Статья 5. Порядок рассмотрения и назначения на должность Председателя, заместителя Председателя, аудиторов, инспекторов и иных штатных работников Счетной палаты города

Статья 5. Порядок рассмотрения и назначения на должность Председателя, заместителя Председателя, аудиторов, инспекторов и иных штатных работников Счетной палаты города

1. Председатель, заместитель Председателя, аудиторы Счетной палаты города назначаются на должность решением городской Думы сроком на 5 лет.

2. Предложения о кандидатурах на должность Председателя Счетной палаты города вносятся в городскую Думу:

1) Председателем городской Думы;

2) депутатами городской Думы - не менее одной трети от установленного числа депутатов городской Думы;

3) Главой города;

4) постоянными комиссиями городской Думы.

3. Предложения о кандидатурах на должность заместителя Председателя и аудитора Счетной палаты города вносятся в городскую Думу Председателем Счетной палаты города.

4. Предложения о кандидатурах на должность Председателя, заместителя Председателя и аудитора Счетной палаты города вносятся в городскую Думу не ранее чем за шестьдесят календарных дней и не позднее чем за тридцать календарных дней до истечения срока, на который был назначен Председатель, заместитель Председателя, аудитор Счетной палаты города, за исключением случая, предусмотренного абзацем вторым настоящего пункта.

В случае досрочного прекращения полномочий Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города предложения о кандидатурах на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города вносятся в городскую Думу после прекращения полномочий указанных лиц.

5. Предложения о кандидатурах на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города вносятся в городскую Думу в письменном виде отдельно на каждого кандидата.

В случае внесения предложения о кандидатуре на должность Председателя Счетной палаты города депутатами городской Думы, указанное предложение должно быть подписано всеми депутатами городской Думы, участвующими во внесении предложения.

К предложению о кандидатуре на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города прилагаются следующие документы:

1) согласие кандидата на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города (далее - кандидат) на рассмотрение его кандидатуры на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города;

2) собственноручно заполненная и подписанная кандидатом анкета по форме, утвержденной Распоряжением Правительства Российской Федерации от 26 мая 2005 года N 667-р, с приложением фотографии;

3) копия паспорта кандидата;

4) копия трудовой книжки кандидата и (или) сведения о его трудовой деятельности, оформленные в установленном законодательством порядке;

5) копия документа об образовании кандидата;

6) справка о наличии (отсутствии) судимости;

7) согласие кандидата на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города на обработку персональных данных в порядке, предусмотренном Федеральным законом от 27 июля 2006 года N 152-ФЗ "О персональных данных".

6. Поступившие в городскую Думу предложения о кандидатурах на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города и прилагаемые к ним документы в течение одного рабочего дня со дня истечения срока, указанного в пункте 4 настоящей статьи, направляются Председателем Нижнетагильской городской Думы в постоянную комиссию городской Думы, в компетенцию которой входит рассмотрение данного вопроса.

7. Постоянная комиссия рассматривает документы на предмет их полноты и соответствия кандидатур на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города требованиям, установленным Федеральным законом от 7 февраля 2011 года N 6-ФЗ "Об общих принципах организации и деятельности контрольно-счетных органов субъектов Российской Федерации и муниципальных образований", настоящим Положением.

После принятия постоянной комиссией решения о соответствии (несоответствии) документов, установленным требованиям, и о соответствии (несоответствии) кандидатуры квалификационным требованиям вопрос о назначении (не назначении) на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты включается в проект повестки заседания городской Думы.

8. При рассмотрении на заседании городской Думы вопроса о назначении на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города вправе присутствовать кандидаты на соответствующую должность.

Рассмотрение кандидатур на должность Председателя, заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города происходит в следующем порядке:

- выступление субъектов (или их представителей), внесших предложения о кандидатурах;

- выступление Председателя постоянной комиссии с заключениями о соответствии (несоответствии) документов и кандидатов требованиям, указанным в пункте 5 настоящей статьи;

- обсуждение кандидатур.

9. Решение о назначении Председателя, заместителя Председателя и аудиторов Счетной палаты города принимается городской Думой большинством голосов от числа присутствующих депутатов открытым голосованием.

10. В случае если единственный кандидат на должность Председателя Счетной палаты города не набрал необходимое количество голосов, проводится повторное голосование не позднее 30 дней со дня голосования при соблюдении процедуры по выдвижению кандидатов, предусмотренной настоящей статьей.

В случае если число кандидатов на должность Председателя Счетной палаты города два и более, и ни один из предложенных кандидатур не набрал требуемого количества голосов, проводится повторное голосование по двум кандидатам, получившим наибольшее количество голосов.

В данном случае назначенным на должность считается кандидат, набравший большинство голосов из числа присутствующих депутатов.

В случае если оба кандидата получили одинаковое количество голосов, не позднее 30 дней со дня голосования должно быть проведено повторное голосование при соблюдении процедуры по выдвижению кандидатов, предусмотренной настоящей статьей.

11. В случае если кандидат на должность заместителя Председателя, аудитора Счетной палаты города не получил необходимого количества голосов, Председатель Счетной палаты города в течение двух недель со дня голосования вносит новую кандидатуру, при этом Председатель Счетной палаты города вправе вновь представить на утверждение городской Думе ту же кандидатуру, но не более двух раз, либо внести другую кандидатуру.

12. Назначение на должность инспекторов и иных штатных работников Счетной палаты города производится распоряжением Председателя Счетной палаты города.

С инспекторами и иными штатными работниками Счетной палаты города заключается трудовой договор на неопределенный срок.