90%
Младшая должность
- специалист 1 категории - специалист	до 90%

";

ГАРАНТ:

Пункт 1.1 вступает в силу с 1 января 2022 г.

1.4. Приложение N 6 изложить в редакции согласно приложению N 2 к настоящему решению.

2. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования в Информационном вестнике Совета и администрации МР "Койгородский" за исключением пунктов 1.1; подпункта 1.2.2. пункта 1.2; 1.3 и 1.4, которые вступают в силу с 01 января 2022 г.

Глава МР "Койгородский" - руководитель администрации МР "Койгородский"

Л.Ю. Ушакова