Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 18 января 2022 г. N 4
"О внесении изменения в приказ Департамента труда и занятости населения области от 11 марта 2021 года N 71"
Приказываю:
1. Внести в форму соглашения о предоставлении из областного бюджета муниципальным районам, городским округам, городским и сельским поселениям области иных межбюджетных трансфертов на финансовое обеспечение затрат муниципальных учреждений области, связанных с реализацией мероприятий по оказанию содействия в трудоустройстве незанятых инвалидов на оборудованные (оснащенные) для них рабочие места, утвержденную приказом Департамента труда и занятости населения области от 11 марта 2021 года N 71 (приложение), изменение, дополнив пункт 1.2 абзацем следующего содержания:
"проведение медицинского осмотра (обследования) при поступлении незанятого инвалида на работу, свидетельствующего об отсутствии противопоказаний, препятствующих осуществлению трудовой функции по выбранной профессии (специальности).".
2. Настоящий приказ вступает в силу со дня его официального опубликования.
Начальник Департамента |
О.М. Белов |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Приказ Департамента труда и занятости населения Вологодской области от 18 января 2022 г. N 4 "О внесении изменения в приказ Департамента труда и занятости населения области от 11 марта 2021 года N 71"
Вступает в силу с 18 января 2022 г.
Текст приказа опубликован на "Официальном интернет-портале правовой информации" (http://publication.pravo.gov.ru/SignatoryAuthority/region35) 18 января 2022 г. N 3501202201180001, в газете "Красный Север" от 29 января 2022 г. N 9
Приказом Министерства труда и занятости населения Вологодской области от 3 марта 2025 г. N 85 настоящий документ признан утратившим силу с 6 марта 2025 г.