В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от 06.10.2003 г. N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Уставом муниципального образования города Кургана Курганская городская Дума
решила:
1. Внести в приложение к решению Курганской городской Думы от 17.10.2012 г. N 199 "Об оплате труда руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана" следующие изменения и дополнения:
1.1 абзац третий части 2 статьи 1 дополнить словами ", денежное поощрение за эффективное участие в реализации национальных проектов, государственных и муниципальных программ";
1.2 часть 2 статьи 2 изложить в следующей редакции:
"2. Коэффициент кратности определяется исходя из предельной численности работников муниципального казенного учреждения в порядке, определенном в таблице 1 настоящего Положения:
Таблица 1
Предельная численность работников муниципального казенного учреждения, человек |
Коэффициент кратности |
До 29 включительно |
2,71-2,75 |
30-69 |
2,76-3,65 |
70-100 (для руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана, не участвующих в осуществлении управленческих функций) |
3,66-3,70 |
70-100 (для руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана, участвующих в осуществлении управленческих функций) |
3,66-3,98 |
Более 100 (для руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана, не участвующих в осуществлении управленческих функций) |
3,71-4,70 |
Более 100 (для руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана, участвующих в осуществлении управленческих функций) |
3,99-4,98 |
";
1.3 часть 2 статьи 3 дополнить пунктом 2.5 следующего содержания:
"2.5. Денежное поощрение за эффективное участие в реализации национальных проектов, государственных и муниципальных программ устанавливается руководителю муниципального казенного учреждения за своевременную и успешную реализацию запланированных мероприятий по повышению уровня благоустройства дворовых и общественных территорий, по повышению транспортной доступности к объектам жилой застройки, по улучшению транспортно-эксплуатационных характеристик дорожной сети, по обеспечению доступности дошкольного образования для детей в возрасте до трех лет, по развитию инфраструктуры образования (строительство школ, обновление материально-технической базы образовательных организаций и оснащение их современным оборудованием), по приведению существующего жилищного фонда и коммунальной инфраструктуры в соответствие со стандартами качества.
Выплата денежного поощрения за эффективное участие в реализации национальных проектов, государственных и муниципальных программ устанавливается в размере не более 1 должностного оклада в месяц.".
2. Направить настоящее решение Главе города Кургана для подписания, официального опубликования и размещения на официальном сайте муниципального образования города Кургана в сети "Интернет".
3. Настоящее решение вступает в силу со дня его официального опубликования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.02.2022 г.
4. Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянные депутатские комиссии по социальной политике, по бюджету, налогам и сборам Курганской городской Думы.
Председатель Курганской городской Думы |
И.В. Прозоров |
Глава города Кургана |
Е.В. Ситникова |
Если вы являетесь пользователем интернет-версии системы ГАРАНТ, вы можете открыть этот документ прямо сейчас или запросить по Горячей линии в системе.
Решение Курганской городской Думы от 24 февраля 2022 г. N 10 "О внесении изменений и дополнений в решение Курганской городской Думы от 17.10.2012 г. N 199 "Об оплате труда руководителей муниципальных казенных учреждений города Кургана"
Вступает в силу с 26 февраля 2022 г. и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 февраля 2022 г.
Текст решения опубликован в газете "Курган и курганцы" от 26 февраля 2022 г. N 21